Gemeinde Zeuthen
15738 Zeuthen - Deutschland
Erzieher/in
Arbeit
Teilzeit Abend
ab 18.02.2026
Beschreibung
Die Gemeinde Zeuthen ist eine Gemeinde im Landkreis Dahme-Spreewald in Brandenburg. Sie liegt am südsüdöstlichen Stadtrand Berlins an der Dahme und dem Zeuthener See. Zeuthen ist ein Wohnort mit hervorragendem Erholungscharakter und zählt ca. 11.500 Einwohner.
Die Gemeinde Zeuthen sucht für die Kita „Räuberhaus“ und für den Hort der VHG je einen Erzieher (m/w/d) befristet.
Wir bieten Ihnen:
• ein befristetes Arbeitsverhältnis als Elternzeitvertretung mit 30 Wochenstunden ( sowie 35 Wochenstun... weiter lesen
Die Gemeinde Zeuthen sucht für die Kita „Räuberhaus“ und für den Hort der VHG je einen Erzieher (m/w/d) befristet.
Wir bieten Ihnen:
• ein befristetes Arbeitsverhältnis als Elternzeitvertretung mit 30 Wochenstunden ( sowie 35 Wochenstun... weiter lesen
Die Gemeinde Zeuthen ist eine Gemeinde im Landkreis Dahme-Spreewald in Brandenburg. Sie liegt am südsüdöstlichen Stadtrand Berlins an der Dahme und dem Zeuthener See. Zeuthen ist ein Wohnort mit hervorragendem Erholungscharakter und zählt ca. 11.500 Einwohner.
Die Gemeinde Zeuthen sucht für die Kita „Räuberhaus“ und für den Hort der VHG je einen Erzieher (m/w/d) befristet.
Wir bieten Ihnen:
• ein befristetes Arbeitsverhältnis als Elternzeitvertretung mit 30 Wochenstunden ( sowie 35 Wochenstunden)
• kooperative Arbeitsstrukturen und einen Träger, der ein Interesse an fachlicher und persönlicher Weiterentwicklung seiner MitarbeiterInnen hat
• regelmäßige Teilnahme an Dienstberatungen und Teamfortbildungen
• Unterstützung bei der fachlichen Weiterbildung und dem Ausbau Ihrer Kompetenzen
• die Zusammenarbeit mit engagierten Mitarbeiter/innen, die bereit sind Verantwortung zu übernehmen und sich gegenseitig unterstützen
• eine Eingruppierung nach TVöD VKA, Sozial- und Erziehungsdiensttarifvertrag in der Entgeltgruppe S8a
• individuelle Prüfung der Anrechnung vorheriger Berufserfahrungen und förderlicher Tätigkeiten bei der Einordnung in eine Erfahrungsstufe
• Jahressonderzahlung
• zusätzliche betriebliche Altersvorsorge (Zusatzversorgungskasse Brandenburg)
• die Möglichkeit einer leistungsorientierten Bezahlung gemäß § 18 TVöD/VKA
• 30 Tage Urlaub bei einer 5-TageTage-Woche nach TVöD/VKA
• Sport- und Gesundheitsangebot - Firmenfitness „EGYM Wellpass“
Sie verfügen über
• eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannte/r Erzieher/in oder staatlich anerkannte Sozialpädagoge/in mit dem Studienschwerpunkt Bildung und Erziehung in der Kindheit
• Wir wünschen uns Mitarbeiter/innen, die Erfahrungen in der frühkindlichen Bildung haben
• die Grundsätze der elementaren Bildung in Einrichtungen der Kindertagesbetreuung im Land Brandenburg kennen oder bereit sind, sich intensiv damit zu beschäftigen
• den unterschiedlichen pädagogischen Ansätzen und sozialen Strukturen in unseren Kitas offen und flexibel begegnen
Bei Abschluss eines Arbeitsvertrages ist ein erweitertes Behördenführungszeugnis nach § 30a BZRG beizubringen.
Wir weisen darauf hin, dass entsprechend des Masernschutzgesetzes vom 10.02.2020 zum gegebenen Zeitpunkt ein Nachweis über einen ausreichenden Impfschutz gegen Masern von nach dem 31.12.1970 geborenen Personen erbracht werden muss!
Bewerbungen schwerbehinderter bzw. gleichgestellter Menschen sind ausdrücklich erwünscht.
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann senden Sie bitte Ihre aussagekräftigen Unterlagen bis zum 08.03.2026 als pdf-Datei per E-Mail an: bewerbung@zeuthen.de. Bei Rückfragen wenden Sie sich bitte an Frau Bettaieb, Sachbereich Personal, Tel.-Nr.: 033762 / 753-510.
