Findehotelpersonal GmbH
60549 Frankfurt am Main - Deutschland
Fachkraft - Gastronomie (Restaurantservice)
Arbeit
Vollzeit
ab 17.04.2026
Beschreibung
Jetzt bewerben und Zukunftschancen sichern!
# Unsere Personalvermittlung sucht ab sofort im Auftrag des Kunden:
F&B Management Trainee (m/w/d) in Frankfurt am Main
Ort: Frankfurt-Flughafen
Lage: Verkehrsgünstig + zentral
Arbeitszeit: Vollzeit
Größe: ca. 250 Zimmer, 10+ Tagungsräume bis zu 500 pax, mehrere Outlets
Art des Betriebes: modernes, gehobenes Businesshotel
# Ihre Aufgaben
- Operative Unterstützung im F&B Bereich nach einem festgelegten, persönlichen Einsatzplan (12-18 ... weiter lesen
# Unsere Personalvermittlung sucht ab sofort im Auftrag des Kunden:
F&B Management Trainee (m/w/d) in Frankfurt am Main
Ort: Frankfurt-Flughafen
Lage: Verkehrsgünstig + zentral
Arbeitszeit: Vollzeit
Größe: ca. 250 Zimmer, 10+ Tagungsräume bis zu 500 pax, mehrere Outlets
Art des Betriebes: modernes, gehobenes Businesshotel
# Ihre Aufgaben
- Operative Unterstützung im F&B Bereich nach einem festgelegten, persönlichen Einsatzplan (12-18 ... weiter lesen
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# Unsere Personalvermittlung sucht ab sofort im Auftrag des Kunden:
F&B Management Trainee (m/w/d) in Frankfurt am Main
Ort: Frankfurt-Flughafen
Lage: Verkehrsgünstig + zentral
Arbeitszeit: Vollzeit
Größe: ca. 250 Zimmer, 10+ Tagungsräume bis zu 500 pax, mehrere Outlets
Art des Betriebes: modernes, gehobenes Businesshotel
# Ihre Aufgaben
- Operative Unterstützung im F&B Bereich nach einem festgelegten, persönlichen Einsatzplan (12-18 Monate)
- Einblick in alle relevanten F&B- und Bankett-Bereiche des Hotels
- Aktive Mitarbeit im Tagesgeschäft
- Erste Führungserfahrungen sammeln und neue Ideen einbringen
- Unterstützung des F&B-Managers bei verschiedenen Projekten und administrativen Aufgaben
# Ihr Profil
- Abgeschlossene Ausbildung im Gastgewerbe und erste Berufserfahrung oder gastgewerbliches Studium
- Spaß und Freude an der Weiterentwicklung des F&B Bereiches
- Starke Qualitätsorientierung in allen Bereichen
- Kooperativ, flexibel und teamorientiert
- Sorgfältige und gewissenhafte Arbeitsweise
# Ihre Vorteile
- Flache Hierarchien und direkte Kommunikation auf allen Ebenen
- Interne Beförderungsmöglichkeiten und nationale und internationale Karriereentwicklung in der Hotelkette
- Regelmäßige interne Trainingsangebote
- Weltweite Übernachtungsmöglichkeiten
- Gute Verpflegung zu geringen Kosten im hauseigenen Team Restaurant sowie Fahrtkostenzuschuss
# Sie möchten wechseln? Das bleibt unter uns!
Wir werden nur mit Ihrer Zustimmung den mögliche Arbeitgeber kontaktieren.
Telefoninterviews gerne auch nach Feierabend oder am Wochenende.
# Passt nicht? Kein Problem
Die Stellenbeschreibung passt nicht so ganz zu Ihren Wünschen und Vorstellungen?
Wir suchen immer Kandidaten und Talente mit Ihren Kenntnissen!
Senden Sie uns einfach Ihren aktuellen Lebenslauf mit Lichtbild zu, alles weitere klären wir im Nachgang per Telefon. Unsere Kontaktdaten finden Sie am Ende dieser Ausschreibung.
# So geht es weiter
1. Wenn Sie bereits bei uns registriert sind und diese Ausschreibung von uns zugeschickt bekommen haben, antworten Sie bitte einfach auf unsere Nachricht.
2. Wenn Sie noch nicht mit uns im Kontakt stehen, bewerben Sie sich bitte direkt online, indem Sie auf "Jetzt online bewerben" klicken.
