Dürr CTS GmbH
74321 Bietigheim-Bissingen - Deutschland
Personalreferent/in
Arbeit
Vollzeit
ab 22.06.2026
Beschreibung
HR Business Partner (m/w/d)
* Bietigheim-Bissingen und Goldkronach
* Vollzeit
* ab sofort
* unbefristet
Die Dürr CTS GmbH trägt als Weltmarktführer in der industriellen Abluftreinigungstechnik zur Reduzierung von Emissionen in vielen Industriezweigen bei. Mit innovativen Lösungen ermöglicht sie die Reinigung der Abluft aus Produktionsprozessen, die Entsorgung von Abgasen aus den Reaktionsprozessen und die Einhaltung gesetzlicher Richtlinien. Damit leistet die Technologie der Dürr CT... weiter lesen
* Bietigheim-Bissingen und Goldkronach
* Vollzeit
* ab sofort
* unbefristet
Die Dürr CTS GmbH trägt als Weltmarktführer in der industriellen Abluftreinigungstechnik zur Reduzierung von Emissionen in vielen Industriezweigen bei. Mit innovativen Lösungen ermöglicht sie die Reinigung der Abluft aus Produktionsprozessen, die Entsorgung von Abgasen aus den Reaktionsprozessen und die Einhaltung gesetzlicher Richtlinien. Damit leistet die Technologie der Dürr CT... weiter lesen
HR Business Partner (m/w/d)
* Bietigheim-Bissingen und Goldkronach
* Vollzeit
* ab sofort
* unbefristet
Die Dürr CTS GmbH trägt als Weltmarktführer in der industriellen Abluftreinigungstechnik zur Reduzierung von Emissionen in vielen Industriezweigen bei. Mit innovativen Lösungen ermöglicht sie die Reinigung der Abluft aus Produktionsprozessen, die Entsorgung von Abgasen aus den Reaktionsprozessen und die Einhaltung gesetzlicher Richtlinien. Damit leistet die Technologie der Dürr CTS einen entscheidenden Beitrag zur umweltverträglichen Behandlung von Abluft.
Was Sie erwartet
* Beratung und Unterstützung von Führungskräften und Mitarbeitenden der Region EMEA in allen personalrelevanten Themen
* Verantwortung für das Recruiting von Mitarbeitenden
* Kooperation und Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat
* Sicherstellung der Einhaltung von Arbeits- und Tarifrecht
* Vorbereitung und Begleitung der strategischen Personalplanung
* Betreuung und Umsetzung von internationalen Mitarbeitereinsätzen
* Funktion als Key User für HR-Systeme, einschließlich Datenpflege und Systemoptimierung
* Steuerung und Koordinierung von Third Party Management im HR-Bereich
* Beratung zu ERA (Entgelt-Rahmenabkommen) und Unterstützung bei der Anwendung
* Unterstützung bei der Gestaltung und Verwaltung von Compensation & Benefits Paketen
* Unterstützung bei der Entwicklung und Umsetzung von People Development und Employer Branding Strategien
* Begleitung und Umsetzung von Change Management Prozessen und HR Projekten
Was Sie mitbringen
* Abgeschlossenes Studium im Bereich Personalmanagement, BWL, Wirtschaftspsychologie oder vergleichbare Qualifikation
* Mehrjährige Berufserfahrung im HR-Bereich in einer vergleichbaren Rolle
* Kenntnisse in der Entwicklung, Optimierung und gerne auch Digitalisierung von HR-Prozessen
* Offenheit und Interesse an innovativen, zukunftsorientierten HR-Lösungen
* Kenntnisse im Tarifvertrag der Metall- und Elektroindustrie
* Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit
* Bereitschaft zur Zusammenarbeit mit externen Partnern und Hochschulen
* Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse
Was wir bieten
* Attraktive Vergütung inkl. Weihnachts- und Urlaubsgeld und betriebliche Altersvorsorge
* Jährliche Erfolgsbeteiligung in Abhängigkeit vom Geschäftserfolg
* Ein internationales, dynamisches Umfeld, geprägt von Teamwork und Innovationen
* Zuschuss zu Bahntickets und die Möglichkeit auf ein Company Bike
* Ein breitgefächertes Portfolio an Weiterbildungsmaßnahmen
* Umfassendes Sport- und Gesundheitsmanagement
* Strukturierte Einarbeitung mit einem Patenprogramm
Wir wertschätzen diverse Teams und freuen uns über Ihre Bewerbung, unabhängig von Ihrer Nationalität, ethnischen Herkunft, Geschlecht, n Orientierung, Religion, Behinderung oder Alter.
