Wir sind...

das Caritas Mädchenwohnheim Herzogspitalstraße. Im Herzen von München, nur wenige Minuten vom Karlsplatz (Stachus) entfernt liegen wir in direkter Nähe zur belebten Fußgängerzone. Wir bieten 150 Mädchen und jungen Frauen im Alter von 15 bis 27 Jahren bezahlbaren Wohnraum.
Für viele Bewohnerinnen bilden wir das erste Zuhause in der fremden Großstadt - ein sicherer Anker. In Gemeinschaftsküchen sorgen sie für ihre eigene Verpflegung, während mehrere Gemeinschaftsräume Raum für Begegnungen bieten. Unser engagiertes, pädagogisches Team unterstützt dabei, ein eigenständiges und selbstbestimmtes Leben zu führen.
Vielfältige Freizeitangebote, von Fitness und kreativen Workshops bis hin zu Videoabenden und Festen, sorgen für Abwechslung. Einkaufsmöglichkeiten sowie Sport- und Freizeiteinrichtungen sind ebenfalls nur einen Katzensprung entfernt. Bei uns wird Vielfalt gelebt - jede*r Einzelne wird individuell wahrgenommen und unterstützt.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Weitere Informationen zu unserer Einrichtung finden Sie hier:
https://www.caritas-maedchenwohnheim-herzogspitalstrasse.de/de


Informationen zur Stelle:

Stellenumfang: (Vollzeit/ 39 Stunden)
Vertragsart: unbefristet
Beginn: ab sofort
Stellen-ID: 32885
Eingruppierung: Caritas AVR , Anlage 33 S12 - zum AVR-Rechner
Arbeitsort: Jugendwohnheim, Herzogspitalstr.7, 80331 München



Sie sind verantwortlich für...

* die Begleitung und Unterstützung junger Erwachsener im Alltag sowie bei persönlichen, schulischen und beruflichen Fragen
* die Gestaltung und Umsetzung partizipativer pädagogischer Angebote gemeinsam mit den jungen Erwachsenen, orientiert an ihren Interessen, Bedarfen und Lebenssituationen.
* die Begleitung von Gruppenangeboten zur Förderung des sozialen Miteinanders und der Gemeinschaft
* die Unterstützung im Belegungsmanagement des Hauses, z. B. bei Belegungsabsprachen, Dokumentation und der Kommunikation mit internen und externen Ansprechpartnern
* die Mitarbeit bei der Netzwerkarbeit und Öffentlichkeitsarbeit im Stadtteil sowie Unterstützung bei der Zusammenarbeit mit Schulen, sozialen Einrichtungen und kommunalen Partnern



Wir freuen uns auf Sie, weil Sie...

* ene erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum staatlich anerkannte/-r Erzieher/-in, Heilerziehungspfleger/-in oder einen vergleichbar anerkannten Abschluss nachweisen können
* eigenverantwortlich handeln, selbstständig arbeiten und flexibel auf unterschiedliche Situationen reagieren.
* zukunftsorientiert denken, Ressourcen erkennen und diese gezielt in die pädagogische Arbeit einbringen.
* mit achtsamer Haltung die jungen Erwachsenen wahrnehmen und sie in ihrer Persönlichkeit stärken
* Ihre pädagogischen Fähigkeiten, Kreativität und Reflektionsfähigkeit einbringen und weiterentwickeln
* gerne in einem fachlich-interdisziplinären Team zusammenarbeiten
* eine Offenheit gegenüber digitalen Arbeitsweisen mitbringen
* über sehr gute Deutschkenntnisse (mindestens Niveau C1) in Wort und Schrift verfügen
* sich mit den Zielen und Werten der Caritas identifizieren und die Bereitschaft zeigen, diese im Berufsalltag zu praktizieren und zu leben



Bei uns erwartet Sie...

* eine attraktive AVR-Vergütung (angelehnt an den TVöD) mit regelmäßigen Gehaltserhöhungen durch Stufenaufstiege und Tariferhöhungen
* eine Jahressonderzahlung und ein zusätzliches Leistungsentgelt pro Jahr
* 30 Tage Jahresurlaub (bei einer 5-Tage-Woche) und bis zu maximal 2 Regenerationstagen pro Jahr
* zusätzlich 2 arbeitgeberfinanzierte dienstfreie Tage am 24.12. und 31.12. unter Berücksichtigung der Einsatzzeiten
* überdurchschnittliche Sozialleistungen wie arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, Krankenzusatzversicherung und Vermögenswirksame Leistungen
* die bezahlte Freistellung von der Tätigkeit in der Einrichtung zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung für bis zu 5 Tagen für Fortbildungen/Zusatzqualifikationen und bis zu 3 Tagen zur Besinnung durch unser verbandseigenes Institut für Bildung und Entwicklung
* ein Zuschuss zur Nutzung des Deutschlandticket-Job (DB) und die Möglichkeit ein Business Bike zu leasen
* ein breites Angebot an Vergünstigungen bei Benefits.me
* Gesundheitsförderung durch betriebliches Gesundheitsmanagement
* ein sicherer Arbeitsplatz bei einem großen Träger mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten  
* eine verantwortungsvolle Aufgabe, bei der sich Familie und Beruf gut miteinander vereinbaren lassen  
* viel Raum für Kreativität, Gestaltung und Mitbestimmung  
* eine sinnstiftende Tätigkeit mit gesellschaftlichem Mehrwert 
* weitere Arbeitgeber-Leistungen und Benefits, die Sie hier finden



Sie möchten uns kennenlernen? Wir freuen uns!

Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt behandelt.
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