Werra-Meissner-Kreis Der Kreisausschuss
37269 Eschwege - Deutschland
Sozialwissenschaftler/in
Arbeit
Teilzeit Abend
ab 19.02.2026
Beschreibung
**Was Sie erwartet:**
**Die Tätigkeit auf Grundlage der Hessischen Landkreisordnung umfasst folgende Aufgabenfelder:**
• Beratung, konkrete Hilfestellungen, Unterstützung und Fürsprache von Bürgerinnen und Bürgern
• Bewusstseinsbildung und Sensibilisierung für die Gleichstellung von Mann und Frau sowie von Menschen mit anderen Geschlechtsidentitäten durch Informations- und Bildungsveranstaltungen und Öffentlichkeitsarbeit
• Initiierung und Leitung von Arbeitsgruppen und Netzwerken (Häusliche... weiter lesen
**Die Tätigkeit auf Grundlage der Hessischen Landkreisordnung umfasst folgende Aufgabenfelder:**
• Beratung, konkrete Hilfestellungen, Unterstützung und Fürsprache von Bürgerinnen und Bürgern
• Bewusstseinsbildung und Sensibilisierung für die Gleichstellung von Mann und Frau sowie von Menschen mit anderen Geschlechtsidentitäten durch Informations- und Bildungsveranstaltungen und Öffentlichkeitsarbeit
• Initiierung und Leitung von Arbeitsgruppen und Netzwerken (Häusliche... weiter lesen
**Was Sie erwartet:**
**Die Tätigkeit auf Grundlage der Hessischen Landkreisordnung umfasst folgende Aufgabenfelder:**
• Beratung, konkrete Hilfestellungen, Unterstützung und Fürsprache von Bürgerinnen und Bürgern
• Bewusstseinsbildung und Sensibilisierung für die Gleichstellung von Mann und Frau sowie von Menschen mit anderen Geschlechtsidentitäten durch Informations- und Bildungsveranstaltungen und Öffentlichkeitsarbeit
• Initiierung und Leitung von Arbeitsgruppen und Netzwerken (Häusliche Gewalt, Berufsorientierung, Erwerbsarbeit von Frauen, Vereinbarkeit von Familie und Beruf)
• Zusammenarbeit mit für die Gleichstellungsarbeit relevanten Organisationen und Institutionen
• Konzeptionierung und Initiierung von arbeitsmarktpolitisch relevanten Maßnahmen und Projekten
• Mitarbeit an der Umsetzung des Kommunalen Aktionsplanes gegen Gewalt an Frauen und Häusliche Gewalt
• Verantwortlichkeit für Haushaltsmittelverwendung und Mittelvergabe von Kreis- und Landesmitteln im Bereich Schutz vor Gewalt
**Ihre Skills:**
• **abgeschlossenes Studium (FH oder Bachelor) im Bereich der Sozial- oder Erziehungswissenschaften, Soziologie, Soziale Arbeit/Sozialpädagogik, Politikwissenschaften, Public Management oder in vergleichbaren Studiengängen**
• (Systemische) Beratungskompetenz
• Engagement und Aktivitäten in frauen- und gleichstellungspolitischen Fragen sind wünschenswert
• Kenntnisse im Projektmanagement sowie die Fähigkeit, Prozesse zu gestalten und zu koordinieren
• Erfahrung mit Verwaltungsvorgängen bzw. Bereitschaft sich in Verwaltungsvorgänge einzuarbeiten
• Fähigkeit zu strukturiertem und vernetztem Denken und zur aktiven, interdisziplinären Zusammenarbeit
• Kreativität und Selbstständigkeit, sehr gute kommunikative Fähigkeiten sowie Überzeugungskraft
• Konfliktfähigkeit mit lösungsorientiertem Ansatz
• eine zielorientierte, selbstständige und konzeptionell-strategische Arbeitsweise
• ein hohes Engagement, Flexibilität, Belastbarkeit und Verantwortungsbewusstsein
• gute MS-Office-Kenntnisse (Word, Excel, Outlook)
• Führerschein der Klasse B sowie Bereitschaft zum Einsatz des eigenen Pkw für Außendiensttätigkeiten gegen Kostenerstattung ergänzend zur Nutzung der Dienst-PKW
Die Stelle ist grundsätzlich teilbar. Schwerbehinderte Frauen werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 15. März 2026 über unsere Hompage www.werra-meißner-kreis.de/karriere.
