Beschreibung
# ERP-Spezialist SAP S/4HANA
**Abteilung**
IT / EDV
**Aufgabenbereich**
Weiterentwicklung und Instandhaltung unserer Warenwirtschaft
**Tätigkeiten**
- Optimierung aller Arbeitsabläufe in Zusammenarbeit mit dem Team Prozessoptimierung und deren Umsetzung im ERP-System SAP S/4HANA
- Kontinuierliche Verbesserung der digitalen Strukturen und Konfigurationen
- Erstellen von Berichten und Auswertungen
- Administration und Pflege der Schnittstellen des ERP-Systems zu anderen Systemen
- Pflege und Wartung SAP S/4HANA und aller Datenbanken
- Beratung, Schulung und technische Unterstützung der 15 Key-User
Voraussetzungen
- Erfahrung in der Konfiguration gängiger SAP S/4HANA
- Gute Kenntnisse von SQL-Datenbanken
- Engagement und eine selbstständige Arbeitsweise
- Fähigkeit zu analytischem Denken und strukturiertem Arbeiten
- Flexibilität und Teamfähigkeit
Mindestanforderung an das Beherrschen der deutschen Sprache: C1-Niveau nach GER.
Schön wäre auch eine gewisse Begeisterung dafür, mit dieser Arbeit einen Beitrag zur Energiewende zu leisten.
**Konditionen**
- Arbeitsbeginn in Handewitt zum frühestmöglichen Zeitpunkt
- attraktive Gewinnbeteiligung
- unbefristeter Arbeitsvertrag
- vielfältige Arbeitgeberleistungen
**Arbeitszeit**
- Mo. – Fr. 8:30 – 17:00 Uhr (Gleitzeit in Teamabsprache)
- 40 Std./Woche bei 30 Tagen Urlaub (Teilzeit möglich)
- voller Freizeitausgleich für Überstunden
**Bewerbung**
Per Post oder E-Mail mit Angabe der Gehaltsvorstellung
**Kontaktdaten**
**EWS GmbH & Co. KG**
Frau Jutta Ebsen
Am Bahnhof 20
24983 Handewitt
Telefon: +49 (0) 4608 60 75 – 536
E-Mail: [bewerbungen@pv.de](mailto:bewerbungen@pv.de)
**Downloads / Links**
[Beitrag in der SHZ-Sonderbeilage „Die Energiewende braucht viele Talente“ (3/2022)](https://www.pv.de/media/220321_shz.pdf)
[Beitrag in der SHZ-Sonderbeilage „Karriere im Norden“ (5/2020)](https://www.pv.de/media/shz-sonderseite_karriere_im_norden_05.2020.pdf)
[Beitrag in der SHZ-Sonderbeilage „Karriere im Norden“ (11/2022)](https://www.pv.de/media/ews_sonderbeilage_karriere_im_norden_herbst_2022.pdf)