## **Über uns**

Wir sehen die Halbleiterindustrie als ein Universum der Möglichkeiten. Wir sehen Chancen. Wir sehen die tiefgreifenden Auswirkungen, die unsere Graphen-Lösungen auf die Umgestaltung der Branche habenwerden. Wir laden dich ein, mit uns gemeinsam den Wandel voranzutreiben, indem wir kluge Köpfe mit einer gemeinsamen Vision zusammenbringen. Die Vision lautet: Beweise allen, dass du etwas grundlegend verändern kannst. Beweise mit deinem Wissen und deinen Fähigkeiten, wie Dinge anders gemacht werden können. Gemeinsam können wir das Paradigma, wie die Welt zusammenhängt, verändern.
 
## **Unsere Technologie**

Die wachsende Nachfrage der Halbleiterindustrie nach leistungsfähigeren Chips mit höherer Bandbreite und geringerem Stromverbrauch findet ihre Lösung in unserer Technologie. Wir verbinden Chips mit Computernetzwerken mit hohem Durchsatz und geringer Verzögerung. Der Schlüssel liegt in der Nutzung der physikalischen Eigenschaften von Graphen, um elektronische Datenverarbeitung mit photonischerKommunikation zu verbinden, so dass zahllose Chips miteinander interagieren können, als wären sie ein einziger. Unsere Graphen-Photonik-Innovation steigert die Rechenleistung und Effizienz in einer neuenGrößenordnung

**Kurz gesagt,** wir verbinden Chips zu leistungsstarken und energieeffizienten Netzwerken und überwinden so die Grenzen der Konnektivität in der Halbleiterindustrie mittels unserer Graphenlösung.

## **Deine Rolle**

Black Net ist unsere interne digitale Plattform — das operative Rückgrat, das unser Unternehmen am Laufen hält, während wir wachsen. Hier passiert alles: Von Zeiterfassung und Abwesenheitsmanagement über Projekterstattungen bis hin zu Beschaffungprozessen und vielem mehr. Black Net ist kein Nebenprojekt. Es ist die Plattform, über die unsere Mitarbeitenden jeden Tag Dinge erledigen. Und noch besser: Es ist eine grüne Wiese. Die Architekturentscheidungen sind modern, der Code clean und die Plattform entwickelt sich von Quartal zu Quartal in neue Richtungen.

Während wir schnell auf unsere erste Produktion in unserer FabONE zusteuern, wachsen auch die Anforderungen an unsere internen Tools rasant. Deshalb suchen wir dich als **Full Stack Developer mit einer echten Begeisterung für KI**.

In dieser Rolle entwickelst du nicht nur neue Features. Du gestaltest aktiv mit, wie wir KI-gestützte Softwareentwicklung als Team einsetzen. Du richtest Tools wie Claude Code und vergleichbare AI Coding Assistants ein, integrierst sie in unsere Workflows und hilfst deinen Kolleg:innen dabei, das Beste aus ihnen herauszuholen. Du bist also ein Teil Builder, ein Teil Enabler – und mittendrin, wenn wir gemeinsam neue Wege in der Softwareentwicklung gehen.

## **Deine Aufgaben**

- Von der Idee bis zur Umsetzung: Du konzipierst und entwickelst Full-Stack-Features für unser internes Netzwerk *Black Net* mit Angular, Node.js und MongoDB.
- Du treibst das Thema KI im Team voran, richtest Tools wie Claude Code, GitHub Copilot, Cursor (oder vergleichbare Lösungen) ein und betreust sie anschließend.
- Gemeinsam mit unserem Product Owner übersetzt du Anforderungen und User Stories in funktionierende Software.
- Egal, ob ERP-Integrationen, Beschaffungsprozesse oder ganz neue Anwendungsfelder — du wirkst an Architekturentscheidungen mit, während Black Net seinen Funktionsumfang erweitert.
- AI Coding Agents und automatisierte Prozesse integrierst du dort, wo sie unsere Entwicklung schneller, besser oder einfacher machen.
- Du beteiligst dich an Code Reviews und hast dabei Qualität, Instandhaltung und Skalierbarkeit im Blick.
- In Teamarbeit entwickelst du bestehende Best Practices und Teamvereinbarungen fortlaufend weiter.
- Wann immer möglich teilst du dein Wissen in Learning-Sessions, sodass alle Teammitglieder von den Möglichkeiten moderner AI Coding Tools profitieren.

