Um den aktuellen Herausforderungen zu begegnen, sucht der Landkreis Cuxhaven
für denBereich Bevölkerungsschutz – Fachbereich Einsatztechnik & Kommunikation
- zum nächstmöglichen Zeitpunkt, zur Verstärkung seines motivierten Teams eine


Fachbereichsleitung (m/w/d) Einsatztechnik & Kommunikation

Besoldungsgruppe A 12 / Entgeltgruppe 12 TVöD


Die Stelle ist unbefristet in Vollzeit zu besetzen. Die Stellenbesetzung kann
auch im Wege der individuellen Stellenteilung erfolgen. Als
familienfreundliches Unternehmen fördert der Landkreis Cuxhaven
Teilzeitbeschäftigung zur besseren Vereinbarkeit von Familie und Beruf in
größtmöglichem Umfang.

Der Fachbereich Einsatztechnik & Kommunikation ist das technische Herzstück
des Bevölkerungsschutzes im Landkreis. Er stellt die Funktionsfähigkeit und
Weiterentwicklung aller kritischen Kommunikations- und Alarmierungssysteme
sicher – vom Digitalfunk (BOS) über das Sirenennetz bis hin zur technischen
Ausstattung und Logistik der beiden Feuerwehrtechnischen Zentralen (FTZ). Damit
schafft er die unerlässliche technische Grundlage für die effektive Arbeit von
Feuerwehr, Rettungsdienst und Katastrophenschutz.

Der Dienstort ist in der Altenwalder Chaussee 96, 27472 Cuxhaven.

Was bieten wir Ihnen?


- Offenes, kooperatives Miteinander
- Flexible und familienfreundliche Arbeitszeitmodelle, Gleitzeitmodelle, 30
Tage Urlaub, Heiligabend und Silvester bezahlt frei
- Homeoffice, mobile Arbeit
- Angebot einer fünfwöchigen Ferienbetreuung KIBEFLEX in Cuxhaven
- Wechselnde Inhouse-Seminare sowie bedarfsorientierte Fort- und
Weiterbildungsmöglichkeiten
- Betriebliches Gesundheitsmanagement
- Firmenfitness (Wellpass)
- Ausreichende Parkmöglichkeiten vor Ort
- Tarifliche Jahressonderzahlung, jährliches Leistungsentgelt und
betriebliche Altersvorsorge
- Dienstradleasing
- einen Arbeitsplatz in einer Stadt direkt am Meer mit abwechslungsreichen
Möglichkeiten des Naturerlebens und der maritimen Freizeitgestaltung

Was sind Ihre Aufgaben?


- Führung und strategische Leitung des Fachbereichs mit aktuell 14
Mitarbeitenden, einschließlich des Personals der beiden Feuerwehrtechnischen
Zentralen (FTZ) im Sinne der mitarbeiter- und aufgabenorientierten Führung
- Gesamtverantwortung für die beiden Feuerwehrtechnischen Zentralen (FTZ),
inklusive der Werkstätten (z.B. Atemschutz, Schlauchpflege), der Fahrzeug- und
Geräteinstandhaltung sowie der Logistik für den Brand- und Katastrophenschutz
- Strategische Planung, Weiterentwicklung und Sicherstellung des Betriebs der
gesamten technischen Infrastruktur des Bevölkerungsschutzes (insb. Digitalfunk
BOS, Alarmierungs- und Sirenennetze) auch unter KRITIS-Aspekten
- Steuerung und Leitung von zentralen, technisch komplexen Projekten, z. B.
bei der Modernisierung der Leitstellentechnik in Kooperation mit der
Integrierten Regionalleitstelle Unterweser-Elbe oder dem Ausbau von Funknetzen
- Kompetente Beratung und enge Zusammenarbeit mit internen und externen
Partnern wie Feuerwehren, Rettungsdiensten, Kommunen, dem Land und externen
Dienstleistern
- Verantwortung für das Auftragswesen, die Durchführung von Ausschreibungen
und das Vertragsmanagement für technische Dienstleistungen und Systeme

Das bringen Sie mit:


- Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium (Bachelor/Diplom) in einer
einschlägigen technischen Fachrichtung, z.B. Nachrichtentechnik,
Informationstechnik, Elektrotechnik, technische Informatik oder ein
vergleichbarer Studiengang
- Wünschenswert sind mehrjährige Führungserfahrung, idealerweise in einem
technisch geprägten Umfeld, sowie die Fähigkeit, ein Team motivierend und
zielorientiert zu leiten
- Fundierte Kenntnisse im Bereich des Brand- und Katastrophenschutzes
und/oder des Rettungsdienstes, erworben durch haupt- oder ehrenamtliche
Tätigkeit
- Tiefgehendes technisches Verständnis, vorzugsweise in den Bereichen
Digitalfunk (BOS/TETRA), Alarmierungsnetze, Fahrzeug- und Gerätetechnik der
Feuerwehr sowie IT-Systeme für kritische Infrastrukturen
- Analytisches und strategisches Denkvermögen zur Strukturierung komplexer
technischer Sachverhalte
- Hohes Verantwortungsbewusstsein, Organisationsgeschick, Belastbarkeit und
eine selbstständige, lösungsorientierte Arbeitsweise
- Ausgeprägte Kommunikations- und Verhandlungsstärke sowie ein sicheres und
kompetentes Auftreten
- Gute EDV-Kenntnisse der Office-Standardanwendungen und eine Fahrerlaubnis
der Klasse B

Die Stelle ist für mobilitätseingeschränkte Personen aufgrund der Tätigkeiten
auch an schwer zugänglichen Stellen nicht oder nur bedingt geeignet.

Für weitere Informationen steht Ihnen Landrat Thorsten Krüger (04721 66 –
2210) gerne zur Verfügung.

Die Bewerbungsfrist endet am 29.03.2026.

Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen - unabhängig
von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/
Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.

Mit Ihren aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Bewerbungsschreiben,
Lebenslauf, Zeugnisse und Führerschein) können Sie sichonline direkt hier
bewerben.

Wenn Sie die Bewerbung absenden, erhalten Sie umgehend eine
Eingangsbestätigung per E-Mail.