# Unternehmen
Wir, das sind gut 27.000 Mitarbeitende an 19 Produktionsstandorten, sind als Deutschlands größter Stahlhersteller nicht nur Ausgangspunkt vieler industrieller Wertschöpfungsketten und Innovationen, sondern auch Wegbereiter der grünen Transformation. Mit unserem Premiumstahl als Basiswerkstoff für die Energie- und Mobilitätswende sowie für viele weitere Branchen, gestalten wir aktiv den Wandel in eine nachhaltige Zukunft. Die Leidenschaft und Kompetenz unseres Stahlteams sind dabei unsere besondere Stärke und das Herzstück unseres Unternehmens. Ja – Stahlexperten sind wir schon seit über 200 Jahren. Und wir gehen mit der Zeit und sind wandlungsfähig. Gestalte mit uns den technologischen Wendepunkt hin zur klimaneutralen Stahlproduktion und werde Teil der #nextgenerationsteel!

# Aufgaben
- Gesamtverantwortung für die politische Interessenvertretung von thyssenkrupp Steel in Deutschland sowie Leitung der Konzernrepräsentanz in Berlin.
- Ausbau und Pflege belastbarer Beziehungen zu politischen Entscheidungsträgern in Bundesregierung, Bundestag, Parteien, Ministerien sowie relevanten Verbänden und Institutionen.
- Strategische Positionierung von thyssenkrupp Steel in zentralen industrie-, klima-, energie- und handelspolitischen Debatten.
- Entwicklung und Umsetzung von Public-Affairs-Strategien zur Gestaltung politischer Rahmenbedingungen für eine wettbewerbsfähige und klimaneutrale Stahlproduktion in Deutschland und Europa.
- Positionierung von thyssenkrupp Steel als führende Stimme in der politischen Debatte über Dekarbonisierung der Industrie und internationale Wettbewerbsfähigkeit.
- Analyse politischer und regulatorischer Entwicklungen sowie Ableitung strategischer Handlungsempfehlungen für den Vorstand.
- Enge Abstimmung mit internen Fachbereichen (u. a. Strategie, Kommunikation, Vertrieb, Nachhaltigkeit) sowie mit europäischen Interessenvertretungen und Branchenverbänden.
- Repräsentation des Unternehmens bei politischen Veranstaltungen, Konferenzen und in industriepolitischen Netzwerken.

# Profil
- Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium in Politikwissenschaft, Volkswirtschaft, Rechtswissenschaft, Public Policy oder vergleichbare Qualifikation.
- Langjährige, nachweisbare einschlägige Berufserfahrung in der politischen Interessenvertretung, im Public Affairs Umfeld, in Ministerien, Parlamenten, Verbänden oder Unternehmen.
- Sehr gutes Verständnis der politischen Entscheidungsprozesse in Deutschland sowie der industrie-, energie-, klima- und handelspolitischen Rahmenbedingungen.
- Ausgeprägtes Netzwerk zu Entscheidungsträgern in Bundesregierung, Bundestag, Ministerien, Parteien und relevanten Verbänden sowie Erfahrung im Aufbau strategischer Stakeholder-Partnerschaften.
- Tiefes Verständnis der politischen Rahmenbedingungen für Industrie, Handel, Energie und Klima sowie der Dynamiken globaler Märkte und Wettbewerber.
- Nachweisliche Erfolge in der Entwicklung und Umsetzung von Public-Affairs-Strategien, die politische Entscheidungen beeinflussen und Unternehmensinteressen stärken.
- Ausgezeichnete Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten sowie ein sicheres Auftreten im politischen Umfeld.
- Strategisches Denkvermögen, politisches Gespür und die Fähigkeit, komplexe politische Entwicklungen schnell zu analysieren und in Handlungsempfehlungen zu übersetzen.
- Führungserfahrung sowie ausgeprägte Team- und Koordinationsfähigkeiten.
- Hervorragende Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten, souveränes Auftreten auf allen Entscheidungsebenen.
- Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse.

# Das bieten wir
Egal, ob am Anfang der beruflichen Laufbahn oder bereits mit gesammelter Erfahrung, bei thyssenkrupp Steel wollen wir gemeinsam die nachhaltige Zukunft des Stahls gestalten. Durch unsere gezielten Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten lassen sich Fähigkeiten erweitern und Karrieren fördern. Dabei sorgen unsere flexiblen Arbeitszeitmodelle für eine ausgewogene Balance zwischen Beruf und Privatleben. Gesundheit und Sicherheit am Arbeitsplatz haben für uns höchste Priorität, daher fördern wir ein sicherheits- und gesundheitsbewusstes Handeln. Seit mehr als 200 Jahren stehen wir für kollegiale Zusammenarbeit und respektvollen Umgang miteinander. Werde jetzt Teil der #nextgenerationsteel!
Eine Übersicht aller weiteren Vorteile gibt es hier.

# Kontakt
Bewerbungen werden ausschließlich über das Online-Jobportal entgegengenommen. Für Fragen zur ausgeschriebenen Stelle oder zum Bewerbungsprozess steht das HR-Team per E-Mail unter hr.tksbs@thyssenkrupp-steel.com oder telefonisch unter +49 (0)203 523 23 23 zur Verfügung.

# Wir wertschätzen Vielfalt
Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.