Die EDEKA Foodservice Unternehmensgruppe mit den Marken EDEKA
Foodservice und Handelshof ist Großhändler, Dienstleister und
beratender Partner für nationale und regionale Kunden aus dem Hotel-
und Gastgewerbe, der Gemeinschaftsverpflegung und dem spezialisierten
Handel. Das Foodservice-Unternehmen des EDEKA-Verbunds gehört mit
über 90 C+C- und Lagerstandorten zu den ersten Adressen im
Cash-und-Carry Umfeld und steht für einen professionellen,
deutschlandweiten Lieferservice. Über 7.000 Mitarbeiter:innen sorgen
täglich dafür, dass die bestellte Ware zur richtigen Zeit am
richtigen Ort ist. Das umfangreiche, vielfältige Food- und Non
Food-Sortiment reicht von nationalen Markenartikeln bis hin zu
regionalen Spezialitäten und ist perfekt auf die individuellen
Anforderungen und Bedürfnisse von Großverbrauchern zugeschnitten.
Als Lebensmittel-Großhändler stehen EDEKA Foodservice und Handelshof
für ausgezeichnete Frische, eine leistungsfähige Logistik und
maßgeschneiderte Servicelösungen aus einer Hand. Abgerundet wird das
Portfolio der EDEKA Foodservice Unternehmensgruppe durch die
Tochterunternehmen Medsorg (Medizinischer Fachgroßhandel) und die
Franz Willick Kaffeegroßrösterei (Kaffeegroßrösterei mit Fokus auf
die Bedürfnisse von Profi-Kunden). Wir sind ein führendes
Unternehmen im Lebensmittelgroßhandel mit rund 7.000 Mitarbeitenden
in 16 Tarifgebieten. Unsere HR-Services sorgen täglich für
reibungslose Prozesse in einem komplexen, tarifgebundenen Umfeld.
Präzise und tarifkonforme Arbeitszeitprozesse sind ein entscheidender
Erfolgsfaktor. Unsere Zeitwirtschaft bildet die Grundlage für eine
korrekte Entgeltabrechnung, effiziente Personaleinsatzplanung und
transparente Steuerung. Zur Verstärkung unseres HR-Teams suchen wir
einen erfahrenen Experten (m/w/d) in der Zeitwirtschaft mit fundierten
Kenntnissen in ATOSS. Ihre Aufgaben Sie sind zentraler Ansprechpartner
für alle Themen rund um Zeitwirtschaft und Arbeitszeitmodelle. Dabei
verbinden Sie Systemkompetenz mit tariflichem Know-how und
Prozessverständnis Sie betreuen, administrieren und entwickeln das
Zeitwirtschaftssystem ATOSS kontinuierlich weiter. Die korrekte
Umsetzung tariflicher, gesetzlicher und betrieblicher
Arbeitszeitregelungen wird durch Sie sichergestellt. Sie analysieren
bestehende Zeitwirtschaftsprozesse und optimieren diese gezielt. Eine
enge Zusammenarbeit mit Payroll, HR und IT gehört zu Ihrem
Arbeitsalltag. Sie konfigurieren Arbeitszeitmodelle, Schichtpläne
sowie Regelwerke innerhalb des Systems. Systemanpassungen, Releases
und Tests werden von Ihnen begleitet und unterstützt. Zudem arbeiten
Sie aktiv in Digitalisierungs- und HR-Projekten mit. Sie schulen
Führungskräfte und HR-Ansprechpartner und beraten diese in allen
Fragen der Zeitwirtschaft. Außerdem erstellen Sie Auswertungen und
Kennzahlen zur Steuerung der Arbeitszeit. Ihr Profil Sie verfügen
über mehrjährige Erfahrung im Bereich Zeitwirtschaft. Sehr gute
Kenntnisse im System ATOSS, beispielsweise in der Administration, im
Customizing oder auf Key-User-Level, werden vorausgesetzt. Sie bringen
fundiertes Wissen im Arbeitszeitrecht sowie idealerweise in
tariflichen Regelungen mit. Erfahrung in komplexen
Unternehmensstrukturen mit mehreren Standorten ist von Vorteil. Eine
hohe IT-Affinität sowie ein ausgeprägtes Prozessverständnis
zeichnen Sie aus. Analytische Stärke und eine strukturierte
Arbeitsweise gehören zu Ihren Stärken. Kommunikationsstärke sowie
Beratungskompetenz runden Ihr Profil ab. Unser Angebot Ein
krisensicheres Branchenumfeld mit langfristiger Perspektive in einem
modernen und zukunftsorientierten Unternehmen. Verantwortungsvolle
Expertenrolle mit Gestaltungsspielraum Ein komplexes, spannendes
tarifliches Umfeld mit 16 Tarifgebieten Enge Verzahnung mit Payroll
und HR-Services Ein modernes Arbeitsumfeld mit flexiblen Arbeitszeiten
und mobilem Arbeiten Regelmäßige Entwicklungsgespräche und
vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten, welche individuell
gestaltet werden können Corporate Benefits, die zum Shoppen und
Erleben einladen Attraktive Vergütung und Angebote zur
Altersvorsorge, zu Versicherungen aus unserem hauseigenen
Versicherungsdienst und die Möglichkeit, ein kostenloses Girokonto
über unsere Hausbank zu beziehen Interessiert? Dann freuen wir uns
auf Ihre Online-Bewerbung mit aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen
(Lebenslauf und vollständige Zeugnisse) unter Angabe Ihrer
Gehaltsvorstellungen und Ihres möglichen Eintrittstermins.
Bewerbungen von Menschen mit Behinderung sind erwünscht. Wir freuen
uns darauf, Sie kennen zu lernen! Willkommen sind bei uns alle
Menschen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und
sozialer Herkunft, Behinderung, Religion, Alter sowie sexueller
Orientierung. Kontakt Frau Jessica Reichel Weitere Informationen zur
Karriere bei EDEKA im Internet unter: www.karriere.edeka