3. Nutzen Sie bei Fragen vorab die Kontaktdaten Ihres Ansprechpartners.
4. Wir vereinbaren nach Prüfung der Unterlagen einen Telefontermin für ein kurzes Interview mit Ihnen.
5. Sie erfahren im Gespräch den konkreten Arbeitgeber hinter dieser Stelle. Bei Interesse stellen wir Sie dort vor. Wenn nicht, werden Ihre Daten natürlich nicht weitergeleitet.
6. Der Arbeitgeber kontaktiert Sie für ein Bewerbungsgespräch; die Anstellung erfolgt dann ebenfalls beim Arbeitgeber direkt.
# Klingt das gut? Dann bewerben Sie sich jetzt. Wir freuen uns auf Sie!
# Unsere Personalvermittlung sucht ab sofort im Auftrag des Kunden:
F&B Management Trainee (m/w/d) in Frankfurt am Main
Ort: Frankfurt-Flughafen
Lage: Verkehrsgünstig + zentral
Arbeitszeit: Vollzeit
Größe: ca. 250 Zimmer, 10+ Tagungsräume bis zu 500 pax, mehrere Outlets
Art des Betriebes: modernes, gehobenes Businesshotel
# Ihre Aufgaben
- Operative Unterstützung im F&B Bereich nach einem festgelegten, persönlichen Einsatzplan (12-18 Monate)
- Einblick in alle relevanten F&B- und Bankett-Bereiche des Hotels
- Aktive Mitarbeit im Tagesgeschäft
- Erste Führungserfahrungen sammeln und neue Ideen einbringen
- Unterstützung des F&B-Managers bei verschiedenen Projekten und administrativen Aufgaben
# Ihr Profil
- Abgeschlossene Ausbildung im Gastgewerbe und erste Berufserfahrung oder gastgewerbliches Studium
- Spaß und Freude an der Weiterentwicklung des F&B Bereiches
- Starke Qualitätsorientierung in allen Bereichen
- Kooperativ, flexibel und teamorientiert
- Sorgfältige und gewissenhafte Arbeitsweise
# Ihre Vorteile
- Flache Hierarchien und direkte Kommunikation auf allen Ebenen
- Interne Beförderungsmöglichkeiten und nationale und internationale Karriereentwicklung in der Hotelkette
- Regelmäßige interne Trainingsangebote
- Weltweite Übernachtungsmöglichkeiten
- Gute Verpflegung zu geringen Kosten im hauseigenen Team Restaurant sowie Fahrtkostenzuschuss
# Sie möchten wechseln? Das bleibt unter uns!
Wir werden nur mit Ihrer Zustimmung den mögliche Arbeitgeber kontaktieren.
Telefoninterviews gerne auch nach Feierabend oder am Wochenende.
# Passt nicht? Kein Problem
Die Stellenbeschreibung passt nicht so ganz zu Ihren Wünschen und Vorstellungen?
Wir suchen immer Kandidaten und Talente mit Ihren Kenntnissen!
Senden Sie uns einfach Ihren aktuellen Lebenslauf mit Lichtbild zu, alles weitere klären wir im Nachgang per Telefon. Unsere Kontaktdaten finden Sie am Ende dieser Ausschreibung.
# So geht es weiter
1. Wenn Sie bereits bei uns registriert sind und diese Ausschreibung von uns zugeschickt bekommen haben, antworten Sie bitte einfach auf unsere Nachricht.
2. Wenn Sie noch nicht mit uns im Kontakt stehen, bewerben Sie sich bitte direkt online, indem Sie auf "Jetzt online bewerben" klicken.
3. Nutzen Sie bei Fragen vorab die Kontaktdaten Ihres Ansprechpartners.
4. Wir vereinbaren nach Prüfung der Unterlagen einen Telefontermin für ein kurzes Interview mit Ihnen.
5. Sie erfahren im Gespräch den konkreten Arbeitgeber hinter dieser Stelle. Bei Interesse stellen wir Sie dort vor. Wenn nicht, werden Ihre Daten natürlich nicht weitergeleitet.
6. Der Arbeitgeber kontaktiert Sie für ein Bewerbungsgespräch; die Anstellung erfolgt dann ebenfalls beim Arbeitgeber direkt.
# Klingt das gut? Dann bewerben Sie sich jetzt. Wir freuen uns auf Sie!
Ref-Nr.: 10506928
Aktualisiert:
27.04.2026
Quelle: Bundesagentur für Arbeit
weitere Infos Rechtliche Hinweise zur Nutzung
Ob die Stelle noch verfügbar ist und weitere Informationen findest du direkt auf der Website der Bundesagentur für Arbeit. Bitte beachte: OPROMA ist nicht der Anbieter dieser Stelle und kann keine Auskünfte geben.
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