Beschreibung
Die Liebherr-International Deutschland GmbH mit Sitz in Biberach an
der Riß nimmt für die Firmengruppe Liebherr, die weltweit mehr als
55.000 Mitarbeitende in über 150 Gesellschaften beschäftigt,
vielfältige Funktionen in den Bereichen Finanzen, Steuern, Revision,
Recht, Versicherungswesen, Personal sowie Kommunikation und
Markenführung wahr. Faszinierendes schaffen: Ihre Aufgaben Definition
und Weiterentwicklung der Corporate Industrial Design Vision und des
Design Language Systems von der Lieb...
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Die Liebherr-International Deutschland GmbH mit Sitz in Biberach an
der Riß nimmt für die Firmengruppe Liebherr, die weltweit mehr als
55.000 Mitarbeitende in über 150 Gesellschaften beschäftigt,
vielfältige Funktionen in den Bereichen Finanzen, Steuern, Revision,
Recht, Versicherungswesen, Personal sowie Kommunikation und
Markenführung wahr. Faszinierendes schaffen: Ihre Aufgaben Definition
und Weiterentwicklung der Corporate Industrial Design Vision und des
Design Language Systems von der Liebherr-Gruppe Abstimmung der
Designausrichtung auf Produktstrategien, Markenpositionierung und
relevante Technologietrends Umsetzung von Designambitionen in
technisch kompatible Prinzipien Etablierung, Leitung und
Weiterentwicklung des Corporate Industrial Design Governance
Frameworks Definition und Durchsetzung von Designregeln,
Review-Prozessen und Entscheidungsrechten im Einklang mit den
definierten Richtlinien einschließlich der finalen Verantwortung für
die Einhaltung der CID‑Richtlinien und den Umgang mit Abweichungen
im definierten Verantwortungsbereich Funktion als leitender
Designprüfer für wichtige Produktentwicklungen sowie Abgabe von
Designurteilen und ‑empfehlungen Sicherstellung einer konsistenten
Designanwendung in allen Geschäftsbereichen unter Wahrung
produktspezifischer Anforderungen und Förderung der
bereichsübergreifenden Abstimmung Aktives Vorantreiben der
Einführung von CID unter Berücksichtigung der Produktverantwortung
der Divisionen Sparringspartner für die Geschäftsbereichsleitungen
Strategische Steuerung des Einsatzes externer Designagenturen
einschließlich der Führung der Lead Design Agency und Sicherstellung
der Abstimmung mit CID Aufbau und Weiterentwicklung interner
Designkapazitäten unter Vermeidung redundanter Strukturen innerhalb
des Konzerns Aufbau und Entwicklung des zentralen Kerns der Corporate
Industrial Design-Organisation durch Schaffung einer schlanken,
bedarfsorientierten zentralen Designfunktion Stärken einbringen: Ihre
Qualifikationen Abgeschlossenes Studium im Bereich Industriedesign,
Ingenieurwesen, Wirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation
Umfassende Erfahrung im Industriedesign, in der Produktentwicklung
oder in einer Designleitungsfunktion in einem
ingenieurwissenschaftlich geprägten Umfeld Erfahrung in komplexen
Organisationen mit mehreren Geschäftsbereichen und unterschiedlichen
Interessengruppen Nachgewiesene Erfolgsbilanz in der Leitung
funktionsübergreifender Initiativen sowie in der Zusammenarbeit mit
Experten und hochrangigen Stakeholdern Fähigkeit, Design als
geschäftsrelevante Fähigkeit zu positionieren Ausgeprägtes
Verständnis von Produktstrategie, Wertschöpfung und
Kostenimplikationen Hohe Souveränität in der Bewertung von
Designqualität, ‑konsistenz und ‑richtungen Tiefgreifendes
Verständnis von Designprinzipien, technischen Rahmenbedingungen,
Fertigungsprozessen und Produktarchitektur Fähigkeit, wirkungsvoll
zwischen Designabsicht und technischer Machbarkeit zu vermitteln Hohe
Glaubwürdigkeit auf Senior Management Ebene Führungskompetenz ohne
direkte disziplinarische Autorität in einer Matrixorganisation
Ausgeprägte Kommunikations‑ und Abstimmungsfähigkeiten
Pragmatische, lösungsorientierte Arbeitsweise und ausgeprägtes
Stakeholder‑Management Fähigkeit, langfristige Visionen mit den
betrieblichen Realitäten in Einklang zu bringen Hohes Maß an
Glaubwürdigkeit im technischen wie auch im Designkontext Hoher
Anspruch an Effizienz, Qualität und nachhaltige Wirkung Freiraum
nutzen: Ihre Vorteile Flexibilität im Alltag durch hybride
Arbeitszeitmodelle, 30 Tage Urlaub und Gleitzeit Unterstützung bei
vielen Lebensereignissen mit Zuwendungen und Sonderurlaubstagen Faire
und leistungsgerechte Vergütung Finanzielle Unterstützung für den
Arbeitsweg: mit dem regionalen Jobticket oder Fahrtkostenzuschuss
Gemeinsam wachsen: mit unserem vielseitigen Schulungsprogramm Zusammen
Großes erreichen: Kollegen auf der ganzen Welt Teamspirit meets Raum
für Kreativität Sich mit leckeren Gerichten aus regionalen
Lebensmitteln unserem Betriebsrestaurant stärken Gesund unterwegs
sein: mit unserem Bike-Leasing Für Ihr Wohlbefinden und Ihre Zukunft:
Betriebsarzt, Vergünstigungen für Sport- und Freizeitaktivitäten
sowie betriebliche Altersvorsorge Reference 82150 Standort
Liebherr-International Deutschland GmbH Hans-Liebherr-Straße 45 88400
Biberach an der Riß Deutschland Kontakt Liebherr-International
Deutschland GmbH Nicole Widmann +49 (7351) 41 2202