AWO Unterbezirk Ruhr-Lippe-Ems
44536 Lünen - Deutschland
Helfer/in - Hauswirtschaft
Arbeit
Teilzeit Vormittag
ab 19.05.2026
Beschreibung
Mit den Menschen für die Menschen – das ist das Leitmotiv der Arbeiterwohlfahrt Ruhr-Lippe-Ems. Wir suchen ab dem 01.08.2026 eine*n Helfer*in Hauswirtschaft (m/w/d) befristet nach §14.2 TzBfG (31.07.2027, mit Option auf Verlängerung) und in Teilzeit (15 Wochenstunden) für unsere OGS in der Elisabethschule mit Arbeitssitz in Lünen. Sie identifizieren sich mit den Grundsätzen und dem Leitbild der...
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Mit den Menschen für die Menschen – das ist das Leitmotiv der Arbeiterwohlfahrt Ruhr-Lippe-Ems. Wir suchen ab dem 01.08.2026 eine*n Helfer*in Hauswirtschaft (m/w/d) befristet nach §14.2 TzBfG (31.07.2027, mit Option auf Verlängerung) und in Teilzeit (15 Wochenstunden) für unsere OGS in der Elisabethschule mit Arbeitssitz in Lünen. Sie identifizieren sich mit den Grundsätzen und dem Leitbild der Arbeiterwohlfahrt? Dann sind Sie bei uns genau richtig – kommen Sie ins Team der AWO Ruhr-Lippe-Ems! Hauswirtschaftliche Tätigkeiten Mahlzeitenzubereitung Umsetzung der standardisierten Speiseplanung an tatsächliche Essensteilnehmenden Berücksichtigung von Unverträglichkeiten und besonderen Kostformen bei der Essenzubereitung Aushang der Speiseplanung Umsetzung der „Guten Hygienepraxis“ Küche in Ordnung halten Spülmaschinenbedienung Bereitstellung von einwandfreiem Geschirr und Besteck Organisation und ordnungsgemäße Lagerung Maschinenpflege und Reinigung von Küchengeräten Wäschepflege Leichte Reinigungsarbeiten Allgemeine hauswirtschaftliche Tätigkeiten, die im Einrichtungsalltag anfallen (z.B. groben Schmutz beseitigen / kehren, Tische abräumen und reinigen) Wertstofftrennung und -entsorgung Unterstützende Tätigkeiten Mithilfe bei festlichen Aktivitäten Freude an der Arbeit im Team sowie der Arbeit mit Kindern und Familien Flexibilität Erweitertes Führungszeugnis ohne Eintrag Bereitschaft zur Einhaltung des internen Schutzkonzeptes Identifikation mit den Grundsätzen und dem Leitbild der Arbeiterwohlfahrt ein attraktives Tarifgehalt mit Jahressonderzahlung eine arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge in Höhe von 4,5 % des Monatsgehalts Zuschüsse zu vermögenswirksamen Leistungen 30 Tage Urlaub und tariflichen Zusatzurlaub eine 5-Tage-Woche und flexible Arbeitszeiten Fortbildung & Qualifizierung Hilfe in Fragen der Kinderbetreuung und Pflege von Angehörigen attraktive Mitarbeiterrabatte über „corporate benefits“ Gesundheitsbonus
Ref-Nr.: 11076496
Aktualisiert:
19.05.2026
Quelle: Bundesagentur für Arbeit
weitere Infos Rechtliche Hinweise zur Nutzung
Ob die Stelle noch verfügbar ist und weitere Informationen findest du direkt auf der Website der Bundesagentur für Arbeit. Bitte beachte: OPROMA ist nicht der Anbieter dieser Stelle und kann keine Auskünfte geben.
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