Stromnetz Berlin GmbH

- fachliche und disziplinarische Führung sowie Weiterentwicklung eines elfköpfigen Teams in der Sicherheitstechnik
- Gestaltung der Organisation, Administration und Prozesse sowie der Aufgabensteuerung für das Team
- Führen von Mitarbeitenden- und Entwicklungsgesprächen, Sicherstellen der fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung der Mitarbeitenden
- Sicherstellung der Einhaltung aller gesetzlichen und unternehmensinternen Anforderungen an die IT‑Sicherheit
- Verantwortung für die Einhaltung aller Arbeitssicherheits- und Unfallverhütungsvorschriften sowie die technischen Beschreibungen und Richtlinien
- strategische Weiterentwicklung der Sicherheitstechnik inkl. Standardisierung und Systemarchitekturen
- enge Zusammenarbeit mit anderen Bereichen wie Netzbetrieb, Unternehmenssicherheit und IT/OT
- Deine weiteren Aufgaben sind unter anderem:

- Teilnahme an der Rufbereitschaft und Unterstützung im Krisenmanagement
- Nutzung und Weiterentwicklung fachspezifischer IT-Applikationen

Wir suchen jemanden mit:

- einem abgeschlossenen Hochschulstudium der Ingenieurswissenschaften, Elektrotechnik, Informationstechnik oder vergleichbarer Fachrichtung
- Führungs- oder Projektleitungserfahrung, idealerweise in technisch geprägten Teams
- mehrjähriger Berufserfahrung im Bereich Leittechnik oder Sicherheitstechnik
- klarer Kommunikation, Entscheidungsstärke und einer strukturierten Arbeitsweise
- strategischem Denken und Freude an technischen Entwicklungen
- Begeisterung für die Weiterentwicklung und Förderung von Mitarbeitenden
- Erfahrungen im Bereich von elektronischen Schließsystemen, Videoüberwachung und Sensorik sowie IT-Sicherheit
- ausgeprägter Eigeninitiative, Durchsetzungsstärke sowie einer strukturierten und verantwortungsbewussten Denk- und Arbeitsweise
- einer Fahrerlaubnis der Klasse B

Das spricht für Deine Karriere bei uns:

- Work-Life-Balance: Wir unterstützen die Vereinbarkeit von Familie, Freizeit und Beruf z. B. durch flexible Arbeitszeiten bei einer 37h-Woche, diversen Arbeitszeitmodellen (z. B. Sabbatical, Gleitzeit, Teilzeit etc.), 30 Tagen Urlaub/Jahr, arbeitsfreien Tagen an Weihnachten und Silvester sowie einem Jahresarbeitszeitkonto.
- Persönliche Weiterentwicklung: Wir fördern Deine persönliche Entwicklung (z. B. durch Entwicklungsgespräche) und unterstützen Dich durch individuelle Weiterbildungsmaßnahmen (z. B. Systemschulungen) und bieten Dir ein umfangreiches Angebot zur Gesundheitsförderung.
- Willkommenskultur: Unsere herzliche Willkommenskultur äußert sich unter anderem durch eine fundierte Einarbeitung im Rahmen eines strukturierten Prozesses mit festen Ansprechpartner*innen.
- Finanzielle Sicherheit: Du erhältst eine attraktive außertarifliche Einstiegsvergütung zwischen € 79.000 - € 115.000 in einem krisensicheren Unternehmen. Durch abweichende persönliche Voraussetzungen kann eine Eingruppierung zu Beginn auch niedriger oder höher erfolgen. Profitiere von weiteren Leistungen wie einem Zuschuss zum Firmenticket AB, vergünstigtem Mittagessen sowie einem Jobrad-Leasing und einer betrieblichen Altersvorsorge.
- Standort Berlin: Durch unsere Kooperation mit einem Berliner Wohnungsunternehmen unterstützen wir Dich beim schnellen Ankommen in Berlin, sofern Du für den Job nach Berlin ziehen müsstest.

Bunt – spannend – vielfältig – Berlin.
Wir sind überzeugt von Vielfalt und Inklusion. Bewerbungen von Menschen jeglichen Alters, geschlechtlicher Identität, sexueller Orientierung sowie mit Migrationsgeschichte sind herzlich willkommen. Da wir uns Chancengleichheit und die berufliche Förderung von Frauen zum Ziel gesetzt haben, sind wir an Bewerbungen von Frauen besonders interessiert. Menschen mit Behinderung werden bei gleicher fachlicher Eignung besonders berücksichtigt.

Weitere Informationen:

Das hört sich gut an? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung – gern unter Angabe Deiner Kündigungsfrist sowie Deiner