Stadt Wuppertal
42275 Wuppertal - Deutschland
Gärtnermeister/in - Garten- und Landschaftsbau
Arbeit
Vollzeit
ab 30.04.2026
Beschreibung
Gärtnermeister*in
Das Aufgabengebiet umfasst
- Fachliches Qualitäts- und Sicherheitsmanagement
- Fachaufsicht und Organisation der Grünflächenunterhaltung in dem zugewiesenen Revier
- Personalführung
- Bedarfsermittlung, Statistik Kataster
Vorausgesetzt wird und Erwünscht sind
Wenn Sie
- eine abgeschlossene Qualifikation als Gärtnermeister*in oder
- vergleichbare Qualifikation mit langjährigen Berufserfahrung in der Grün- und Freiflächenpflege und
- Führerschein Klasse ... weiter lesen
Das Aufgabengebiet umfasst
- Fachliches Qualitäts- und Sicherheitsmanagement
- Fachaufsicht und Organisation der Grünflächenunterhaltung in dem zugewiesenen Revier
- Personalführung
- Bedarfsermittlung, Statistik Kataster
Vorausgesetzt wird und Erwünscht sind
Wenn Sie
- eine abgeschlossene Qualifikation als Gärtnermeister*in oder
- vergleichbare Qualifikation mit langjährigen Berufserfahrung in der Grün- und Freiflächenpflege und
- Führerschein Klasse ... weiter lesen
Gärtnermeister*in
Das Aufgabengebiet umfasst
- Fachliches Qualitäts- und Sicherheitsmanagement
- Fachaufsicht und Organisation der Grünflächenunterhaltung in dem zugewiesenen Revier
- Personalführung
- Bedarfsermittlung, Statistik Kataster
Vorausgesetzt wird und Erwünscht sind
Wenn Sie
- eine abgeschlossene Qualifikation als Gärtnermeister*in oder
- vergleichbare Qualifikation mit langjährigen Berufserfahrung in der Grün- und Freiflächenpflege und
- Führerschein Klasse B
mitbringen, dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung!
Die zu besetzende Vollzeitstelle ist nach EG 09b TVöD bewertet.
Die Möglichkeit mobiler Arbeitsformen wird derzeit intern geprüft; konkrete Rahmenbedingungen sind aktuell noch in Abstimmung.
Sie haben bei uns einen festen Büroarbeitsplatz in einer angenehmen Arbeitsatmosphäre und sind ab sofort Teil eines kollegial zusammenarbeitenden Teams mit Schnittstellen in die gesamte Stadtverwaltung.
Sie werden vom ersten Tag an intensiv betreut, in Ihr neues Aufgabenfeld konsequent eingearbeitet und können auch in den anderen grünen Bereichen des Ressorts nach Bedarf hospitieren.
Stetige Fort- und Weiterbildung gehören genauso zu unseren Standards wie Teilnahme an der leistungsorientierten Bezahlung (LOB) oder dem betrieblichen Gesundheitsmanagement (BGM).
Das Auswahlverfahren findet voraussichtlich am 02.06.2026 in Präsenz statt.
Zusammen mit EAP Assist bietet die Stadtverwaltung Wuppertal allen Mitarbeitenden und ihren unmittelbaren Familienangehörigen rund um die Uhr individuelle Beratungsleistungen in allen Lebenslagen an. Dies umfasst Hilfe bei Fragen und Problemen aus den Bereichen Gesundheit, Krankheit, Arbeit und Familie sowie sozialen Fragestellungen.
Mit einer betrieblichen Altersvorsorge sorgen wir auch über das Renteneintrittsalter hinaus für unsere Beschäftigten.
Die Stadtverwaltung Wuppertal gehört übrigens zu den ersten, wenigen Städten in Deutschland, die Ihren Auszubildenden und Ausbilder*innen ein EU-Praktikum anbietet. Darauf sind wir stolz!
Weitere interessante Angebote finden Sie in den Infoboxen am Ende der Stellenausschreibung.
Die Stadt Wuppertal hat sich die berufliche Förderung von Frauen zum Ziel gesetzt. Daher ist die Bewerbung von Frauen ausdrücklich erwünscht.
Wuppertals Vielfalt soll sich auch bei uns in der der Stadtverwaltung wiederspiegeln. Wir freuen uns über jede Bewerbung unabhängig von ethnischer, kultureller oder sozialer Herkunft, geschlechtlicher Identität, sexueller Orientierung, Weltanschauung, Religion, Alter oder Behinderung der Bewerber*innen sowie deren Familienaufgaben.
Mit dem audit berufundfamilie ist die Stadt Wuppertal als familienfreundliche Arbeitgeberin zertifiziert und Familienbewusstsein ist Teil unserer Unternehmenskultur. Eine familien- und lebensphasenbewusste Personalpolitik ist in unsere Unternehmensprozesse implementiert und wird ständig weiterentwickelt.
