Beschreibung
Unser Kunde, ein namhaftes Industrieunternehmen aus Bad Homburg, sucht in Direktvermittlung einen Gruppenleiter (m/w/d) für die Vorentwicklung in Vollzeit.
Wir bieten Ihnen:
- Unternehmenskultur: Innovativer Spirit, flache Hierarchien und enger Austausch zwischen allen Fachbereichen
- Mobilität: Gute Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel
- Verpflegung: Kleine Kantine mit subventionierten Speisen & Getränken sowie Wasserspender im gesamten Gebäude
- Urlaub: 30 Tage Urlaub plus Sonderurlau...
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Unser Kunde, ein namhaftes Industrieunternehmen aus Bad Homburg, sucht in Direktvermittlung einen Gruppenleiter (m/w/d) für die Vorentwicklung in Vollzeit.
Wir bieten Ihnen:
- Unternehmenskultur: Innovativer Spirit, flache Hierarchien und enger Austausch zwischen allen Fachbereichen
- Mobilität: Gute Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel
- Verpflegung: Kleine Kantine mit subventionierten Speisen & Getränken sowie Wasserspender im gesamten Gebäude
- Urlaub: 30 Tage Urlaub plus Sonderurlaubstage zu bestimmten Anlässen
- Sicherheit: Langfristige Festanstellung und Zuschuss zur Altersvorsorge
- MobilitätPlus: E-Bike-Leasing
- Weiterbildung: Vielfältige Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
- Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeitgestaltung zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
Ihre Aufgaben:
- Teamleitung: Fachliche und disziplinarische Führung eines agilen Vorentwicklungs-Teams
- Projektsteuerung: Planung, Koordination und Steuerung von Entwicklungsprojekten über alle Phasen hinweg
- Produktentwicklung: Entwicklung innovativer Produkte und Systeme inklusive Werkstoffauswahl für Anwendungen in der Automotive- und Medizintechnik
- Konstruktion & Simulation: Konstruktion von Bauteilen und Baugruppen sowie Absicherung der Produkteigenschaften mittels CFD-, FEM- und Spritzgusssimulationen sowie 3D-gedruckter Prototypen
- Marktanalyse: Durchführung von Markt- und Wettbewerbsanalysen zur Identifikation neuer Produkt- und Geschäftspotenziale
- Kundenmanagement: Teilnahme an Kundenterminen zur technischen Abstimmung sowie Unterstützung bei der Neukundenakquise
- Berichtswesen: Regelmäßige Berichterstattung an die Bereichsleitung und Geschäftsführung
Ihre Qualifikation:
- Qualifikation: Abgeschlossenes Studium im Bereich Maschinenbau, Kunststofftechnik oder einer vergleichbaren Fachrichtung sowie mindestens drei Jahre Berufserfahrung in der Entwicklung, idealerweise in der Automotive- oder Medizintechnik
- Führungskompetenz: Erste Erfahrung in der fachlichen oder disziplinarischen Führung in der Vor- oder Produktentwicklung wünschenswert
- Persönlichkeit: Hohe Durchsetzungsstärke gepaart mit ausgeprägter Kommunikationsfähigkeit
- Teamfähigkeit: Sicherer Umgang mit interdisziplinären und agilen Teams
- Fachkenntnisse: Sehr gute Kenntnisse in der Konstruktion (bevorzugt SolidWorks) sowie in der Simulation (CFD/FEM)
- Sprachkenntnisse: Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Über uns:
Seit über 25 Jahren arbeiten wir als Personaldienstleister im Team mit Leidenschaft, Ehrlichkeit und Ehrgeiz an unseren Projekten. Wir sprechen ehrlich und respektvoll – miteinander, aber auch mit unseren Kundinnen und Kunden.