Was wäre, wenn… Dein neuer Job echte **Chancen aus Bildung** eröffnet? Junge Menschen mit Behinderung ausbilden, fördern und beraten – mit diesem Auftrag begleiten wir junge Erwachsene mit körperlichen und psychischen Beeinträchtigungen zu anerkannten Berufsabschlüssen. Und noch viel mehr: Wir wissen, dass eine gute Ausbildung mehr umfasst als fachliche Kompetenzen. Wir helfen unseren Auszubildenden bei der Suche nach einem Arbeitsplatz, beraten sie in persönlichen Fragen, fördern, unterstützen und gestalten Freizeit und Zusammenleben gemeinsam.

Für diese tolle Aufgabe sucht unser Team des Fachbereichs Wohnen & Freizeit Verstärkung durch eine/n **Erzieher/in**. Die Stelle ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- oder Teilzeit (ab 35 Stunden/Woche) und unbefristet zu besetzen.

**Ihre Aufgaben:**

- Sie **begleiten** und **beraten** unsere Auszubildenden im Alltag und unterstützen sie bei der **selbständigen Lebensbewältigung**.
- Zusammen mit Kolleg\*innen aus den anderen Fachbereichen übernehmen Sie die Erarbeitung, Durchführung und Dokumentation der \*\*individuellen Förderplanung \*\*für die Teilnehmer\*innen.
- Sie **vermitteln Kompetenzen** im sozialen und lebenspraktischen Bereich – und ermöglichen damit aktiv, konkret und praktisch die **Teilhabe** junger Menschen mit Behinderung am beruflichen und gesellschaftlichen Leben.
- Sie planen und unterstützen die Teilnehmer\*innen bei einer aktiven **Freizeitgestaltung** – und können hier aktiv eigene Ideen, Talente und Hobbies einbringen. Unsere Auszubildenden und unser Team freuen sich auf neue AGs, Aktionen und Einfälle.

**Das bringen Sie mit:**

- Sie haben eine abgeschlossene **Berufsausbildung** als staatlich anerkannte/r \*\*Erzieher/in, Arbeitserzieher/in  **oder** Heilerziehungspfleger/in **oder** \*\*ein abgeschlossenes **Studium** als Sozialpädagog/in bzw. ein vergleichbares Studium im pädagogischen Bereich (z.B. Soziale Arbeit).
- Sie bringen **Empathie**, **Sozialkompetenz** und **Engagement** im Umgang mit unseren Auszubildenden mit.
- Ihre Arbeitsweise zeichnet sich durch ein hohes Maß an **Selbstständigkeit** und **Teamfähigkeit** aus.
- Sie identifizieren sich mit unserem diakonischen Selbstverständnis und der Vision "Lebensfelder bestellen" der Unternehmensgruppe Pommersche Diakonie sowie mit unserem Auftrag, junge **Menschen mit Beeinträchtigung auszubilden**.
- Sie sind bereit, im **Spätdienst** und am **Wochenende** zu arbeiten.

**Darum sollten Sie sich für uns entscheiden:**

- Sie erhalten eine attraktive **Vergütung** nach der AVR DW M-V mit **Zulagen** auf Grundlage des Dienstplan, **Jahressonderzahlungen, Betreuungszuschlag** für Kinder, \*\*Krankengeldzuschuss, regelmäßigen Entgeltsteigerungen und \*\*weiteren attraktiven Leistungen.
- Sie erhalten mindestens **30 Tage Erholungsurlaub** (bei einer 5-Tage-Woche) und können im Sommer und zu Weihnachten dank unserer **Betriebsferien** garantiert Urlaub nehmen.
- Wir unterstützen Sie aktiv bei **Ein- und Aufstieg** – mit Einarbeitungs- und Weiterbildungsplan, Mentor\*in, Nachwuchsführungskräfte-Programm und die geballte Kompetenz unserer interdisziplinären Teams.
- Unser **betriebliches Gesundheitsmanagement** umfasst z.B. eigene Präventionskurse und den EGYM-Wellpass; außerdem sind wir JobRad-Arbeitgeber.
- Sie erhalten **Personalrabatte** innerhalb der Unternehmensgruppe Pommersche Diakonie.

**Kommen Sie zu uns?** Wir sind neugierig auf Sie und Ihren Werdegang! Melden Sie sich unter Angabe der Kennziffer **2026/3600/01**:

**BerufsBildungsWerk Greifswald**
Personalwesen
Pappelallee 2
17489 Greifswald
**E-Mail: **[**bewerbung@bbw-greifswald**](https://mailto:bewerbung@pommerscher-diakonieverein.de)**.de**
**Online: **[**www.pommersche-diakonie.de/karriere**](http://www.pommersche-diakonie.de/karriere)