Voith SE & Co. KG
89518 Heidenheim an der Brenz - Deutschland
Leiter/in - Digitalisierung
Arbeit
Vollzeit
ab 06.06.2026
Beschreibung
ÜBER DIE VOITH GROUP

Die Voith Group ist ein weltweit agierender Technologiekonzern. Mit
seinem breiten Portfolio aus Anlagen, Produkten, Serviceleistungen und
digitalen Anwendungen setzt Voith Maßstäbe in den Märkten Energie,
Papier, Rohstoffe und Transport & Automotive. Gegründet 1867 ist
Voith heute mit rund 20.700 Mitarbeitenden, 4,8 Milliarden Euro Umsatz
und Standorten in über ...
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ÜBER DIE VOITH GROUP
Die Voith Group ist ein weltweit agierender Technologiekonzern. Mit
seinem breiten Portfolio aus Anlagen, Produkten, Serviceleistungen und
digitalen Anwendungen setzt Voith Maßstäbe in den Märkten Energie,
Papier, Rohstoffe und Transport & Automotive. Gegründet 1867 ist
Voith heute mit rund 20.700 Mitarbeitenden, 4,8 Milliarden Euro Umsatz
und Standorten in über 60 Ländern der Welt eines der großen
Familienunternehmen Europas.
IHRE AUFGABEN
* Disziplinarische und fachliche Führung des Global E2E
Digitalization Workstreams sowie der zugeordneten Mitarbeitenden.
* Verantwortung für die digitale Befähigung der konzernweiten
End-to-End-Prozesslandschaft — in enger Verzahnung mit Process
Architecture, Data Management, IT und den Business-Einheiten.
* Definition und Weiterentwicklung des Zielbilds für ein
skalierbares digitales End-to-End-Execution-Modell zur Unterstützung
von Prozess-Exzellenz, Transparenz und Automatisierung.
* Aufbau und Steuerung einer wirksamen Governance für digitale
Prozesslösungen, inklusive Priorisierung, Entscheidungslogik,
Standards, Rollenklärung und Skalierungsprinzipien.
* Sicherstellung, dass digitale Initiativen konsequent aus Prozess-
und Business-Sicht bewertet, priorisiert und in skalierbare Umsetzung
überführt werden.
* Harmonisierung digitaler Ansätze über Divisionen und Regionen
hinweg, um Insellösungen zu vermeiden und konzernweit
wiederverwendbare Lösungen zu ermöglichen.
* Enge Zusammenarbeit mit IT als Technologie- und Plattformpartner,
um sicherzustellen, dass Tools, Datenstrukturen und Systemlandschaft
die End-to-End-Prozesse bestmöglich unterstützen.
* Schaffung von Transparenz über Digitalisierungs-,
Datenqualitäts- und Automatisierungspotenziale entlang der
E2E-Prozesse.
* Begleitung ausgewählter strategischer Digitalisierungsinitiativen
(u.a. Automatisierung mit KI) von der fachlichen Zielsetzung bis zur
nachhaltigen Verankerung im operativen Tagesgeschäft.
IHR PROFIL
* Abgeschlossenes Studium im technischen oder
wirtschaftswissenschatlichen Bereich. Alternativ im Bereich IT.
* Ausgeprägtes Verständnis von End‑to‑End‑Prozessen sowie
deren digitaler Befähigung
* Erfahrung in der Steuerung von Proof‑of‑Concepts (PoCs) und
Tool‑Evaluierungen, idealerweise im Umfeld von BPM‑ und
Automatisierungsplattformen.
* Sehr gute Koordinations‑ und
Stakeholder‑Management‑Fähigkeiten im Zusammenspiel von IT,
Business und Prozessorganisation.
* Hohe Projektmanagement‑Kompetenz mit ausgeprägter
Umsetzungsstärke, Resilienz und strukturiertem Follow‑through.
* Fähigkeit, heterogene Gruppen zu moderieren und komplexe
Sachverhalte klar und verständlich zu strukturieren.
* Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse.
* Strategisches Denkvermögen, um digitale Entscheidungen konsistent
mit dem Business‑Mehrwert zu verknüpfen.
* Hohe digitale Affinität (digitale Ökosysteme, Integrationen,
Automatisierung), ohne dass Programmierkenntnisse erforderlich sind.
* Reisebereitschaft (ca. 20 - 30 %).
Ref-Nr.: 11372741
Aktualisiert:
06.06.2026
Quelle: Bundesagentur für Arbeit
weitere Infos Rechtliche Hinweise zur Nutzung
Ob die Stelle noch verfügbar ist und weitere Informationen findest du direkt auf der Website der Bundesagentur für Arbeit. Bitte beachte: OPROMA ist nicht der Anbieter dieser Stelle und kann keine Auskünfte geben.
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