**Der Landkreis Havelland** ist Teil der Metropolregion Berlin-Brandenburg und gehört mit ca. 1000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern zu den größten Arbeitgebern in der Region.

Zur personellen Verstärkung des Dezernates III besetzt der Landkreis Havelland **ab sofort befristet für 2 Jahre mit Option auf unbefristete Weiterbeschäftigung **eine Stelle als

**Gerätewart Schlauchpflege Feuerwehrtechnisches Zentrum **(m/w/d)

**Standort:**                         Friesack

**Arbeitszeit:**                    Vollzeit (Möglichkeit der Teilzeit besteht) 

**Vergütung:**                     nach Entgeltgruppe 6 TVöD

**Kennziffer:**                     3 38 00 19

                                         

**Das sind wir**

Das Team des Referates 38 bewältigt gemeinsam alle anstehenden Herausforderungen in den Bereichen vorbeugender und abwehrender Brandschutz, Katastrophen- und Zivilschutz sowie Rettungsdienst. Hierzu zählen unter anderem die Durchführung von Brandverhütungsschauen, die Förderung der Freiwilligen Feuerwehren, die Durchführung des bodengebundenen Rettungsdienstes, der Betrieb des Feuerwehrtechnischen- und Katastrophenschutzzentrums in Friesack sowie die Sicherstellung der Versorgung der Bevölkerung im Katastrophen- bzw. Krisenfall.  

**Das sind Ihre Aufgaben**

- **Wartung und Instandsetzung von Feuerwehrschläuchen - Schlauchpflege**
- Durchführung der Sichtprüfung sowie der Dichtigkeits- und Druckprüfung mittels Schlauchwaschanlage
- Datenbankpflege, -Dokumentationsarbeiten und Überwachung von Prüffristen
- Reinigen und Trocknen des Schlauchmaterials   
- Austauschen von Verschleißteilen
- Kennzeichnung und Registrierung sowie Reparatur von Feuerwehrschläuchen
- **Unterstützende FTZ-Tätigkeiten**
- Vor- und Nachbereitung von Ausbildungen sowie Herrichtung von Ausbildungs- und Einsatzräumen
- Prüfung und Bedienung der Schlauchwaschanlage    
- Zuführen von Technik des FTZ im Einsatzfall
- Bedienung und Pflege von technischen Anlagen 
- Unterstützung des Bereiches Atemschutz bei Bedarf sowie Vertretung bei Abwesenheit der Atemschutzgerätewarte 
- Teilnahme an der Kreisausbildung für Atemschutzgeräteträger 
- **Wartung und Instandsetzung der Chemikalienschutzanzüge**
- Durchführung der Sichtprüfung
- Reinigung, Desinfektion, Trocknung und Wiederherstellung der Einsatzbereitschaft
- Dokumentation der ausgeführten Arbeiten
- Überwachung von Prüffristen
- Korrespondenz bei Anfragen aus dem Ausland
- **Bewirtschaftung der Kreis- und Tauschreserve**
- Verwaltung von Atemschutzgeräten, Schläuchen, Pumpen und sonstigen Einsatzmitteln der Kreis- und Tauschreserve inkl. Dokumentation
- **Teilnahme an der Rufbereitschaft **
- **Mitarbeit im Krisenstab des Katastrophenschutzes bei Bedarf**

**Das bringen Sie mit**

- dreijährige, abgeschlossene, handwerkliche, technische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation
- abgeschlossene Ausbildung zum Truppführer gem. FwDV 2 Ziffer 2.2 und zum Atemschutzgeräteträger gem. FwDV 2 Ziffer 3.2
- abgeschlossene Ausbildung zum Gruppenführer (F III), rettungsdienstliche Ausbildung oder abgeschlossene Ausbildung zum Atemschutzgerätewart wünschenswert
- mehrjährige (Einsatz-) Erfahrung im Feuerwehrdienst gewünscht
- Mitglied in einer FFW des Landkreises Havelland sowie Erfahrung mit feuerwehrtechnischer Ausrüstung wünschenswert
- Sehr gute EDV-Kenntnisse
- Führerschein Klasse B und C

**Sie passen gut zu uns, wenn**

- Sie über Sozialkompetenz sowie eine ausgeprägte Teamfähigkeit und Dienstleistungsorientierung verfügen
- Sie gerne strukturiert, eigenständig und proaktiv vorgehen 
- Ihnen eine kooperative lösungsorientierte Arbeitsweise wichtig ist 

**Unser Angebot**

- ein abwechslungsreiches und herausforderndes Aufgabengebiet
- ein kollegiales Miteinander und gegenseitige Unterstützung in einem engagierten und aufgeschlossenen Team
- 30 Arbeitstage Erholungsurlaub, Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexible Arbeitszeiten und Telearbeit im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten
- eine tarifliche Vergütung nach TVöD inklusive Jahressonderzahlung, leistungsorientierter Vergütung/ Sachbezugskarte und betrieblicher Altersvorsorge
- Angebote des Gesundheitsmanagements, Firmenticket, Fahrradleasing sowie vergünstigte Konditionen für Produkte und Dienstleistungen (Mitarbeiterangebote)

**Ist Ihr Interesse geweckt? **

Bitte reichen Sie Ihre aussagefähige Bewerbung mit den üblichen Bewerbungsunterlagen und Angabe der o. g. Kennziffer bis zum 11 März ein.

Gerne steht Ihnen die Stabsstelle „Organisation und Recruiting“ vorab für Fragen telefonisch oder per E-Mail zur Verfügung!