Hilfswerk Niederösterreich Regionalbüro Weinviertel
2100 Korneuburg - Österreich
Gesundheits- und Krankenpfleger/in
Arbeit
Vollzeit
ab 17.03.2026
Beschreibung
Vollzeit (37 Wochenstunden)
Aufgabenbereich:
* Durchführung von Pflegevisiten und Kundeneinsätzen, Unterstützung bei der Erstellung der Pflegeplanung
* Fachliche und wirtschaftliche Leitung des Standorts bei Abwesenheit des Pflegemanagements
* Qualitätssicherung: Einhaltung der Dokumentations- und Pflegestandards
* Fachliche Einschulung und Unterweisung der Mitarbeiter*innen der Pflege- und Betreuungsberufe
* Mach dir https://www.hilfswerk.at/niederoesterreich/videostories-arbeiten-in-der... weiter lesen
Aufgabenbereich:
* Durchführung von Pflegevisiten und Kundeneinsätzen, Unterstützung bei der Erstellung der Pflegeplanung
* Fachliche und wirtschaftliche Leitung des Standorts bei Abwesenheit des Pflegemanagements
* Qualitätssicherung: Einhaltung der Dokumentations- und Pflegestandards
* Fachliche Einschulung und Unterweisung der Mitarbeiter*innen der Pflege- und Betreuungsberufe
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Vollzeit (37 Wochenstunden)
Aufgabenbereich:
* Durchführung von Pflegevisiten und Kundeneinsätzen, Unterstützung bei der Erstellung der Pflegeplanung
* Fachliche und wirtschaftliche Leitung des Standorts bei Abwesenheit des Pflegemanagements
* Qualitätssicherung: Einhaltung der Dokumentations- und Pflegestandards
* Fachliche Einschulung und Unterweisung der Mitarbeiter*innen der Pflege- und Betreuungsberufe
* Mach dir https://www.hilfswerk.at/niederoesterreich/videostories-arbeiten-in-der-mobilen-pflege-und-betreuungein Bild vom Arbeiten im Hilfswerk
Profil:
* Diplom für allgemeine und/oder psychiatrische Gesundheits- und Krankenpflege (Nostrifikation bei Abschluss im Ausland)
* Abgeschlossene Registrierung im Gesundheitsberuferegister
* Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung wünschenswert, vorzugsweise im extramuralen Bereich
* Erfahrung in der EDV-gestützten Pflegeplanung und Dokumentation von Vorteil
* Führerschein B
* Kommunikationsfähigkeit und Innovationsfreude
Unser Angebot:
* Vollzeitbeschäftigung im Ausmaß von 37 Wochenstunden
* Kilometergeld/Dienstauto (Privatnutzung ab 32 Wochenstunden möglich)
* Keine Nacht- und Wochenenddienste
* 2 zusätzliche freie Tage (24./31.12. bzw. ersatzfrei) zu den gesetzlichen Feiertagen
* 1 zusätzlicher Urlaubstag ab dem 2. Dienstjahr laut Kollektivvertrag
* Funktionszulage
* Kinderzulage
* Laufende Aus- und Fortbildungen
* Führungskarriere möglich
* Einschulung und regelmäßige Besprechungen mit dem Pflegemanagement
* Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
* Und zahlreiche weitere https://www.hilfswerk.at/niederoesterreich/jobs/benefits
Bezahlung:
Mindesteinstiegsgehalt ab € 3.739,74 - 4.192,04 brutto pro Monat inkl. aller zustehenden Zulagen (lt. SWÖ-KV, Verwendungsgruppe 7, Vollzeitbasis 37-Stunden-Woche). Das tatsächliche Gehalt wird je nach anrechenbaren Vordienstzeiten sowie gemäß deiner Qualifikation und Kompetenz festgelegt.
Kontakt:
Ausreichend Zeit für deine Kundinnen und Kunden in der 1:1 Betreuung ist dir wichtig?
Dann bewirb dich jetzt einfach online - wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Bei Fragen kontaktiere gerne unser Recruiting-Team unter
Tel: 059249 - 30180
Bitte beachten Sie: Um eine rasche Bearbeitung Ihrer Bewerbung sicher zu stellen, bitten wir ausschließlich um Online-Bewerbungen.
https://www.hilfswerk.at/niederoesterreich/jobs/jetzt-bewerben/aktuelle-stellenangebote/
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* Durchführung von Pflegevisiten und Kundeneinsätzen, Unterstützung bei der Erstellung der Pflegeplanung
* Fachliche und wirtschaftliche Leitung des Standorts bei Abwesenheit des Pflegemanagements
* Qualitätssicherung: Einhaltung der Dokumentations- und Pflegestandards
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* Abgeschlossene Registrierung im Gesundheitsberuferegister
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* Erfahrung in der EDV-gestützten Pflegeplanung und Dokumentation von Vorteil
* Führerschein B
* Kommunikationsfähigkeit und Innovationsfreude
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* Vollzeitbeschäftigung im Ausmaß von 37 Wochenstunden
* Kilometergeld/Dienstauto (Privatnutzung ab 32 Wochenstunden möglich)
* Keine Nacht- und Wochenenddienste
* 2 zusätzliche freie Tage (24./31.12. bzw. ersatzfrei) zu den gesetzlichen Feiertagen
* 1 zusätzlicher Urlaubstag ab dem 2. Dienstjahr laut Kollektivvertrag
* Funktionszulage
* Kinderzulage
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Ref-Nr.: 7243318
Aktualisiert:
25.03.2026
Quelle: Bundesagentur für Arbeit
weitere Infos Rechtliche Hinweise zur Nutzung
Ob die Stelle noch verfügbar ist und weitere Informationen findest du direkt auf der Website der Bundesagentur für Arbeit. Bitte beachte: OPROMA ist nicht der Anbieter dieser Stelle und kann keine Auskünfte geben.
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