Mit Ihrer Bewerbung erklären Sie sich ausdrücklich damit einverstanden, dass die Gemeinde Zeuthen die von Ihnen an uns übermittelten Daten zum Zwecke der Bewerbungsabwicklung gemäß § 26 Brandenburgisches Datenschutzgesetz erheben, verarbeiten und nutzen darf. Sofern Sie mit der Verarbeitung der Daten nicht einverstanden sind, oder die Einwilligung widerrufen, kann Ihre Bewerbung nicht berücksichtigt werden.
Die Gemeinde Zeuthen sucht für die Kita „Räuberhaus“ und für den Hort der VHG je einen Erzieher (m/w/d) befristet.
Wir bieten Ihnen:
• ein befristetes Arbeitsverhältnis als Elternzeitvertretung mit 30 Wochenstunden ( sowie 35 Wochenstunden)
• kooperative Arbeitsstrukturen und einen Träger, der ein Interesse an fachlicher und persönlicher Weiterentwicklung seiner MitarbeiterInnen hat
• regelmäßige Teilnahme an Dienstberatungen und Teamfortbildungen
• Unterstützung bei der fachlichen Weiterbildung und dem Ausbau Ihrer Kompetenzen
• die Zusammenarbeit mit engagierten Mitarbeiter/innen, die bereit sind Verantwortung zu übernehmen und sich gegenseitig unterstützen
• eine Eingruppierung nach TVöD VKA, Sozial- und Erziehungsdiensttarifvertrag in der Entgeltgruppe S8a
• individuelle Prüfung der Anrechnung vorheriger Berufserfahrungen und förderlicher Tätigkeiten bei der Einordnung in eine Erfahrungsstufe
• Jahressonderzahlung
• zusätzliche betriebliche Altersvorsorge (Zusatzversorgungskasse Brandenburg)
• die Möglichkeit einer leistungsorientierten Bezahlung gemäß § 18 TVöD/VKA
• 30 Tage Urlaub bei einer 5-TageTage-Woche nach TVöD/VKA
• Sport- und Gesundheitsangebot - Firmenfitness „EGYM Wellpass“
Sie verfügen über
• eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannte/r Erzieher/in oder staatlich anerkannte Sozialpädagoge/in mit dem Studienschwerpunkt Bildung und Erziehung in der Kindheit
• Wir wünschen uns Mitarbeiter/innen, die Erfahrungen in der frühkindlichen Bildung haben
• die Grundsätze der elementaren Bildung in Einrichtungen der Kindertagesbetreuung im Land Brandenburg kennen oder bereit sind, sich intensiv damit zu beschäftigen
• den unterschiedlichen pädagogischen Ansätzen und sozialen Strukturen in unseren Kitas offen und flexibel begegnen
Bei Abschluss eines Arbeitsvertrages ist ein erweitertes Behördenführungszeugnis nach § 30a BZRG beizubringen.
Wir weisen darauf hin, dass entsprechend des Masernschutzgesetzes vom 10.02.2020 zum gegebenen Zeitpunkt ein Nachweis über einen ausreichenden Impfschutz gegen Masern von nach dem 31.12.1970 geborenen Personen erbracht werden muss!
Bewerbungen schwerbehinderter bzw. gleichgestellter Menschen sind ausdrücklich erwünscht.
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann senden Sie bitte Ihre aussagekräftigen Unterlagen bis zum 08.03.2026 als pdf-Datei per E-Mail an: bewerbung@zeuthen.de. Bei Rückfragen wenden Sie sich bitte an Frau Bettaieb, Sachbereich Personal, Tel.-Nr.: 033762 / 753-510.
Mit Ihrer Bewerbung erklären Sie sich ausdrücklich damit einverstanden, dass die Gemeinde Zeuthen die von Ihnen an uns übermittelten Daten zum Zwecke der Bewerbungsabwicklung gemäß § 26 Brandenburgisches Datenschutzgesetz erheben, verarbeiten und nutzen darf. Sofern Sie mit der Verarbeitung der Daten nicht einverstanden sind, oder die Einwilligung widerrufen, kann Ihre Bewerbung nicht berücksichtigt werden.
Ref-Nr.: 9379152
Aktualisiert:
22.02.2026
Quelle: Bundesagentur für Arbeit
weitere Infos Rechtliche Hinweise zur Nutzung
Ob die Stelle noch verfügbar ist und weitere Informationen findest du direkt auf der Website der Bundesagentur für Arbeit. Bitte beachte: OPROMA ist nicht der Anbieter dieser Stelle und kann keine Auskünfte geben.
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