Dürr CTS GmbH
Carl-Benz-Straße 34 | 74321 Bietigheim-Bissingen | Deutschland
https://www.cts-durr.com/de
* Bietigheim-Bissingen und Goldkronach
* Vollzeit
* ab sofort
* unbefristet
Die Dürr CTS GmbH trägt als Weltmarktführer in der industriellen Abluftreinigungstechnik zur Reduzierung von Emissionen in vielen Industriezweigen bei. Mit innovativen Lösungen ermöglicht sie die Reinigung der Abluft aus Produktionsprozessen, die Entsorgung von Abgasen aus den Reaktionsprozessen und die Einhaltung gesetzlicher Richtlinien. Damit leistet die Technologie der Dürr CTS einen entscheidenden Beitrag zur umweltverträglichen Behandlung von Abluft.
Was Sie erwartet
* Beratung und Unterstützung von Führungskräften und Mitarbeitenden der Region EMEA in allen personalrelevanten Themen
* Verantwortung für das Recruiting von Mitarbeitenden
* Kooperation und Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat
* Sicherstellung der Einhaltung von Arbeits- und Tarifrecht
* Vorbereitung und Begleitung der strategischen Personalplanung
* Betreuung und Umsetzung von internationalen Mitarbeitereinsätzen
* Funktion als Key User für HR-Systeme, einschließlich Datenpflege und Systemoptimierung
* Steuerung und Koordinierung von Third Party Management im HR-Bereich
* Beratung zu ERA (Entgelt-Rahmenabkommen) und Unterstützung bei der Anwendung
* Unterstützung bei der Gestaltung und Verwaltung von Compensation & Benefits Paketen
* Unterstützung bei der Entwicklung und Umsetzung von People Development und Employer Branding Strategien
* Begleitung und Umsetzung von Change Management Prozessen und HR Projekten
Was Sie mitbringen
* Abgeschlossenes Studium im Bereich Personalmanagement, BWL, Wirtschaftspsychologie oder vergleichbare Qualifikation
* Mehrjährige Berufserfahrung im HR-Bereich in einer vergleichbaren Rolle
* Kenntnisse in der Entwicklung, Optimierung und gerne auch Digitalisierung von HR-Prozessen
* Offenheit und Interesse an innovativen, zukunftsorientierten HR-Lösungen
* Kenntnisse im Tarifvertrag der Metall- und Elektroindustrie
* Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit
* Bereitschaft zur Zusammenarbeit mit externen Partnern und Hochschulen
* Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse
Was wir bieten
* Attraktive Vergütung inkl. Weihnachts- und Urlaubsgeld und betriebliche Altersvorsorge
* Jährliche Erfolgsbeteiligung in Abhängigkeit vom Geschäftserfolg
* Ein internationales, dynamisches Umfeld, geprägt von Teamwork und Innovationen
* Zuschuss zu Bahntickets und die Möglichkeit auf ein Company Bike
* Ein breitgefächertes Portfolio an Weiterbildungsmaßnahmen
* Umfassendes Sport- und Gesundheitsmanagement
* Strukturierte Einarbeitung mit einem Patenprogramm
Wir wertschätzen diverse Teams und freuen uns über Ihre Bewerbung, unabhängig von Ihrer Nationalität, ethnischen Herkunft, Geschlecht, n Orientierung, Religion, Behinderung oder Alter.
Dürr CTS GmbH
Carl-Benz-Straße 34 | 74321 Bietigheim-Bissingen | Deutschland
https://www.cts-durr.com/de
Ref-Nr.: 11334173
Aktualisiert:
23.06.2026
Quelle: Bundesagentur für Arbeit
weitere Infos Rechtliche Hinweise zur Nutzung
Ob die Stelle noch verfügbar ist und weitere Informationen findest du direkt auf der Website der Bundesagentur für Arbeit. Bitte beachte: OPROMA ist nicht der Anbieter dieser Stelle und kann keine Auskünfte geben.
weitere Infos Rechtliche Hinweise zur Nutzung
Ob die Stelle noch verfügbar ist und weitere Informationen findest du direkt auf der Website der Bundesagentur für Arbeit. Bitte beachte: OPROMA ist nicht der Anbieter dieser Stelle und kann keine Auskünfte geben.
Passende Jobvorschläge
Basierend auf Beruf und Standort
Basierend auf Beruf und Standort
Passende Jobs für dich
Diakonisches Werk Wolfsburg gGmbH
38446 Wolfsburg
Praktikum/Trainee/Werkstudent
ab 01.07.2026
Kostenlose Hilfe für deine Bewerbung
Erstelle ein kostenloses Bewerberprofil und erhalte unser E-Book
"Die perfekte Bewerbung" – plus weitere Vorteile für deine Jobsuche.
Gratis E-Book: Die perfekte Bewerbung
Werde von Arbeitgebern gefunden
Passende Jobvorschläge nach Beruf & Stadt
Jobs speichern & später bewerben
Kostenlos & unverbindlich - Keine Werbung - Account jederzeit löschbar
Die Bewerbung erfolgt über die Webseite der Bundesagentur für Arbeit (BA).
