pluss Personalmanagement GmbH career people Frankfurt Niederlassung Frankfurt
61476 Kronberg im Taunus - Deutschland
Leiter/in - Altenpflegeeinrichtung
Arbeit
Vollzeit
ab 06.04.2026
Beschreibung
**Pflege lebt von Menschen – und Führung auch.** Wir suchen Sie als **Einrichtungsleitung (w/m/d) im Raum Kronberg im Taunus,** um gemeinsam mit einem engagierten Team Lebensqualität zu schaffen.
### DAS DÜRFEN SIE ERWARTEN
- **Attraktive Vergütung zwischen 84.000 und 90.000 € p.a.**
- **Familiäres Arbeitsklima** und Unterstützung durch eine erfahrene Hauptverwaltung
- **Hohe unternehmerische Verantwortung** und Freiraum für eigene Ideen
- Entlastung durch etablierte Standards eines Marktf... weiter lesen
### DAS DÜRFEN SIE ERWARTEN
- **Attraktive Vergütung zwischen 84.000 und 90.000 € p.a.**
- **Familiäres Arbeitsklima** und Unterstützung durch eine erfahrene Hauptverwaltung
- **Hohe unternehmerische Verantwortung** und Freiraum für eigene Ideen
- Entlastung durch etablierte Standards eines Marktf... weiter lesen
**Pflege lebt von Menschen – und Führung auch.** Wir suchen Sie als **Einrichtungsleitung (w/m/d) im Raum Kronberg im Taunus,** um gemeinsam mit einem engagierten Team Lebensqualität zu schaffen.
### DAS DÜRFEN SIE ERWARTEN
- **Attraktive Vergütung zwischen 84.000 und 90.000 € p.a.**
- **Familiäres Arbeitsklima** und Unterstützung durch eine erfahrene Hauptverwaltung
- **Hohe unternehmerische Verantwortung** und Freiraum für eigene Ideen
- Entlastung durch etablierte Standards eines Marktführers
- Teilnahme an **Führungsseminaren** der unternehmenseigenen Akademie
- Erfahrungsaustausch mit anderen Führungskräften
- Mitarbeit an zentralen Projekten der Altenpflege
- Mitarbeiterrabatte
### IHR AUFGABENBEREICH
- **Sicherstellen einer hohen Qualität der Bewohnerversorgung**
- Repräsentation der Einrichtung nach innen und außen
- Bewohnerinnen- und Bewohnerakquisition sowie Sicherung der Kapazitätsauslastung
- Aktive Förderung und Weiterentwicklung des Qualitätsmanagements
- Enge Zusammenarbeit mit Kostenträgern, Ämtern und Behörden
- Wirtschaftliche Betriebsführung inkl. Budgetplanung und -verantwortung
- Planung und Überwachung des Personalbedarfs
### IHR PROFIL
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium im Bereich Wirtschaft oder Gesundheitswesen
- Leitungsqualifikation gemäß heimrechtlichen Vorgaben
- Mehrjährige Leitungserfahrung in der Altenpflege oder im Gesundheitswesen
- **Hohe Sozialkompetenz** im Umgang mit Bewohnerinnen, Angehörigen und Mitarbeitenden
- Dienstleistungsorientierte und innovationsoffene Arbeitsweise
- Durchsetzungsvermögen, Organisationsstärke und Einsatzbereitschaft
- Gute EDV-Kenntnisse (Standard- und Fachsoftware)
Bei Interesse oder ersten Fragen zur Position oder Aufgabe steht **Careen Roos** zur Verfügung.
Sie ist per E-Mail unter **c.roos@pluss.de** oder telefonisch unter **+49 69 2193 072 17** und mobil unter **+49 1522 250 0437** (auch via WhatsApp) erreichbar.
Alternativ senden Sie uns Ihre Unterlagen an **bewerbung-frankfurt@career-people.de**.
career people ist der Spezialist für Personalvermittlung von Führungs- und Fachkräften in der Medizin und Pflege.
**Es handelt sich um eine Position, die im Rahmen der Personalvermittlung zu besetzen ist.**
**Der Text gilt unter Berücksichtigung des AGG für alle Geschlechter.**
### DAS DÜRFEN SIE ERWARTEN
- **Attraktive Vergütung zwischen 84.000 und 90.000 € p.a.**
- **Familiäres Arbeitsklima** und Unterstützung durch eine erfahrene Hauptverwaltung
- **Hohe unternehmerische Verantwortung** und Freiraum für eigene Ideen
- Entlastung durch etablierte Standards eines Marktführers
- Teilnahme an **Führungsseminaren** der unternehmenseigenen Akademie
- Erfahrungsaustausch mit anderen Führungskräften
- Mitarbeit an zentralen Projekten der Altenpflege
- Mitarbeiterrabatte
### IHR AUFGABENBEREICH
- **Sicherstellen einer hohen Qualität der Bewohnerversorgung**
- Repräsentation der Einrichtung nach innen und außen
- Bewohnerinnen- und Bewohnerakquisition sowie Sicherung der Kapazitätsauslastung
- Aktive Förderung und Weiterentwicklung des Qualitätsmanagements
- Enge Zusammenarbeit mit Kostenträgern, Ämtern und Behörden
- Wirtschaftliche Betriebsführung inkl. Budgetplanung und -verantwortung
- Planung und Überwachung des Personalbedarfs
### IHR PROFIL
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium im Bereich Wirtschaft oder Gesundheitswesen
- Leitungsqualifikation gemäß heimrechtlichen Vorgaben
- Mehrjährige Leitungserfahrung in der Altenpflege oder im Gesundheitswesen
- **Hohe Sozialkompetenz** im Umgang mit Bewohnerinnen, Angehörigen und Mitarbeitenden
- Dienstleistungsorientierte und innovationsoffene Arbeitsweise
- Durchsetzungsvermögen, Organisationsstärke und Einsatzbereitschaft
- Gute EDV-Kenntnisse (Standard- und Fachsoftware)
Bei Interesse oder ersten Fragen zur Position oder Aufgabe steht **Careen Roos** zur Verfügung.
Sie ist per E-Mail unter **c.roos@pluss.de** oder telefonisch unter **+49 69 2193 072 17** und mobil unter **+49 1522 250 0437** (auch via WhatsApp) erreichbar.
Alternativ senden Sie uns Ihre Unterlagen an **bewerbung-frankfurt@career-people.de**.
career people ist der Spezialist für Personalvermittlung von Führungs- und Fachkräften in der Medizin und Pflege.
**Es handelt sich um eine Position, die im Rahmen der Personalvermittlung zu besetzen ist.**
**Der Text gilt unter Berücksichtigung des AGG für alle Geschlechter.**
Ref-Nr.: 9262578
Aktualisiert:
19.04.2026
Quelle: Bundesagentur für Arbeit
weitere Infos Rechtliche Hinweise zur Nutzung
Ob die Stelle noch verfügbar ist und weitere Informationen findest du direkt auf der Website der Bundesagentur für Arbeit. Bitte beachte: OPROMA ist nicht der Anbieter dieser Stelle und kann keine Auskünfte geben.
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