ING Deutschland
90449 Nürnberg, Mittelfranken - Deutschland
Fachkraft - Marketing/Verkauf/Vertrieb
Praktikum/Trainee/Werkstudent
Vollzeit
ab 05.04.2026
Beschreibung
Praktikum Employer Branding Praktikum (m/w/d)
Praktikant Employer Branding im Bereich Human Resources (w/m/d)
Die ING vereint die Stärke einer großen Bank mit einer neugierigen, start-up‑artigen Haltung – bei uns kannst du mitgestalten, lernen und echten Impact erzielen.
Du bist neugierig, willst täglich dazulernen und suchst die Chance, die Theorie deines Studiums in die Praxis umzusetzen? In unserem Team „Join ING“ arbeitest du aktiv an modernen Employer‑Branding‑Strategien mit und unterstützt... weiter lesen
Praktikant Employer Branding im Bereich Human Resources (w/m/d)
Die ING vereint die Stärke einer großen Bank mit einer neugierigen, start-up‑artigen Haltung – bei uns kannst du mitgestalten, lernen und echten Impact erzielen.
Du bist neugierig, willst täglich dazulernen und suchst die Chance, die Theorie deines Studiums in die Praxis umzusetzen? In unserem Team „Join ING“ arbeitest du aktiv an modernen Employer‑Branding‑Strategien mit und unterstützt... weiter lesen
Praktikum Employer Branding Praktikum (m/w/d)
Praktikant Employer Branding im Bereich Human Resources (w/m/d)
Die ING vereint die Stärke einer großen Bank mit einer neugierigen, start-up‑artigen Haltung – bei uns kannst du mitgestalten, lernen und echten Impact erzielen.
Du bist neugierig, willst täglich dazulernen und suchst die Chance, die Theorie deines Studiums in die Praxis umzusetzen? In unserem Team „Join ING“ arbeitest du aktiv an modernen Employer‑Branding‑Strategien mit und unterstützt unsere Profis dabei, die besten Talente für die ING zu gewinnen.
Deine Aufgaben
Du übernimmst organisatorische und administrative Tätigkeiten rund um unsere Employer‑Branding‑Projekte und bringst deine Ideen aktiv in die Arbeit ein. Du analysierst Kampagnen, wertest relevante Informationen aus und bereitest Daten eigenständig auf. Außerdem unterstützt du bei der Pflege unserer Karrierewebseite, damit sie stets aktuell bleibt. Du beobachtest unsere Social‑Media‑Kanäle, planst, befüllst und entwickelst auffälligen und relevanten Content. Du recherchierst Zukunftstrends, setzt neue Impulse und bereitest deine Ideen fundiert als Entscheidungsgrundlage auf. Bei der Entwicklung innovativer Recruiting‑Maßnahmen gestaltest du mit und fokussierst dich auf eine zielgruppengerechte Ansprache. Je nach Aufgabe übernimmst du eigenständig Stakeholder‑ und Projektverantwortung.
Dein Profil
Du bist immatrikuliert im Bachelor oder Master der Wirtschafts‑ oder Geisteswissenschaften (z. B. Wirtschaftspsychologie, Marketing, Personalwesen, Kommunikation o. Ä.) oder befindest dich im Gap Year zwischen Bachelor und Master. Idealerweise hast du bereits Erfahrung im Marketing, gepaart mit einem Gespür für HR. Du bringst ausgeprägte PowerPoint‑Skills mit und bist fit in Excel und Word. Erfahrung und Interesse am Umgang mit unterschiedlichen Social‑Media‑Formaten sowie Spaß an Contentproduktion und eigenständiger Texterstellung runden dein Profil ab. Du arbeitest organisiert, sorgfältig und zuverlässig, zeigst Eigeninitiative und bist teamfähig. Sehr gutes Deutsch und Englisch in Wort und Schrift sind zwingend erforderlich. Verfügbar solltest du für 6 Monate ab September 2026 sein (bitte gib den genauen Zeitraum inkl. Startdatum im Anschreiben an).
Freu dich auf zahlreiche Benefits
Wir bieten eine ansprechende Vergütung, ein kostenloses Deutschlandticket, 30 Tage Urlaub und ein Betriebsrestaurant. Du arbeitest in einer Du‑Kultur auf Augenhöhe und im hybriden Arbeitsmodell – zusätzlich zur Arbeit im Büro kannst du mobil arbeiten, im Rahmen betrieblicher, gesetzlicher und regulatorischer Anforderungen. Zudem profitierst du von starken Netzwerkangeboten, persönlichen und fachlichen Weiterbildungsmöglichkeiten sowie vielfältigen Angeboten zu Bewegung, Vorsorge, Ernährung und Balance.
