Im beschaulichen Lichtenrade im Süden von Berlin bieten wir Kindern und Jugendlichen die Möglichkeit im Rahmen der stationären Erziehungshilfen in einem familienähnlichen Wohnumfeld zu leben. Unsere Fachkräfte stehen den jungen Menschen rund um die Uhr zur Seite, um sie individuell und liebevoll zu begleiten und ihnen Orientierung und Stabilität zu geben.

Wir erweitern unser Angebot durch eine Clearinggruppe, die sich in unmittelbarer Nähe zu den anderen Wohngruppen in Lichtenrade befindet!

Sie können sich vorstellen 5 Kinder, die sich aus verschiedenen Gründen in einer schwierigen Lebensphase befinden, für kurze Zeit zu begleiten und mit ihnen einen Alltag zu leben, der ihnen Sicherheit und Halt gibt?

Sie haben Geduld, ein offenes Ohr und möchten Kinder im Alter von 4 - 10 Jahren in ihrer Entwicklung unterstützen. Sie wünschen sich ein offenes und freundliches Arbeitsklima, übernehmen gern Verantwortung und freuen sich auf ein kleines festes Team.

Dann sind Sie bei uns genau richtig!

Unsere Arbeitszeiten:

- Wechselschichtsystem in zwei Schichten, 24-Stunden-Dienste mit Nachtbereitschaft und/ oder Zusatzdienst am Tag
- Vertretungsdienste
- Wochenend- und Feiertagsarbeit
- Dienstplanung unter Berücksichtigung von Wunschfreitagen

Ihre Aufgaben:

- Pädagogische Betreuungs- und Beziehungsarbeit
- Versorgung und Alltags- sowie Feriengestaltung
- Elternarbeit / Arbeit mit Bezugspersonen
- Krisenintervention und lösungsorientierte Kommunikation
- Kooperation mit Ämtern und Behörden
- Clearing/ Hilfeplanung / Dokumentation
- Feiern von besonderen Anlässen

Ihr Profil:

- Staatlich anerkannte*r Erzieher*in
- Erfahrung in den stationären Hilfen zur Erziehung sind von Vorteil
- Erfahrung im Umgang mit belasteten Kindern wünschenswert
- Führerschein wünschenswert
- Grundlegende Kenntnisse im Umgang mit digitalen Medien
- Sprachniveau mind. C1

Ihre Vorteile:

Finanzielle Vorteile

- Eigener Mantel- und Entgelttarifvertrag inklusive Weihnachtsgeld
- Corporate Benefits-Rabatte für Mitarbeitende
- "Mitarbeitende werben Mitarbeitende"-Prämie
- Tarifliche Zuschläge für besondere Arbeitszeiten (z.B. Feiertag/Sonntag/Nacht)
- VBB-Firmenticket

Work-Life-Balance

- 30 Tage Jahresurlaub - Zusätzlich 24. und 31.12. frei
- Gesundheitsprävention und -förderung
- Umfangreiche betriebsärztliche Betreuung und betriebliches Eingliederungsmanagement
- Zusatzurlaub für Schicht- und Nachtarbeit bis zu 6 Tage im Jahr
- Gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr
- Parkplätze in der Umgebung
- Urban Sports Club (bezuschusste Mitgliedschaft)

Talentmanagement

- Individuelle Fort- und Weiterbildungsangebote
- Jahresgespräche zur persönlichen Entwicklung
- Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten in unseren zahlreichen Einrichtungen
- Supervision
- Förder- und Entwicklungsinstrumente

Unternehmenskultur

- Über 75 Jahre gemeinnützig für eine gute Sache
- Gestaltungsspielraum und wertschätzender Umgang
- Kooperativer Führungsstil mit direktem Dialog und kurzen Entscheidungswegen
- aktives Diversity Management
- Interessenvertretung und -förderung durch Betriebsräte und Schwerbehindertenvertretung und Ombudsbeauftragte
- Unternehmensveranstaltungen wie z.B. Sommerfest
- Konzepte zum Schutz von Kindern und Jugendlichen

Wenn es möglich ist, kommen wir den Wünschen nach flexibler Arbeitszeit und Teilzeitbeschäftigung nach. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung sind erwünscht. Wir fördern aktiv die Gleichbehandlung aller Mitarbeitenden. Wir freuen uns daher über alle Bewerbungen, unabhängig von Geschlecht, Alter, Herkunft, Behinderung, Religion, Weltanschauung, sexueller Orientierung und Identität. Zur Zuordnung Ihrer Bewerbung bitten wir um die Angabe unserer Stellennummer: 16551

Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung.