Marktgemeinde St.Peter am Wimberg
4171 Sankt Peter am Wimberg - Österreich
Helfer/in - Reinigung
Arbeit
Vollzeit
ab 27.02.2026
Beschreibung
Dienstbeginn: ehestmöglich
Beschäftigungsausmaß: ca. 10 bis 18 Wochenstunden (ca. 25 % bis 45 % einer Vollbeschäftigung)
Dauer: unbefristet
Bewertung und Art des Dienstpostens: Entlohnung in der Funktionslaufbahn GD 25.1 des Oö. GDG 2002 (GD 25.1, Gehaltsstufe 1 mind. 2.313,80 € (brutto) bei Vollbeschäftigung) bei anrechenbaren Vordienstzeiten entsprechend höher.
Aufgabenbeschreibung:
* Reinigungstätigkeiten im Schul- und Gemeindebereich
* Grünanlagenpflege
* Vertretung von Kolleginnen und ... weiter lesen
Beschäftigungsausmaß: ca. 10 bis 18 Wochenstunden (ca. 25 % bis 45 % einer Vollbeschäftigung)
Dauer: unbefristet
Bewertung und Art des Dienstpostens: Entlohnung in der Funktionslaufbahn GD 25.1 des Oö. GDG 2002 (GD 25.1, Gehaltsstufe 1 mind. 2.313,80 € (brutto) bei Vollbeschäftigung) bei anrechenbaren Vordienstzeiten entsprechend höher.
Aufgabenbeschreibung:
* Reinigungstätigkeiten im Schul- und Gemeindebereich
* Grünanlagenpflege
* Vertretung von Kolleginnen und ... weiter lesen
Dienstbeginn: ehestmöglich
Beschäftigungsausmaß: ca. 10 bis 18 Wochenstunden (ca. 25 % bis 45 % einer Vollbeschäftigung)
Dauer: unbefristet
Bewertung und Art des Dienstpostens: Entlohnung in der Funktionslaufbahn GD 25.1 des Oö. GDG 2002 (GD 25.1, Gehaltsstufe 1 mind. 2.313,80 € (brutto) bei Vollbeschäftigung) bei anrechenbaren Vordienstzeiten entsprechend höher.
Aufgabenbeschreibung:
* Reinigungstätigkeiten im Schul- und Gemeindebereich
* Grünanlagenpflege
* Vertretung von Kolleginnen und Kollegen bzw. des Schulwarts
BewerberInnen um diesen Dienstposten müssen die allgemeinen Aufnahmebedingungen nach § 17 des Oö. Gemeinde-Dienstrechts- und Gehaltsgesetzes 2002 idgF erfüllen - insbesondere:
* Österreichische Staatsbürgerschaft bzw. EU/EWR-Staatsangehörige bzw. Staatsangehörige, denen aufgrund von Staatsverträgen im Rahmen der europäischen Integration dieselben Rechte für den Berufszugang gewährt werden bzw. Drittstaatenangehörige, denen nach dem Recht der Europäischen Union dieselben Rechte für den Berufszugang zu gewähren sind wie Inländern
* die volle Handlungsfähigkeit und einwandfreies Vorleben
* die persönliche, insbesondere die gesundheitliche und fachliche Eignung für die Erfüllung der Aufgaben
* abgeleisteter Präsenz-, Ausbildungs- oder Zivildienst, sofern geeignet
Wünschenswert wäre:
* innovatives und selbständiges Arbeiten
* Genauigkeit und Verlässlichkeit
* Berufspraxis
* Freundlichkeit und Hilfsbereitschaft
* Führerschein der Klasse B
Wir bieten:
* einen sicheren Arbeitsplatz in der Marktgemeinde St. Peter am Wimberg
* flexible Arbeitszeiten
* einen staufreien Weg zur Arbeit
* attraktive Pflichtversicherung bei der Kranken- und Unfallfürsorge für Oö. Gemeinden (KFG)
Für das Ansuchen ist der Bewerbungsbogen der Marktgemeinde St. Peter zu verwenden. Bewerbungsbögen für schriftliche Bewerbungen liegen am Marktgemeindeamt auf bzw. können von der Gemeindehomepage https://www.st-peter.at heruntergeladen werden.