**Unsere Benefits:**
**• eine unbefristete Vollzeitstelle zum nächstmöglichen Zeitpunkt**
• Dienstort Eschwege
• Eingruppierung bis EG 11 TVöD
• Gleitzeit
• Homeoffice
• Bike-Leasing
• Job-Ticket
• Zusatzversorgung und Gesundheitsförderung
• Fortbildungsmöglichkeiten
**Bei Fragen zum Bewerbungsverfahren:**
Fachdienst 1.1
Frau Rietsch (Tel: 05651 302-1121)
Frau Knierim (Tel: 05651 302-2127) oder
Frau Beyer (Tel: 05651 302-1196)
**Aufgabenbezogene Fragen:**
Frau Herrmann (Tel: 05651 302-10702)
**Die Tätigkeit auf Grundlage der Hessischen Landkreisordnung umfasst folgende Aufgabenfelder:**
• Beratung, konkrete Hilfestellungen, Unterstützung und Fürsprache von Bürgerinnen und Bürgern
• Bewusstseinsbildung und Sensibilisierung für die Gleichstellung von Mann und Frau sowie von Menschen mit anderen Geschlechtsidentitäten durch Informations- und Bildungsveranstaltungen und Öffentlichkeitsarbeit
• Initiierung und Leitung von Arbeitsgruppen und Netzwerken (Häusliche Gewalt, Berufsorientierung, Erwerbsarbeit von Frauen, Vereinbarkeit von Familie und Beruf)
• Zusammenarbeit mit für die Gleichstellungsarbeit relevanten Organisationen und Institutionen
• Konzeptionierung und Initiierung von arbeitsmarktpolitisch relevanten Maßnahmen und Projekten
• Mitarbeit an der Umsetzung des Kommunalen Aktionsplanes gegen Gewalt an Frauen und Häusliche Gewalt
• Verantwortlichkeit für Haushaltsmittelverwendung und Mittelvergabe von Kreis- und Landesmitteln im Bereich Schutz vor Gewalt
**Ihre Skills:**
• **abgeschlossenes Studium (FH oder Bachelor) im Bereich der Sozial- oder Erziehungswissenschaften, Soziologie, Soziale Arbeit/Sozialpädagogik, Politikwissenschaften, Public Management oder in vergleichbaren Studiengängen**
• (Systemische) Beratungskompetenz
• Engagement und Aktivitäten in frauen- und gleichstellungspolitischen Fragen sind wünschenswert
• Kenntnisse im Projektmanagement sowie die Fähigkeit, Prozesse zu gestalten und zu koordinieren
• Erfahrung mit Verwaltungsvorgängen bzw. Bereitschaft sich in Verwaltungsvorgänge einzuarbeiten
• Fähigkeit zu strukturiertem und vernetztem Denken und zur aktiven, interdisziplinären Zusammenarbeit
• Kreativität und Selbstständigkeit, sehr gute kommunikative Fähigkeiten sowie Überzeugungskraft
• Konfliktfähigkeit mit lösungsorientiertem Ansatz
• eine zielorientierte, selbstständige und konzeptionell-strategische Arbeitsweise
• ein hohes Engagement, Flexibilität, Belastbarkeit und Verantwortungsbewusstsein
• gute MS-Office-Kenntnisse (Word, Excel, Outlook)
• Führerschein der Klasse B sowie Bereitschaft zum Einsatz des eigenen Pkw für Außendiensttätigkeiten gegen Kostenerstattung ergänzend zur Nutzung der Dienst-PKW
Die Stelle ist grundsätzlich teilbar. Schwerbehinderte Frauen werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 15. März 2026 über unsere Hompage www.werra-meißner-kreis.de/karriere.
**Unsere Benefits:**
**• eine unbefristete Vollzeitstelle zum nächstmöglichen Zeitpunkt**
• Dienstort Eschwege
• Eingruppierung bis EG 11 TVöD
• Gleitzeit
• Homeoffice
• Bike-Leasing
• Job-Ticket
• Zusatzversorgung und Gesundheitsförderung
• Fortbildungsmöglichkeiten
**Bei Fragen zum Bewerbungsverfahren:**
Fachdienst 1.1
Frau Rietsch (Tel: 05651 302-1121)
Frau Knierim (Tel: 05651 302-2127) oder
Frau Beyer (Tel: 05651 302-1196)
**Aufgabenbezogene Fragen:**
Frau Herrmann (Tel: 05651 302-10702)
Ref-Nr.: 9460458
Aktualisiert:
01.03.2026
Quelle: Bundesagentur für Arbeit
weitere Infos Rechtliche Hinweise zur Nutzung
Ob die Stelle noch verfügbar ist und weitere Informationen findest du direkt auf der Website der Bundesagentur für Arbeit. Bitte beachte: OPROMA ist nicht der Anbieter dieser Stelle und kann keine Auskünfte geben.
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Ob die Stelle noch verfügbar ist und weitere Informationen findest du direkt auf der Website der Bundesagentur für Arbeit. Bitte beachte: OPROMA ist nicht der Anbieter dieser Stelle und kann keine Auskünfte geben.
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