Die Stadt Erkrath – eine Kommune mit ca. 46.000 Einwohnerinnen und Einwohnern im Kreis Mettmann – sucht zum 01.04.2026 unbefristet für den Fachbereich Jugend

**eine Einrichtungsleitung für das Jugendcafé am Skaterpark und den Jugendtreff Unterfeldhaus (w/m/d).**

**Ihre Aufgaben:**

- Leitung der Organisation, Entwicklung sowie Umsetzung freizeitpädagogischer und bildungsorientierter Angebote in beiden Einrichtungen
- Entwicklung, Planung und Durchführung von Veranstaltungskonzepten sowie Kooperationsprojekten mit externen Partnern
- Mitarbeit während der Öffnungszeiten in den Einrichtungen, inklusive aktiver Begleitung und Betreuung der Jugendlichen
- Beratung, Unterstützung und Förderung von Jugendlichen sowie deren Eltern, Betreuungspersonen, Geschwistern und Bezugspersonen
- Pflege von Netzwerkarbeit, Durchführung von Öffentlichkeitsarbeit sowie Erstellung von Berichten und Dokumentation der Aktivitäten

**Ihr Profil:**

- Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Sozialarbeit oder Sozialpädagogik (Dipl., B.A. oder M.A.) oder erfolgreich abgeschlossenes Studium der Kindheitspädagogik mit staatlicher Anerkennung (Bachelor oder Master) und mehrjährige Berufserfahrung in einem Tätigkeitsfeld der Sozialarbeit
- Mehrjährige Leitungserfahrung wünschenswert
- Sicheres Auftreten und Durchsetzungsvermögen gegenüber Jugendlichen und jungen Erwachsen
- Fähigkeit zu einer vertrauensvollen und lösungsorientierten Kommunikation mit Jugendlichen und ihren Familien
- Hohes Maß an Belastbarkeit sowie Einsatzbereitschaft, Flexibilität und ausgeprägte Teamfähigkeit
- Hohe Kontakt- und Kommunikationsfähigkeit sowie Kooperationsbereitschaft mit anderen Stellen des Fachbereiches Jugend sowie Institutionen der Kinder- und Jugendhilfe

**Bezahlung:** EG S12 TVöD SuE

**Arbeitszeit:** Vollzeit

**Befristung:** unbefristet

**Dienstbeginn:** 01.04.2026

**Bewerbungsfrist:** 15.03.2026

**Wir bieten:**

- **leistungsorientierte Bezahlung **(LoB) nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD)
- attraktive **betriebliche Altersversorgung** sowie **vermögenswirksame Leistungen**
- individuelle **Schulungen, Fort- und Weiterbildungen** sowie ein **vergünstigtes Jobticket** für den VRR
- vielfältige **Angebote zur Gesundheitsförderung** wie Mobile Massagen am Arbeitsplatz, Betriebssport, Kurse, Vorträge, Workshops sowie Vergünstigungen im privaten Bereich (u.a. E-Bike-Förderung)
- eine **kostenfreie ärztliche oder psychologische Beratung und Hilfe** für Sie und Ihre Familienangehörigen bei Fragen und Problemen aus den Bereichen Gesundheit, Krankheit, Arbeit und Familie
- einen **verkehrstechnisch gut angebundenen Arbeitsplatz** (ob mit dem ÖPNV, Fahrrad oder Pkw) in unmittelbarer Nähe zu Parks, dem Naherholungsgebiet Unterbacher See sowie dem Neandertal

**Weitere Einstellungskriterien:**

Chancengleichheit, Diversität und die Vereinbarkeit von Familie und Beruf sind Teil der gelebten Personalpolitik der Stadtverwaltung Erkrath. Wir freuen uns daher Ihre Bewerbung, unabhängig Ihres Alters, Ihrer ethnischen, kulturellen und sozialen Herkunft, Religion und Weltanschauung, Behinderung oder sexuellen Orientierung und Identität bearbeiten zu dürfen. Schwerbehinderte Menschen und Gleichgestellte nach dem SGB IX werden dabei bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Der Stadtverwaltung Erkrath ist die berufliche Gleichstellung von Männern und Frauen wichtig. Daher achten wir darauf, einen ausgewogenen Anteil von weiblichen und männlichen Fachkräften sicherzustellen. Bei Bewerbungen in unterrepräsentierten Berufsbereichen werden Frauen bei gleichwertiger Qualifikation im Rahmen des Landesgleichstellungsgesetzes des Landes Nordrhein-Westfalen vorrangig berücksichtigt.

**Hinweise zur Bewerbung:**

Mit allen aussagekräftigen Unterlagen (wie Anschreiben, Lebenslauf, Nachweis der Qualifikation und ggf. Führerschein sowie Schwerbehindertenausweis) können Sie sich** bis zum 15.03.2026 direkt online unterhalb der Stellenausschreibung auf unserer Homepage bewerben.**

Sie erhalten umgehend eine Eingangsbestätigung per E-Mail, nachdem Sie die Bewerbung absenden. Beachten Sie zudem, dass nur vollständige Bewerbungen berücksichtigt werden können und physisch eingereichte Dokumente nicht zurückgeschickt werden.

**Rückfragen** beantwortet der Fachbereich Personal ∙ Organisation gerne telefonisch unter 0211/2407-1126