Fachprüfer/in (m/w/d) betriebswirtschaftliche Prüfung mit dem Schwerpunkt Interne Kontrollsysteme | Stadt Krefeld | 2659

Inmitten der Metropolregion Rheinland ist Krefeld eine Großstadt mit Charakter, viel Grün und hoher Lebensqualität
– kulturell lebendig, wirtschaftlich dynamisch, mit einer engagierten Stadtgesellschaft. Unsere lange Tradition der
Kreativität und Weltoffenheit wird auch in der Gegenwart spürbar.
Machen Sie Krefeld mit uns l(i)ebenswert! Die Stadtverwaltung Krefeld ist vor Ort eine der größten Arbeitgeberinnen.
Im Zusammenwirken mit der Bürgerschaft organisieren und gestalten rund 4000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter den
Alltag und das tägliche Miteinander in unserer Stadt.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir einen/eine

Fachprüfer/in (m/w/d) betriebswirtschaftliche Prüfung mit dem Schwerpunkt Interne Kontrollsysteme

Kennziffer E - 34/26/14
I zum 01. Juli 2026 I unbefristet I Vollzeit/Teilzeit möglich, sofern die Aufgabenerledigung in vollem Umfang sichergestellt ist I EG 12 TVöD I Bewerbungsfrist: 08. März 2026
Die Stadtverwaltung Krefeld sucht Sie als Fachprüfer/in (m/w/d) für betriebswirtschaftliche Prüfungen mit dem Schwerpunkt Interne
Kontrollsysteme für den
Fachbereich Rechnungsprüfung.

Als internes Prüfungs- und Beratungsorgan leisten wir einen wichtigen Beitrag zu Transparenz und Wirtschaftlichkeit. Wir prüfen nicht nur Zahlen, sondern auch Prozesse, Strukturen und Steuerungsinstrumente – stets mit dem Blick auf Rechtmäßigkeit, Ordnungsmäßigkeit und Wirtschaftlichkeit.
Unsere Arbeit ist geprägt von Objektivität, fachlicher Tiefe und dem Anspruch, Verwaltung aktiv zu verbessern. Dafür suchen wir engagierte Fachkräfte, die Verantwortung übernehmen und ihre Expertise in einem sinnstiftenden Umfeld einbringen möchten.

Wenn Sie über einen im Profil genannten Abschluss verfügen, freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung!

Ihr Profil
• abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor oder
Diplom) aus den Studienbereichen der Wirtschaftswissenschaften (z.B. Betriebswirtschaftslehre) oder der Rechtswissenschaften jeweils mit einem Schwerpunkt aus den Bereichen Rechnungswesen oder Wirtschaftsprüfung sowie über einschlägige Berufserfahrung in der Wirtschaftsprüfung (als Prüfungsassistenz) oder der Steuerberatung (als Steuerberatungsassistenz)

Darüber hinaus wünschenswert
• ausgeprägte Erfahrungen und theoretische
Kenntnisse im
Zusammenhang mit der Prüfung Interner Kontrollsysteme
und den IDW-Prüfungsstandards sowie
Prüfungserfahrung im
Bereich von Unternehmen im
öffentlichen Sektor
(z.B. Energieversorgungs-, Abfall- und
Entsorgungsbetriebe o.ä.)
• ausgeprägte Kenntnisse im Bereich Handels- und
Gesellschaftsrecht sowie steuerliches
Grundlagenwissen
• ein souveränes Auftreten sowie Durchsetzungs- und
Kommunikationsstärke im Zusammenhang mit
der
Kommunikation mit den unterschiedlichen Beteiligten im Rahmen der
Prüfungsdurchführung
• eine selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise sowie eine schnelle Auffassungsgabe und ausgeprägte Fähigkeit zur
Einarbeitung in neue Fachthemen sowie
ausgeprägte
bilanz- und prozessanalytische Fähigkeiten
• Fähigkeit, komplexe Sachverhalte verständlich
darzustellen und aussagefähige Berichte zu erstellen
• mehrjährige Prüfungserfahrung im Zusammenhang
mit
der Software SAP/DZ Kommunalmaster
• grundlegende Kenntnisse im kommunalen
Haushaltsrecht
Nordrhein-Westfalens
• ein sicherer Umgang mit den MS-Office Anwendungen

