Erzieher (m/w/d) für die Kindertagesstätte "Kita am Fischmarkt" Bei
der Stadtverwaltung Worms ist ab Frühjahr 2026 im Bereich 5 –
Soziales, Jugend und Wohnen, in der Abteilung 5.08 – Kommunale
Kitas, eine Stelle in der - Entgeltgruppe S8a TVöD - unbefristet -
mit einer regelmäßigen wöchentlichen Arbeitszeit zwischen 19,5 und
39 Stunden zu besetzen. Die Stadt Worms ist Trägerin von derzeit 19
Kindertagesstätten und beschäftigt aktuell rund 350 pädagogische
Fachkräfte. Gestalten Sie mit uns eine inspirierende Lernumgebung
für die Kleinsten! Für die Neueröffnung der Kita am Fischmarkt,
voraussichtlich im Frühjahr 2026, suchen wir engagierte und kreative
Persönlichkeiten (m/w/d), die mit Leidenschaft und Vision unsere neue
Einrichtung prägen. Die neue Kindertagesstätte am Fischmarkt
21–23, die voraussichtlich im Frühjahr 2026 eröffnet wird, umfasst
insgesamt 7 Gruppen auf zwei Etagen und bietet Platz für bis zu 105
Kinder im Alter von 2 Monaten bis zum Schuleintritt. Es werden 12
Ganztagsplätze für Kinder unter 2 Jahren und 72 Ganztagsplätze mit
einer täglichen Betreuungszeit von 10 Stunden (07:00–17:00 Uhr)
sowie 21 Plätze mit einer täglichen Betreuungszeit von 7 Stunden
(07:00–14:00 Uhr) angeboten, jeweils mit warmem Mittagessen vom
Caterer. Wie alle städtischen Kindertagesstätten wird die
Einrichtung nach dem Situationsansatz arbeiten. Ihre Aufgaben: Dreh-
und Angelpunkt ist die individuelle Förderung der Kinder auf
Grundlage der Bildungs- und Erziehungsempfehlungen für
Kindertagesstätten in Rheinland-Pfalz. Diese beinhalten unter
anderem: - die Ausrichtung der Arbeit an den Interessen und
Bedürfnissen der Kinder auf Basis des Situationsansatzes - die
Beobachtung und Dokumentation kindlicher Lern- und
Entwicklungsschritte - die Beteiligung von Kindern an
Entscheidungsprozessen - die Zusammenarbeit mit den Eltern im Sinne
einer Erziehungs- und Bildungspartnerschaft Ihr Profil: Die Arbeit mit
Kindern ist eine bereichernde Erfahrung, stellt aber auch besondere
Ansprüche an soziale und pädagogische Kompetenzen. Daher erwarten
wir von unseren zukünftigen Fachkräften: - bei Einstellung die
Vorlage eines erweiterten Führungszeugnisses nach § 30a BZRG sowie
eines Nachweises über ausreichenden Impfschutz oder Immunität gegen
Masern (ab Geburtsjahr 1971) - ein hohes Maß an sozialer Kompetenz -
fundiertes pädagogisches Fachwissen - Begeisterungsfähigkeit für
die Arbeit mit Kindern und deren Familien - Arbeiten auf der Grundlage
der Bildungs- und Erziehungsempfehlungen für Kindertagesstätten in
Rheinland-Pfalz - Team-, Konflikt- und Kommunikationsfähigkeit, nicht
nur im Umgang mit Kindern, sondern auch mit Kolleginnen/Kollegen und
im Dialog mit Eltern - Motivation und Bereitschaft, in einem
pädagogischen Team aktiv und intensiv mitzuwirken und sich
einzubringen - Interesse an der Gestaltung der pädagogischen Arbeit
in Zusammenarbeit mit der Leitung der Einrichtung, dem Team, den
Kindern und den Eltern - Ideen und Eigeninitiative, Kreativität,
Verantwortungsbewusstsein, Selbstständigkeit, Flexibilität,
organisatorisches Geschick sowie die Fähigkeit zum kooperativen
Handeln - Interesse an der Auseinandersetzung mit der kulturellen
Vielfalt in Worms - die Bereitschaft, sich stetig weiterzubilden Ihre
Voraussetzungen: - abgeschlossene qualifizierte pädagogische
Ausbildung nach der Fachkräfte-Vereinbarung für
Kindertageseinrichtungen in Rheinland-Pfalz 2021 (z.B. Erzieher
(m/w/d) oder vergleichbar) Wir bieten Ihnen: - ein unbefristetes
Beschäftigungsverhältnis - eine spannende und verantwortungsvolle
Position in einer neu gegründeten Einrichtung - die Möglichkeit,
Ihre Ideen und Konzepte aktiv einzubringen - eine interessante,
vielseitige und anspruchsvolle Aufgabe in Worms - verschiedene
Angebote im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements -
Firmenfitness mit EGYM Wellpass - betriebliche Sozialberatung -
attraktive Weiterbildungsangebote - betriebliche Altersvorsorge und
vermögenswirksame Leistungen - Unterstützung bei der Vereinbarkeit
von Familie und Beruf, z.B. durch flexible Arbeitszeiten - ein
arbeitgebergefördertes Deutschlandticket sowie eine sehr gute
Verkehrsanbindung - Fahrradleasing im Rahmen der Entgeltumwandlung Die
Stadt Worms setzt sich für Chancengleichheit ein und ist daher
insbesondere an der Bewerbung von Frauen mit entsprechender
Qualifikation interessiert. Schwerbehinderte Menschen werden bei
gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Kontakt: Sollten Sie
fachspezifische Fragen zur ausgeschriebenen Stelle haben, wenden Sie
sich gerne an Frau Oster unter Tel. 06241/853-5813. Bei
personalrechtlichen Themen wenden Sie sich an Herrn Herwig, Tel.
06241/853-1306. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung!
Nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens werden die Daten nach den
Bestimmungen des Datenschutzes vernichtet. Stadtverwaltung Worms Abt.
5.08 – Abteilung für kommunale Kitas Marktplatz 2 67547 Worms