comp Wirtschaftsbetrieb Mainz AöR comp 55120 Mainz am Rhein - Deutschland
Elektrofachkraft für festgelegte Tätigkeiten Arbeit ab 02.12.2025
Beschreibung
Wir suchen für die Abteilung 4 im Bereich Abwasserreinigung und
Klärschlammverbrennung zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet in Vollzeit
eine Elektrofachkraft mit Vorarbeiterfunktion (m/w/d).
Ihre Aufgaben u. a.:
■ Überwachen und arbeiten an komplexen elektrotechnischen Anlagen im Bereich
der Abwassertechnik und Klärschlammverbrennung unter Einhaltung der geltenden
Sicherheitsbestimmungen, diese betreffen Niederspannungsanlagen als auch die
Mess-, Steuer- und Regeltechnik
■ Koordination und Führung eines kleinen Teams
■ Unterstützung bei Instandhaltungsmaßnahmen sowie Wartung und Optimierung von
MSR-Einrichtungen
■ Kontrolle und Einhaltung von Sicherheitsvorschriften gemäß VDE und anderer
Normen
■ Dokumentation der Wartungs- und Instandhaltungsarbeiten
■ Schnittstelle zwischen Facharbeitern und Führungsebene
■ Unterstützung bei der Ausbildung von Elektronikern für Betriebs- und
Automatisierungstechnik
■ Einsatz in Rufbereitschaft
Ihr Profil:
■ Elektrofachkraft mit dem Schwerpunkt MSR-Technik
■ Idealerweise Berufserfahrung in der Wartung und Instandhaltung von
elektrischen Anlagen in der Abwasserreinigung
■ Kenntnisse im Bereich der SPS-Technik (Siemens, WAGO),
Prozessvisualisierungssystem (Siemens Win-CC) und MS Office wünschenswert
■ Leistungsbereitschaft, Flexibilität, Teamfähigkeit sowie eine selbstständige
und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
■ Führerschein Klasse B
Wir bieten:
■ Eigenverantwortliches Arbeiten
■ Flexible Arbeitszeiten innerhalb der Rahmenarbeitszeit (sofern dienstlich
möglich)
■ Standortsicherheit im Stadtgebiet Mainz
■ Fachliche und persönliche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
■ Ein Zuschuss für das Deutschland-Jobticket
■ Kostenlose Parkmöglichkeiten
■ Fahrradleasing
■ Eine überwiegend arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge (ZVK)
■ Vermögenswirksame Leistungen in Höhe von bis zu 50,00 € monatlich, wenn
diese im Rahmen der Entgeltumwandlung für eine freiwillige betriebliche
Altersversorgung verwendet werden
■ Die verlässlichen Regelungen des Tarifvertrages für Versorgungsbetriebe
(TV-V), z. B.: ein unbefristetes Arbeitsverhältnis (bei Bewährung in der
Probezeit); 30 Tage Urlaub; Jahressonderzahlung in Höhe von 100 %
■ Betriebliches Gesundheitsmanagement
Die Vergütung erfolgt nach Entgeltgruppe 7 TV-V zzgl. Vorarbeiterzulage
Der Wirtschaftsbetrieb Mainz fördert die Gleichstellung von Frauen und Männern
und unterstützt die Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch flexible
Arbeitszeitgestaltung. Soweit dienstliche Gründe nicht entgegenstehen, ist
grundsätzlich eine Besetzung mit Teilzeitbeschäftigten möglich.
Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung
bevorzugt.
Ihre Bewerbung mit aussagekräftigen, vollständigen Unterlagen richten Sie
bitte per E-Mail an:
wirtschaftsbetrieb.personalabteilung@stadt.mainz.de
Weitere Auskünfte erhalten Sie telefonisch bei Frau Veith / Frau Abramo unter
der Nummer 06131 9715-113.

info
Quelle: Bundesagentur für Arbeit - Rechtliche Hinweise zur Nutzung
Ob die Stelle noch verfügbar ist und weitere Informationen findest du direkt auf der Website der Bundesagentur für Arbeit. Bitte beachte: OPROMA ist nicht der Anbieter dieser Stelle und kann keine Auskünfte geben.
Ref-Nr.: cc31e4553c8e9f3cc72b0db977c9cf04
Letztes Update: 25.12.2025