## **Das bringst du mit**

**Must have:**

- Mindestens 3 Jahre praktische Erfahrung in der Full-Stack-Webentwicklung.
- Sehr gute Kenntnisse in TypeScript und Erfahrung mit einem modernen Frontend-Framework. Unser Stack ist Angular — bringst du stattdessen Erfahrungen mit React oder Vue mit, ist das genauso wertvoll.
- Know-how im Backend mit Node.js sowie im Design von REST APIs.
- Praxiserfahrung mit NoSQL- oder relationalen Datenbanken (wir arbeiten mit MongoDB).
- Aktive Nutzung mit mindestens einem AI Coding Assistant wie Claude Code, GitHub Copilot, Cursor, Codeium (oder etwas vergleichbares). Nicht nur theoretisch – sondern wirklich im täglichen Einsatz.
- AI-Tools und Entwicklungskonzepte verständlich zu erklären und an Kolleg:innen mit unterschiedlichen technischen Hintergründen weiterzugeben, fällt dir leicht.
- Hands-on: Du packst gerne an und fühlst dich in einem kleinen Team wohl, in dem es keine große Support-Struktur gibt. Du bist bereit, Dinge selbst voranzutreiben und in Teamarbeit neue Wege zu definieren.
- Sehr gute Englischkenntnisse (mindestens B2)


**Nice to have:**

- Arbeit in B2B-Umgebungen, bei der Entwicklung von Enterprise-Anwendungen oder internen Tools bzw. bei der Integration von ERP- oder HR-Systemen (z.B. SAP, Personio oder Workday)
- Erfahrung mit LLM APIs (z. B. Anthropic, OpenAI), Prompt Engineering, AI-Frameworks oder der Entwicklung und Steuerung von Hintergrundprozessen
- Know-how rundum Docker-Containerisierung und CI/CD-Pipelines, bspw. GitHub Actions

## **Was diese Rolle besonders macht**

In den meisten Developer-Rollen wird erwartet, dass du die vorhandenen Tools nutzt. Diese Position geht einen Schritt weiter: Du gestaltest aktiv mit, wie das gesamte Team sie nutzt. Dein Einfluss wird daher nicht irgendwo im Hintergrund versanden, sondern im gesamten Unternehmen sichtbar sein.

Darüber hinaus kommst du zu einem besonders spannenden Zeitpunkt zu Black Semiconductor: Der Bau unserer FabONE hat begonnen, die Pilotproduktion ist noch für dieses Jahr geplant und unser Team wächst schnell.

## **Unsere Kultur**

**Menschen vor Prozessen.** Bei Black Semiconductor ist Flexibilität der Schlüssel — wir sorgen dafür, dass sich die Arbeit dem Leben anpasst und nicht umgekehrt. Wir setzen uns für die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben ein, damit Karrieren sinnvoll und bereichernd sind. Unsere Prozesse sind menschenzentriert, damit du dich auf das Wesentliche konzentrieren kannst.

**Lass uns gemeinsam wachsen.** Dein Potenzial ist unsere Priorität. Wir bieten dir die nötige Autonomie, um etwas zu bewirken, und fördern dein Wachstum durch eine Kultur des kontinuierlichen Lernens. Wir investieren in deine berufliche und persönliche Entwicklung.

**Deine Gesundheit und deine Zukunft sind uns wichtig.** Dein Wohlbefinden steht an erster Stelle. Wir bieten dir ein umfassendes Leistungspaket mit hervorragenden Versicherungs-, Renten- und virtuellen Aktienoptionen für deine geistige, körperliche und finanzielle Gesundheit. Dein Wohlbefinden ist unsere Priorität — heute und in der Zukunft.

**Wir leben Offenheit.** Zusammenarbeit und Inklusion sind die Eckpfeiler unserer Kultur. Wir praktizieren Offenheit und fördern Vertrauen und Respekt. Individualität ist unsere kollektive Stärke, die uns zu Innovationen antreibt und uns voranbringt.

**Wir verbinden Chips **—** und Menschen.** Wir ermutigen qualifizierte Personen mit beliebigem Hintergrund, sich zu bewerben. Wir fördern ein integratives und unterstützendes Arbeitsumfeld, das Zusammenarbeit, Innovation und Wachstum schätzt. Schließe dich unserem Team an und werde Teil eines Unternehmens, das in der Branche etwas bewirken will.
 
Kannst du dich in dieser Rolle und in unserem Unternehmen wiederfinden? Let's connect.