Die Ostbayerische Technische Hochschule Regensburg (OTH Regensburg) ist mit mehr als 11.000 Studierenden und ca. 1.000 Beschäftigten eine der größten Hochschulen für angewandte Wissenschaften in Bayern. Werden auch Sie Teil unserer Hochschule als

**Geschäftsführende Referentin / Geschäftsführender Referent (m/w/d) des Zentrums für Weiterbildung und Wissensmanagement (ZWW)**

**Ihr Arbeitsumfeld:**

Das Zentrum für Weiterbildung und Wissensmanagement (ZWW) ist seit mehr als zwanzig Jahren eine zentrale Kontaktstelle für berufsbegleitende akademische Weiterbildung in der Region. Auftrag des ZWW ist es, durch berufsbegleitende Qualifizierungsprogramme aktuelles Wissen aus Lehre und Forschung zu vermitteln – an Weiterbildungsinteressierte und insbesondere auch direkt an Unternehmen und Organisationen.

**Rahmenbedingungen:**

Organisationseinheit: Zentrum für Weiterbildung und Wissensmanagement (ZWW)
Einstiegstermin: nächstmöglich
Beschäftigungsart: Vollzeit
Vergütung: E14 nach TV-L
Vertragslaufzeit: unbefristet
Bewerbungsfrist: bis zum 01.02.2026

**Ihre Aufgaben: **

- Personalverantwortung für die Mitarbeitenden im ZWW Koordination und Weiterentwicklung des berufsbegleitenden Angebots der OTH Regensburg und dessen Vermarktung
- Schnittstellenmanagement innerhalb der OTH Regensburg und zu externen Partnern
- Abstimmung strategischer Aspekte mit der Hochschulleitung
- Kostenkalkulation und Budgetverwaltung

**Ihr Profil:**

- Abgeschlossenes Hochschulstudium in einem interdisziplinären Masterstudiengang (HAW oder Univ.) oder in einem Diplomstudiengang (Univ.)
- Erfahrung in der geschäftsführenden Leitung eines Weiterbildungszentrums an einer staatlichen Hochschule von Vorteil
- Erfahrung in der Beantragung, Durchführung und nachhaltigen Implementierung von Förderanträgen
- Fundierte Kenntnisse der Strukturen und Abläufe der akademischen Weiterbildung an einer staatlichen Hochschule, inkl. rechtlicher Rahmenbedingungen (bayerisches Hochschulrecht, LLHVV, DSGVO etc.)
- Überblick über die aktuelle Weiterbildungslandschaft sowie Netzwerkarbeit mit anderen staatlichen Hochschulen in Bayern im Rahmen der DGWF e. V.
- Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

**Von uns für Sie: **

- Attraktive Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes
- 30 Tage Urlaub (24.12. und 31.12. zusätzlich frei)
- Moderner Arbeitsplatz am Hochschulcampus
- Sicherer Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst
- Flexible Arbeitszeitgestaltung
- Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Familie und Beruf

Mehr über unsere Benefits erfahren Sie auf unserer [Webseite](https://www.oth-regensburg.de/die-oth/jobs-und-karriere/unsere-benefits).

Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse, Nachweise über den beruflichen Werdegang) über unser [Online-Portal](https://karriere.oth-regensburg.de/jobposting/7f024f12d08a9eb84b862ec9f11cdaef6061adbd0?ref=homepage).

Bei ausländischen Hochschulabschlüssen ist zur abschließenden Beurteilung der Einstellungsvoraussetzungen im Laufe des Einstellungsverfahrens zwingend eine Zeugnisbewertung der [ZAB](https://zab.kmk.org/de/zeugnisbewertung) vorzulegen.

Die Stelle ist teilzeitfähig, sofern durch Jobsharing die ganztägige Wahrnehmung der Aufgabe gesichert ist.

Chancengleichheit und Diversität sind uns besonders wichtig, dafür wurden wir bereits wiederholt mit dem TOTAL E-QUALITY-Prädikat ausgezeichnet. Wir sind eine zertifizierte familiengerechte Hochschule. Bewerbungen von Frauen sind besonders erwünscht. Die Stelle ist für schwerbehinderte Personen geeignet. Schwerbehinderte Personen werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt eingestellt.

**Ihr Kontakt:**

Personalabteilung: Frau Kerstin Haas (kerstin.haas@oth-regensburg.de; 0941/943-1009)
Fachabteilung: Frau Prof. Dr. Birgit Rösel (vizepraesidentin-lehre@oth-regensburg.de)