Bei der ING sind wir bunt und vielfältig: unterschiedliche Persönlichkeiten mit verschiedenen Perspektiven in einer internationalen Kultur, in der wir uns wertschätzen. Wir leben eine offene Kleiderwahl – von Sneakern bis Anzug.
Lust auf einen neuen Job?
Bewirb dich einfach online bei uns – am schnellsten geht’s, wenn du Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnisse parat hast.
Praktikant Employer Branding im Bereich Human Resources (w/m/d)
Die ING vereint die Stärke einer großen Bank mit einer neugierigen, start-up‑artigen Haltung – bei uns kannst du mitgestalten, lernen und echten Impact erzielen.
Du bist neugierig, willst täglich dazulernen und suchst die Chance, die Theorie deines Studiums in die Praxis umzusetzen? In unserem Team „Join ING“ arbeitest du aktiv an modernen Employer‑Branding‑Strategien mit und unterstützt unsere Profis dabei, die besten Talente für die ING zu gewinnen.
Deine Aufgaben
Du übernimmst organisatorische und administrative Tätigkeiten rund um unsere Employer‑Branding‑Projekte und bringst deine Ideen aktiv in die Arbeit ein. Du analysierst Kampagnen, wertest relevante Informationen aus und bereitest Daten eigenständig auf. Außerdem unterstützt du bei der Pflege unserer Karrierewebseite, damit sie stets aktuell bleibt. Du beobachtest unsere Social‑Media‑Kanäle, planst, befüllst und entwickelst auffälligen und relevanten Content. Du recherchierst Zukunftstrends, setzt neue Impulse und bereitest deine Ideen fundiert als Entscheidungsgrundlage auf. Bei der Entwicklung innovativer Recruiting‑Maßnahmen gestaltest du mit und fokussierst dich auf eine zielgruppengerechte Ansprache. Je nach Aufgabe übernimmst du eigenständig Stakeholder‑ und Projektverantwortung.
Dein Profil
Du bist immatrikuliert im Bachelor oder Master der Wirtschafts‑ oder Geisteswissenschaften (z. B. Wirtschaftspsychologie, Marketing, Personalwesen, Kommunikation o. Ä.) oder befindest dich im Gap Year zwischen Bachelor und Master. Idealerweise hast du bereits Erfahrung im Marketing, gepaart mit einem Gespür für HR. Du bringst ausgeprägte PowerPoint‑Skills mit und bist fit in Excel und Word. Erfahrung und Interesse am Umgang mit unterschiedlichen Social‑Media‑Formaten sowie Spaß an Contentproduktion und eigenständiger Texterstellung runden dein Profil ab. Du arbeitest organisiert, sorgfältig und zuverlässig, zeigst Eigeninitiative und bist teamfähig. Sehr gutes Deutsch und Englisch in Wort und Schrift sind zwingend erforderlich. Verfügbar solltest du für 6 Monate ab September 2026 sein (bitte gib den genauen Zeitraum inkl. Startdatum im Anschreiben an).
Freu dich auf zahlreiche Benefits
Wir bieten eine ansprechende Vergütung, ein kostenloses Deutschlandticket, 30 Tage Urlaub und ein Betriebsrestaurant. Du arbeitest in einer Du‑Kultur auf Augenhöhe und im hybriden Arbeitsmodell – zusätzlich zur Arbeit im Büro kannst du mobil arbeiten, im Rahmen betrieblicher, gesetzlicher und regulatorischer Anforderungen. Zudem profitierst du von starken Netzwerkangeboten, persönlichen und fachlichen Weiterbildungsmöglichkeiten sowie vielfältigen Angeboten zu Bewegung, Vorsorge, Ernährung und Balance.
Bei der ING sind wir bunt und vielfältig: unterschiedliche Persönlichkeiten mit verschiedenen Perspektiven in einer internationalen Kultur, in der wir uns wertschätzen. Wir leben eine offene Kleiderwahl – von Sneakern bis Anzug.
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Ref-Nr.: 9721690
Aktualisiert:
11.03.2026
Quelle: Bundesagentur für Arbeit
weitere Infos Rechtliche Hinweise zur Nutzung
Ob die Stelle noch verfügbar ist und weitere Informationen findest du direkt auf der Website der Bundesagentur für Arbeit. Bitte beachte: OPROMA ist nicht der Anbieter dieser Stelle und kann keine Auskünfte geben.
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