Der Verband Evangelische Tageseinrichtungen für Kinder in der Stadt Neuwied sucht zum

**nächstmöglichen Zeitpunkt**

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eine

**ständig bestellte stellvertretende Einrichtungsleitung als Co-Leitung**

(all genders)
 
 
**für die Evangelische Kindertagesstätte Pusteblume.**
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Es handelt sich um eine **befristete Übertragung** mit einem Beschäftigungsumfang von **bis zu 100 %.** Die Anstellung als **pädagogische Fachkraft** im Ev. Kita-Verband erfolgt jedoch **auf unbestimmte Zeit.**
 
Die Leitungstätigkeit in den Einrichtungen des Ev. Kita-Verbandes wird von einem Leitungsteam aus Einrichtungsleitung und Co-Leitung ohne Freistellung getragen.
 
Die Evangelische Kindertagesstätte Pusteblume ist eine von derzeit zehn Kindertagesstätten im Evangelischen Kita-Verband Neuwied. Die Kita betreut bis zu 60 Kinder im Alter von 1 bis 6 Jahren, aufgeteilt in eine Krippengruppe mit 10 Kindern und den offen gestalteten Ü3-Bereich mit 50 Kinder. Sie bietet 42 Plätze mit einer 9-Stunden-Betreuung, davon 2 Plätze für Kinder unter 2 Jahren, an.
 
Pädagogische Grundlagen der Arbeit des Teams (**9 Fachkräfte, 2 Aushilfskräfte, 3 Auszubildende und 1 Studierende**) bilden die konzeptionellen Schwerpunkte – reggio-inspirierte Arbeit in Funktionsräumen, die Umsetzung des Remida-Gedankens und die gelebte Partizipation der Kinder im Kitaalltag.
 
 
 
 
**Zu Ihren Aufgaben gehören:**

Jeweils in enger Abstimmung mit der Einrichtungsleitung:

·       die Planung und Koordination des pädagogischen und organisatorischen Alltags

·       Personalführung und -entwicklung,

·       Öffentlichkeitsarbeit, Interessenvertretung in den Gremien

·       Ansprechpartner*in für Team, Eltern, Träger und Kooperationspartner

·       die Übernahme von abgestimmten Leitungsaufgaben in eigener Verantwortung

·       vollständige Vertretung der Einrichtungsleitung bei deren Abwesenheit
 
 
 
 
 
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**Wir erwarten von Ihnen:**

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· eine **fundierte pädagogische Ausbildung mit der Befähigung zur Leitung einer Kindertageseinrichtung** gemäß der aktuellen rheinland-pfälzischen Fachkräfteverordnung und der dazu gehörigen Rahmenvereinbarung Leitungsqualifizierung, bzw. **die Bereitschaft die Qualifikation baldmöglichst nachzuholen**

· **Bereitschaft zur beruflichen und persönlichen Entwicklung im Rahmen des Rollenprofils** der Einrichtungsleitungen im Ev. Kita-Verband Neuwied

· **Führungs-, Organisations- und Beratungskompetenz** und einen ressourcen- und kompetenzorientierten Blick auf das Team der Kindertagesstätte

·ein Hohes Maß an **Eigenverantwortung und Selbständigkeit**

· **Freude an der Zusammenarbeit** mit Kindern und Eltern unter besonderer Berücksichtigung des Sozialraums und der gewachsenen Anbindung an die ev. Kirchengemeinde vor Ort

· Kenntnisse in **Qualitäts- und Konzeptionsentwicklung**

· **Bereitschaft zur Kooperation** mit dem Einrichtungsträger, der Einrichtungsleitung, dem Team, der Kirchengemeinde und dem Team der übrigen Einrichtungsleitungen im Verband

· die **Zugehörigkeit zur** Evangelischen Kirche, oder einer anderen **christlichen Kirche**, die der Arbeitsgemeinschaft Christlicher Kirchen in Deutschland angeschlossen ist oder deren Gastmitglied ist oder dem Internationalen Kirchenkonvent (Rheinland-Westfalen) oder der Vereinigung Evangelischer Freikirchen e.V. angehört

· **Religionspädagogische Kompetenz**
 
 
**Wir bieten Ihnen:**
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· **Mitverantwortung für die Ausgestaltung der pädagogischen Konzeption** in der Kindertagesstätte

· die Gelegenheit zur Arbeit in einem ausgesprochen kompetenten und motivierten Team

· die Möglichkeit des Austauschs und der **Vernetzung mit anderen Co-Leitungen** im Ev. Kita-Verband

· **Fortbildungen, Fachberatung, Leitungs-Coaching, Studienreisen und jährliche Klausuren** im Leitungsteam

· einen professionellen, leistungsstarken und engagierten **Träger mit klaren Strukturen**

· ein **betriebliches Gesundheitsmanagement** und die Möglichkeit des **Bike-Leasings**

· **Vergütung nach BAT- KF mit kirchlicher Zusatzversorgung**, gemäß den persönlichen Voraussetzungen
 
 
Sie haben noch Fragen? Diese beantwortet Ihnen Paul Driesch, Geschäftsführer des Verbandes, gerne. Sie erreichen Ihn telefonisch unter 0160/7624432.
 
Ihre Bewerbung mit den üblichen Unterlagen und Nachweisen richten Sie bitte **bis zum 02.11.2025**

**ausschließlich per E-Mail an**: **bewerbung.kita-verband.neuwied@ekir.de**