Für Informationen und Rückfragen stehen Ihnen Herr Arlt vom , Telefon oder Frau Seidenzal vom Haupt- und Personalamt, Telefon 0202 / 563 5751, E-Mail jana.seidenzal@wuppertalent.de, gerne zur Verfügung.
Bitte bewerben Sie sich bis zum 25.05.2026.
Das Aufgabengebiet umfasst
- Fachliches Qualitäts- und Sicherheitsmanagement
- Fachaufsicht und Organisation der Grünflächenunterhaltung in dem zugewiesenen Revier
- Personalführung
- Bedarfsermittlung, Statistik Kataster
Vorausgesetzt wird und Erwünscht sind
Wenn Sie
- eine abgeschlossene Qualifikation als Gärtnermeister*in oder
- vergleichbare Qualifikation mit langjährigen Berufserfahrung in der Grün- und Freiflächenpflege und
- Führerschein Klasse B
mitbringen, dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung!
Die zu besetzende Vollzeitstelle ist nach EG 09b TVöD bewertet.
Die Möglichkeit mobiler Arbeitsformen wird derzeit intern geprüft; konkrete Rahmenbedingungen sind aktuell noch in Abstimmung.
Sie haben bei uns einen festen Büroarbeitsplatz in einer angenehmen Arbeitsatmosphäre und sind ab sofort Teil eines kollegial zusammenarbeitenden Teams mit Schnittstellen in die gesamte Stadtverwaltung.
Sie werden vom ersten Tag an intensiv betreut, in Ihr neues Aufgabenfeld konsequent eingearbeitet und können auch in den anderen grünen Bereichen des Ressorts nach Bedarf hospitieren.
Stetige Fort- und Weiterbildung gehören genauso zu unseren Standards wie Teilnahme an der leistungsorientierten Bezahlung (LOB) oder dem betrieblichen Gesundheitsmanagement (BGM).
Das Auswahlverfahren findet voraussichtlich am 02.06.2026 in Präsenz statt.
Zusammen mit EAP Assist bietet die Stadtverwaltung Wuppertal allen Mitarbeitenden und ihren unmittelbaren Familienangehörigen rund um die Uhr individuelle Beratungsleistungen in allen Lebenslagen an. Dies umfasst Hilfe bei Fragen und Problemen aus den Bereichen Gesundheit, Krankheit, Arbeit und Familie sowie sozialen Fragestellungen.
Mit einer betrieblichen Altersvorsorge sorgen wir auch über das Renteneintrittsalter hinaus für unsere Beschäftigten.
Die Stadtverwaltung Wuppertal gehört übrigens zu den ersten, wenigen Städten in Deutschland, die Ihren Auszubildenden und Ausbilder*innen ein EU-Praktikum anbietet. Darauf sind wir stolz!
Weitere interessante Angebote finden Sie in den Infoboxen am Ende der Stellenausschreibung.
Die Stadt Wuppertal hat sich die berufliche Förderung von Frauen zum Ziel gesetzt. Daher ist die Bewerbung von Frauen ausdrücklich erwünscht.
Wuppertals Vielfalt soll sich auch bei uns in der der Stadtverwaltung wiederspiegeln. Wir freuen uns über jede Bewerbung unabhängig von ethnischer, kultureller oder sozialer Herkunft, geschlechtlicher Identität, sexueller Orientierung, Weltanschauung, Religion, Alter oder Behinderung der Bewerber*innen sowie deren Familienaufgaben.
Mit dem audit berufundfamilie ist die Stadt Wuppertal als familienfreundliche Arbeitgeberin zertifiziert und Familienbewusstsein ist Teil unserer Unternehmenskultur. Eine familien- und lebensphasenbewusste Personalpolitik ist in unsere Unternehmensprozesse implementiert und wird ständig weiterentwickelt.
Für Informationen und Rückfragen stehen Ihnen Herr Arlt vom , Telefon oder Frau Seidenzal vom Haupt- und Personalamt, Telefon 0202 / 563 5751, E-Mail jana.seidenzal@wuppertalent.de, gerne zur Verfügung.
Bitte bewerben Sie sich bis zum 25.05.2026.
Ref-Nr.: 10757077
Aktualisiert:
03.05.2026
Quelle: Bundesagentur für Arbeit
weitere Infos Rechtliche Hinweise zur Nutzung
Ob die Stelle noch verfügbar ist und weitere Informationen findest du direkt auf der Website der Bundesagentur für Arbeit. Bitte beachte: OPROMA ist nicht der Anbieter dieser Stelle und kann keine Auskünfte geben.
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Ob die Stelle noch verfügbar ist und weitere Informationen findest du direkt auf der Website der Bundesagentur für Arbeit. Bitte beachte: OPROMA ist nicht der Anbieter dieser Stelle und kann keine Auskünfte geben.
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