Wir suchen zum nächst möglichen Zeitpunkt mehrere Mitarbeiter*innen unbefristet mit je nach

Wunsch der Bewerber*innen zwischen 20-39 Wochenstunden. Kernarbeitszeit 7:30 17:00 Uhr, vorzugsweise im Nachmittagsbereich.

**Eine kinderliebe Pädagogische Fachkraft (m/w/d)**



Wir suchen weitere Grundstein-Leger, Potenzial-Wachkitzler, Wunder-Entdecker, Chaos-Überblicker, Tränen-Trockner und Ideen-Entwickler, sprich: neue Kolleginnen und Kollegen.



Wir freuen uns über Menschen mit Persönlichkeit, denn unser Team lebt von der bunten Mischung von Fähigkeiten und Fertigkeiten ihrer Mitglieder.

Die ev. Kita Elsfleth bietet ca. 180 Betreuungsplätze für Krippen --, Regel --, Integrations und Hortkinder an, die gemeinsam gefördert und betreut werden. Unsere Kita steht allen Kindern offen unabhängig von Religion und Kirchenzugehörigkeit.

Wir arbeiten nach dem Kindzentrierten-Ansatz mit vielen Elementen aus der Tei loffenen Arbeit. Unsere Kita ist von 7:30 17:00 Uhr geöffnet.



**Ihre Aufgaben**:

 Begleitung und Unterstützung von Kindern in ihrer Entwicklung

 Umsetzung des Nds Rahmenbildungsplans

 Pflegerische Tätigkeiten

 Beobachtung und Dokumentation

 Elternarbeit und Durchführung von Entwicklungsgesprächen

 Anleitung von Praktikant*innen

 Teilnahme an Team und Dienstbesprechungen



**Sie bringen mit:**

 Freud e an der Arbeit mit Kindern

 Engagement bei der Umsetzung und Weiterentwicklung des pädagogischen Konzepts

 Interesse an Teamarbeit

 Flexibilität und Belastbarkeit

 Bereitschaft zur Reflexion pädagogischen Handelns

 Wir wünschen uns, dass Sie die religionspädagogische Ausrichtung unserer Arbeit mittragen und sich offen und respektvoll gegenüber christlichen Werten zeigen eine Zugehörigkeit zu einer christlichen Kirche oder einer anderen Glaubensgemeinschaft der Arbeitsgemeinschaft christlicher Kirchen ist dabei wünschenswert.



**Wir bieten Ihnen:**

Menschen statt profitorientiert: Eine verantwortungsvolle und interessante Tätigkeit in einem engagierten Team

Planung: Wir berücksichtigen Ihre Urlaubspläne und Kündigungsfristen.

Urlaub: 32 Tage Urlaub, plus freie Tage an Heiligabend und Silvester

Weiterbildung: Wir unterstützen und fördern individuelle Weiterentwicklung mit Aus und Fortbildungsförderung

Einarbeitung: Nach dem Patenmodell. Neue Teammitgliedern wird ein Pate zur Seite gestellt. Diese stehen mit Rat und Tat zur Seite.

Zweirad Leasing: Mit mein dienstrad.de

Work Life Balance: Förderung der Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben.

Flexoffice/Homeoffice: Verfügungzeit/Vorbereitungszeit kann nach eigenem Ermessen im Flexoffice gearbeitet werden.

Diversity: Wir lieben und leben Vielfalt!

Unser Standard: Kollegialer Zusammenhalt, gegenseitige Unterstützung und Wertschätzung

Hierarchien: Verständnisvolle Vorgesetze, die den Menschen in den Mittelpunkt stellen.

Keine klassische Einteilung in Erst-, Zweit- und Drittkraft. Alle sind in den Gruppen gleichberechtigt und verstehen sich als Team.

Eigenverantwortlichkeit: Bei der pädagogischen Gestaltung

Altersvorsorge: Betriebliche Zusatzversorgung (VBL)

Vermögenswirksame Leistungen: Für Spar oder Bausparverträge extra Geld vom

Arbeitgeber. Aktuell 6,65 € pro Monat.

Firmenfitness: HanseFIT für aktuell monatlich 22 € Eigenanteil.

Vergütung : Nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst TVöD SuE



Je nach Stundenwunsch der Bewerber können die Stunden kombinieren werden. Der Einsatz wird als feste Gruppenkraft in ein oder zwei Gruppen sein. Bei uns gibt es keine Teilung in Erst-, Zweit- und Drittkraft. Alle sind gleichberechtigt.



**Ihre Bewerbung**

Wir bitten, unter Angabe ihrer Vorstellungen bezüglich Wochenstunden und möglichen

Arbeitszeiten, um Bewerbungen mit Lebenslauf und Zeugnissen per mail an:

**kita.elsfleth@kircheoldenburg.de**

Alternativ ist eine schriftliche Bewerbung per Post an Ev. Kita Elsfleth,

Peterstraße 6, 26931 Elsfleth möglich.



Schwerbehinderte werden mit gleicher Eignung und Qualifikation bevorzugt berücksichtigt.