Ihre Aufgaben
• Prüfung der Wirksamkeit der internen Kontrollen im
Rahmen des Internen Kontrollsystems der Stadt Krefeld
nach Vorgaben des Instituts der Wirtschaftsprüfer (IDW)
sowie Dokumentation
der Prüfungshandlungen und -ergebnisse
• Durchführung von Prüfungen relevanter und
kritischer
Geschäftsprozesse auf Ordnungsmäßigkeit,
Wirksamkeit
und Wirtschaftlichkeit, insbesondere
Aufbau- und
Funktionsprüfungen im
Bereich des Internen
Kontrollsystems und Dokumentation
der Prüfung nach
IDW-Standards
• Auswertung der Prüfungsergebnisse, Berichterstattung
und Vorstellung von Verbesserungskonzepten
im
Zusammenhang mit der Optimierung
des Internen
Kontrollsystems sämtlicher Fachbereiche
der Stadt
Krefeld
• Aufbau eines Berichtsystems für die Abteilungs- und
Fachbereichsleitung
• eigenverantwortliche Prüfung von Teilbereichen bei
der Einzel- und
Gesamtabschlussprüfung sowie
Mitwirkung bei der
Berichterstellung über die Abschlussprüfungen
der Stadt
Krefeld und Dokumentation der Prüfungshandlungen
• laufende Prüfung der Vorgänge in der Finanzbuchhaltung
der Stadt Krefeld sowie des Zentralen
Gebäudemanagements, insbesondere Überwachung
der
Prozesse im Bereich Debitoren-, Kreditoren- und
Anlagebuchhaltung sowie
selbstständige Durchführung
von Auswertung
von Datenanalysen aus SAP
• Durchführung der regelmäßigen Überprüfung
der
Zahlungsabwicklung der Stadt Krefeld sowie
Durchführung von Sonderprüfungen und weiteren,
sich
aus dem Dienstverteilungsplan ergebenden
Aufgaben

Wir bieten Ihnen

Gesundheitsmanagement/Sport
30 Tage Urlaub
Moderne

Arbeitsplatzausstattung
Homeoffice

(Stellenabhängig) /
flexible Arbeitszeiten
Betriebliche

Altersvorsorge
Personalentwicklung/
Coaching/Mentoring
Onboarding
Sicherer

Arbeitsplatz
Feedback/

Ideenmanagement
Mitarbeitendenevents
Moderne Mobilitäts
angebote wie Jobrad,
AG-Darlehen &
Dienstfahrkarten
LeistungsOrientierte
Bezahlung

Für fachliche Fragen hinsichtlich der ausgeschriebenen Stelle stehen Ihnen der Leiter des Fachbereiches Rechnungsprüfung Herr
Simon Bochniak (Tel. 02151/86-1450) sowie die Fachprüferin Frau Sylvia Henkel (Tel.: 02151/86-1456) zur Verfügung. Ihr
Ansprechpartner im
Fachbereich Verwaltungssteuerung und -service ist Herr Werner Kondermann (Tel.
02151/86-1319).

Die Stadt Krefeld fördert aktiv die Gleichstellung der Geschlechter und setzt sich für
Chancengleichheit und Diversität ein. Wir erwarten von allen Mitarbeiterinnen und
Mitarbeitern, dass sie an der Erreichung dieser Ziele aktiv mitwirken und
begrüßen die Bewerbungen von Menschen unabhängig von kultureller und sozialer
Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Orientierung und
geschlechtlicher Identität.
Die Stadtverwaltung Krefeld hat sich verpflichtet, einen ausgewogenen Anteil von Frauen und
Männern gegenwärtig und in Zukunft sicherzustellen. Frauen sind deshalb ausdrücklich
angesprochen, sich zu bewerben. Die Auswahlentscheidungen erfolgen unter
Berücksichtigung der Regelungen im Sozialgesetzbuch IX, im Landesgleichstellungsgesetz
NRW sowie unseres aktuellen Gleichstellungsplans.

https://karriere.krefeld.de/de/jobposting/b13d6d62cd2535b781ae41eda4b2f478c6fa29694/apply