Folgende Unterlagen sind dem Bewerbungsbogen beizufügen:
- Lebenslauf - tabellarisch
- Abschlusszeugnisse
- Ausbildungsnachweise
- Dienstzeugnisse (falls vorhanden)
Für telefonische Auskünfte steht Amtsleiter Mittermayr Armin (Tel. 07282/8055-11) gerne zur Verfügung.
Beschäftigungsausmaß: ca. 10 bis 18 Wochenstunden (ca. 25 % bis 45 % einer Vollbeschäftigung)
Dauer: unbefristet
Bewertung und Art des Dienstpostens: Entlohnung in der Funktionslaufbahn GD 25.1 des Oö. GDG 2002 (GD 25.1, Gehaltsstufe 1 mind. 2.313,80 € (brutto) bei Vollbeschäftigung) bei anrechenbaren Vordienstzeiten entsprechend höher.
Aufgabenbeschreibung:
* Reinigungstätigkeiten im Schul- und Gemeindebereich
* Grünanlagenpflege
* Vertretung von Kolleginnen und Kollegen bzw. des Schulwarts
BewerberInnen um diesen Dienstposten müssen die allgemeinen Aufnahmebedingungen nach § 17 des Oö. Gemeinde-Dienstrechts- und Gehaltsgesetzes 2002 idgF erfüllen - insbesondere:
* Österreichische Staatsbürgerschaft bzw. EU/EWR-Staatsangehörige bzw. Staatsangehörige, denen aufgrund von Staatsverträgen im Rahmen der europäischen Integration dieselben Rechte für den Berufszugang gewährt werden bzw. Drittstaatenangehörige, denen nach dem Recht der Europäischen Union dieselben Rechte für den Berufszugang zu gewähren sind wie Inländern
* die volle Handlungsfähigkeit und einwandfreies Vorleben
* die persönliche, insbesondere die gesundheitliche und fachliche Eignung für die Erfüllung der Aufgaben
* abgeleisteter Präsenz-, Ausbildungs- oder Zivildienst, sofern geeignet
Wünschenswert wäre:
* innovatives und selbständiges Arbeiten
* Genauigkeit und Verlässlichkeit
* Berufspraxis
* Freundlichkeit und Hilfsbereitschaft
* Führerschein der Klasse B
Wir bieten:
* einen sicheren Arbeitsplatz in der Marktgemeinde St. Peter am Wimberg
* flexible Arbeitszeiten
* einen staufreien Weg zur Arbeit
* attraktive Pflichtversicherung bei der Kranken- und Unfallfürsorge für Oö. Gemeinden (KFG)
Für das Ansuchen ist der Bewerbungsbogen der Marktgemeinde St. Peter zu verwenden. Bewerbungsbögen für schriftliche Bewerbungen liegen am Marktgemeindeamt auf bzw. können von der Gemeindehomepage https://www.st-peter.at heruntergeladen werden.
Folgende Unterlagen sind dem Bewerbungsbogen beizufügen:
- Lebenslauf - tabellarisch
- Abschlusszeugnisse
- Ausbildungsnachweise
- Dienstzeugnisse (falls vorhanden)
Für telefonische Auskünfte steht Amtsleiter Mittermayr Armin (Tel. 07282/8055-11) gerne zur Verfügung.
Ref-Nr.: 9410210
Aktualisiert:
27.02.2026
Quelle: Bundesagentur für Arbeit
weitere Infos Rechtliche Hinweise zur Nutzung
Ob die Stelle noch verfügbar ist und weitere Informationen findest du direkt auf der Website der Bundesagentur für Arbeit. Bitte beachte: OPROMA ist nicht der Anbieter dieser Stelle und kann keine Auskünfte geben.
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