## Deine Vorteile

- **Attraktive Vergütung**: Verdiene zwischen **4.000 € und 4.550 €** (inklusive fester Zuschläge) – abhängig von deiner Qualifikation und Erfahrung.
- **Willkommensprämie**: Starte mit Rückenwind – nach bestandener Probezeit erhältst du eine **Prämie von 1.000 €.**
- **Mehr Freizeit**: Genieße **35 Urlaubstage pro Jahr und eine 35-Stunden-Woche** (Vollzeit) – für die perfekte Balance zwischen Beruf und Privatleben.
- **Dienstwagen zur privaten Nutzung:** Profitiere von einem **Firmenwagen mit 1%-Regelung**, den du auch privat fahren kannst (ab einer Anstellung mit 25 Std./Woche).
- **Flexibilität pur**: Wähle zwischen **Vollzeit, Teilzeit oder Minijob** und gib deine **Wunscharbeitszeiten und Wunschdienste** an – hier wird individuell auf dich eingegangen und dein Arbeitsalltag gestaltet sich nach deinen Bedürfnissen.
- **Effizienz & Klarheit**: Spare Zeit durch **feste Touren & Patienten, kurze Wege und strukturierte, gut organisierte Abläufe.**
- **Einspringprämie**: Zeig Flexibilität – du wirst mit **50 €** für deine spontane Einsatzbereitschaft belohnt.
- **Zukunftssicherung**: Profitiere von der **betrieblichen Altersvorsorge** – für ein gutes Gefühl auch nach der aktiven Arbeitszeit.
- **Mitarbeiter werben Mitarbeiter**: Empfiehl das Lintforter PflegeTeam weiter und erhalte eine Prämie von **500 €.**
- **Karriere & Weiterentwicklung**: Nutze regelmäßige **Fort- und Weiterbildungen für deine fachliche und persönliche Entwicklung** – und sichere dir langfristige Karrierechancen.
- **Wohlfühl-Extras: Kostenlose Getränke (Kaffee, Tee, Softdrinks), Frühstück, Apothekenrabatte** und weitere kleine Incentives, die dir den Alltag versüßen.
- **Sanfter Start**: Mit einer **strukturierten Einarbeitung** und einer persönlichen Begleitung wirst du Schritt für Schritt optimal in deinen neuen Job eingeführt.

## Deine Aufgaben

- Du trägst mit einer **individuellen Grund- und Behandlungspflege** zur Erhaltung und Förderung von Gesundheit bei.
- Deine Aufgabe ist es, eine **liebevolle Patientenbetreuung** zu gewährleisten, die den Menschen in den Mittelpunkt stellt.
- Eine **akkurate Pflegedokumentation** erstellst du und sicherst damit eine lückenlose Information aller Beteiligten.

## Dein Profil

- Eine **abgeschlossene Ausbildung** als **exam. Gesundheits- und (Kinder-)Krankenpfleger/in (m/w/d), exam. Altenpfleger/in (m/w/d)** oder **Pflegefachfrau/-mann (m/w/d)** hast du bereits in der Tasche.
- Ein **Führerschein der Klasse B** ist zwingend notwendig.

## Über den Arbeitgeber

Das **Lintforter Pflegeteam** ist ein etablierter **ambulanter Pflegedienst mit Sitz in Kamp-Lintfort und Einsatzgebieten in Moers und Rheinberg**. Der Dienst steht für eine kultursensible, ganzheitliche Versorgung, bei der die individuellen Bedürfnisse der Menschen an erster Stelle stehen. Zum **Leistungsangebot gehören Grund- und Behandlungspflege, Palliativversorgung sowie kompetente Pflegeberatung** – der Fokus liegt hierbei auf professioneller Pflege, nicht auf hauswirtschaftlichen Tätigkeiten oder Entlastungsleistungen.

Neben einer hohen Fachlichkeit zeichnet sich das Lintforter Pflegeteam durch eine besondere Haltung aus: **Empathie, Respekt und Verlässlichkeit** prägen sowohl die Arbeit mit Patienten und Angehörigen als auch das Miteinander im Team. **Diese Werte spiegeln sich auch in der Qualitätsprüfung wider – der Pflegedienst wurde mit der Bestnote 1,0 des Medizinischen Dienstes bewertet.**

Als **Arbeitgeber legt das Lintforter Pflegeteam Wert auf ein wertschätzendes Arbeitsumfeld, persönliche Weiterentwicklung und Teamgeist.** Wer Pflege mit Herz und Professionalität verbinden möchte, findet hier den passenden Arbeitsplatz. Getreu dem Motto: **„Pflege mit Herz und Verstand – immer für Sie da.“**

Zur **Verstärkung des Teams** werden **exam. Pflegefachkräfte (m/w/d)** in **Voll- und Teilzeit sowie auf Minijob-Basis** gesucht.