Beschreibung

Mit rund 62.000 Einwohnerinnen und Einwohnern ist Herten nicht nur Teil des Kreises Recklinghausen, sondern auch ein wichtiger Akteur in der Metropolregion Rhein-Ruhr und im Regierungsbezirk Münster. Hier trifft industrielle Geschichte auf ein pulsierendes kulturelles Leben und zahlreiche naturnahe Erholungsmöglichkeiten. Der Konzern Stadt Herten ist ein modernes Dienstleistungsunternehmen, in dem die Menschen im Mittelpunkt stehen.

Bei der Stadt Herten ist im Amt für außerschulische Bildung und Kultur in der Volkshochschule Herten zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine unbefristete Vollzeitstelle als

**Hauptamtliche*r pädagogische*r Mitarbeiter*in (m/w/d) für die Programmbereiche politische Bildung, Grundbildung, Nachholen von Schulabschlüssen und Junge VHS**

zu besetzen.



**Ihre Aufgabenschwerpunkte:**

· Fachwissenschaftliche, strategische und konzeptionelle Weiterentwicklung der VHS Herten als Partnerin für außerschulische Angebote

· Markt- und Bedarfsanalysen gesellschaftlicher Entwicklungen und deren Umsetzung in Bildungsangeboten

· Entwicklung neuer, innovativer Wege und Methoden für die Wissensvermittlung

· Pädagogische und organisatorische Planung und Betreuung von Angeboten in den Programmbereichen politische Bildung und Gedenkarbeit sowie Schulabschlüsse und kompensatorische Grundbildung

· Strategischer Aufbau und Weiterentwicklung von Bildungspartnerschaften im Bereich Sek 2

· Initiierung von Netzwerken und Kooperationen

· Fachbereichsübergreifende Projektarbeit

· Entwicklung von Marketingstrategien, Verfassen von Texten für die verschiedenen Kanäle der Öffentlichkeitsarbeit (z. B. Pressetexte, Social Media, …)

· Akquise und Beratung von Dezent*innen

· Fördermittelakquise, Durchführung und Abwicklung

· Vertretung der Anliegen der VHS Herten in Gremien und Netzwerken

· Qualitätsmanagement



**Wir bieten:**

· ein aufgeschlossenes und hilfsbereites Team

· Lebenslanges Lernen: Ein umfangreiches Seminarangebot steht Ihnen bei unserem Studieninstitut in Dorsten zur Verfügung. Sollte hier mal nicht das Richtige für Sie dabei sein, übernehmen wir auch Fortbildungen von anderen Trägern. Inhouse-Schulungen werden ebenfalls angeboten. Bildungsurlaub von fünf Tagen im Jahr gewähren wir für Beamte genauso wie für Tarifbeschäftigte.

· Flexible Arbeitszeiten mit der Möglichkeit zu individuellen Arbeitszeitmodellen unter Beachtung der Öffnungs- und Veranstaltungszeiten

• Zusatzversorgung des öffentlichen Dienstes (für tariflich Beschäftigte)

• Sie möchten gerne mit dem Fahrrad zur Arbeit kommen? Kein Problem. Wir bieten Ihnen die Möglichkeit des Fahrradleasings (für Beamte und für tariflich Beschäftigte).

• Ihre Gesundheit ist uns wichtig! Wir bieten Ihnen zahlreiche Gesundheitsangebote, wie z.B. Yoga, Wirbelsäulengymnastik, Fußball als Betriebssportgruppe, Kraftsport, Bowling, Drachenbootrennen, uvm..

• Arbeiten in bester Lage zwischen Schlosspark und Innenstadt. Ihre Mittagspause können Sie mit Ihren Kolleg*innen in der Kantine „Schlossoase“ verbringen oder den Park einfach für einen Spaziergang nutzen.

• Das „Wir“ steht bei uns im Vordergrund. Wir organisieren für Sie Vernetzungstreffen, gemeinsame Abnahme von Sportabzeichen, Blutspendetermine, Aktionstage, Betriebsfeste und ähnliches.

• Wir bieten Ihnen attraktive Rabatte auf Veranstaltungen, Reisen und Shopping.

• Arbeiten für den öffentlichen Dienst bedeutet einen sicheren und vielseitigen Arbeitsplatz, 30 Tage Urlaub und Arbeiten für das Gemeinwohl.



**Ihr Profil:**

· ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master/Magister/Staatsexamen) vorzugsweise der Fachrichtung Pädagogik, Sozialwissenschaften, Medienwissenschaften oder Kommunikationswissenschaften; FH-Abschluss mit einschlägiger (mindestens 5 Jahre) Erfahrung in der Erwachsenenbildung und im Projektmanagement

· Bereitschaft auch außerhalb der normalen Bürozeiten Termine wahrzunehmen (z. B. Netzwerktreffen in den Abendstunden / am Wochenende)

· Führerschein Klasse B

· Fundierte Kenntnisse und praktische Erfahrung in der Konzeption und Organisation von Angeboten in der Erwachsenenbildung

· Erfahrung in den Bereichen Projektmanagement / Qualitätsmanagement

· Wünschenswerte Voraussetzung: Berufserfahrung im öffentlichen Dienst, Anwendung KuferSQL, Anwendung des Weiterbildungsgesetzes NRW



**Ihre Kernkompetenzen:**

· Innovationsfähigkeit: Sie sind offen für neue Verfahren und bringen sich ziel- und lösungsorientiert in Veränderungsprozesse ein

· Organisationsfähigkeit: Sie koordinieren Ihre Aufgaben und Projekte effektiv

· Teamfähigkeit: Sie arbeiten gerne in interdisziplinären Teams

· Sozialkompetenz: Sie sind kundenorientiert und haben Freunde am Umgang mit Menschen

· Digitale Kompetenz: Sie sind sicher im Umgang mit modernen IT-Systemen und digitalen Tools



**Hinweise:**

Eine Einstellung im Beamtenverhältnis setzt ein bereits bestehendes Beamtenverhältnis bei einem anderen Dienstherrn voraus.

Die Stadt Herten fördert aktiv die Vereinbarkeit von Beruf und Familie. Das Interesse von Bewerber*innen, weiterhin oder zukünftig Teilzeitarbeit zu leisten, sollte daher kein Hinderungsgrund für eine Bewerbung sein. Die Realisierung ist jedoch abhängig von den organisatorischen Möglichkeiten.

Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Informationen zur Stadt Herten finden Sie unter [www.herten.de](http://www.herten.de).

**Bewerbung:**

Auskünfte zum ausgeschriebenen Aufgabenbereich erteilt Ihnen gerne Frau Dobberke, Leitung Amt für außerschulische Bildung und Kultur, Tel.: 02366 303-831.

Fragen zum Ausschreibungsverfahren beantwortet Ihnen gerne Frau Harms, Personalabteilung, Tel.: 02366 303-342.

**Die Bewerbungsfrist endet am 12.10.2025.**

Eine Bewerbung erfolgt ausschließlich online über das Bewerbungsportal der Stadt Herten.