Ort: 49074 Osnabrück |Vertragsart:Vollzeit, befristet |Job-ID: 945991


Die REWE Region Nord mit Zentralsitz in Henstedt-Ulzburg erstreckt sich vom Harz bis an die Küste. Sie umfasst vertrieblich die Bundesländer Schleswig-Holstein und Niedersachsen, den Nord-Osten von Nordrhein-Westfalen sowie die Freien und Hansestädte Hamburg und Bremen. Die mehr als 700 REWE-Märkte, von denen mehr als 300 von selbständigen REWE-Kaufleuten geführt werden, sowie die mehr als 100 Nahkauf-Märkte erhalten ihre Waren unter anderem von den Logistikstandorten Stelle, Lehrte und Sottrum. Dadurch versorgt die REWE Region Nord täglich etwa 700.000 Kund:innen. In den Märkten, der Logistik und den Verwaltungsstandorten sind insgesamt mehr als 30.000 Mitarbeitende beschäftigt.

Was du bei uns bewegst:

- Du bist verantwortlich für die operative Weiterentwicklung der Märkte, indem du die Marktmanager:innen intensiv begleitest und gemeinsam mit ihnen Lösungen für Fragestellungen findest, insbesondere in Bezug auf Marktprozesse.
- Du unterstützt die Marktmanager:innen dabei, die Betreiberqualität dauerhaft sicherzustellen.
- Du stellst außerdem die stetige Weiterentwicklung der Marktmanager:innen und Kaufleute sicher, damit sie den Markt nicht nur über die wirtschaftlichen Kennzahlen hinaus "im Griff" haben.
- Du identifizierst Bedarfe hinsichtlich der Sortimente für den Gebietsmanager:innen Ware und stehst hierbei im regen Austausch mit dem Vertriebsleiter:innen und dem zuständigen Gebietsmanager:innen Ware.
- Du bist – in Abstimmung mit dem Vertriebsleiter:innen – verantwortlich für den Best Practice-Austausch innerhalb, der von dir betreuten Märkte.
- Du unterstützt die Marktmanager:innen und Kaufleute bei der quantitativen und qualitativen Jahreszielplanung.
- Du hilfst den Märkten bei der Führungsarbeit, indem du die Marktmanager:innen an die Personalarbeit heranführst.


Was uns überzeugt:


- Du verfügst über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise im Lebensmitteleinzelhandel, sowie eine Weiterbildung zum Handelsfachwirt und/oder ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium.
- Du bringst mehrjährige Berufserfahrung in einer Führungsposition als Marktmanager:in mit.
- Du hast Interesse an Entwicklungspotenzialen und ein gutes Verständnis für die Mitarbeitendenentwicklung.
- Du zeichnest dich durch eine lösungsorientierte Arbeitsweise und ein analytisches betriebswirtschaftliches Verständnis aus.
- Du besitzt umfangreiche System- und Prozessexpertise sowie ein breites Verständnis über alle Warengruppen und die REWE Strategiekonzepte.
- Hohe Eigenmotivation, Kommunikationsstärke, Flexibilität, Teamfähigkeit und Reisebereitschaft sind Teil deiner Persönlichkeit.
- Deine soziale Kompetenz, dein verbindliches Auftreten sowie Durchsetzungsstärke und Verantwortungsbewusstsein runden dein Profil ab.


Was wir bieten:
Als sicherer Arbeitgeber stehen wir unseren Mitarbeitenden mit vielen Perspektiven und flexiblen Angeboten für alle Lebensphasen zur Seite. Wer ambitioniert ist, kann schnell Verantwortung übernehmen und den Lebensmitteleinzelhandel mitgestalten. Entdecke Deine Vorteile:


- Eine attraktive Vergütung
- Neutraler Firmenwagen auch zur Privatnutzung
- Mehr Zeit für dich – nutze die Möglichkeit auf bis zu zwei zusätzliche Wochen Freizeit pro Jahr; individuell planbar, in Absprache mit deinem Team flexibel einlösbar
- Vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge und Vorteile beim Fahrrad-Leasing (Jobrad)
- Eine strukturierte Einarbeitung und ein eingespieltes Team, in dem persönliches Engagement und gegenseitige Hilfsbereitschaft an erster Stelle stehen
- Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgabe
- Persönliche Weiterbildung und individuelle Entwicklungschancen durch unsere internen Seminarangebote und Online-Schulungen
- Mitarbeitendenrabatt – 5% Einkaufsrabatt bei REWE und PENNY sowie weitere Rabatte beim toom Baumarkt und bei DER Touristik
- Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben durch eine familienbewusste Personalpolitik, z.B. durch Auszeitmodelle sowie Unterstützung bei der Suche nach Kinderbetreuung und Pflege
- Konzernweite  Netzwerke, wie z. B. unser LGBTIQ-Netzwerk „di.to. – different together“ und das Frauennetzwerk „f.ernetzt“ für den Austausch rund um Karriere und persönliche Weiterentwicklung


Weitere Informationen erhältst du unterrewe.de/karriere .


Wir freuen uns auf deine Online-Bewerbung mit Angabe deiner Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellung. Bewerbungsunterlagen in Papierform können wir leider nicht zurücksenden.


Du hast Fragen zu dieser Position (Job-ID: 945991)? Dann melde dich bei unsererBewerbungshotlineunter0221 149-7110 <>.


Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen - unabhängig von Geschlecht/geschlechtlicher Identität, ethnischer Herkunft und Nationalität, sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, körperlicher und geistiger Fähigkeiten, Alter sowie sexueller Orientierung oder weiterer individueller Merkmale - gleichermaßen willkommen sind.