DIS AG Office & Management
60313 Frankfurt am Main - Deutschland
Personalsachbearbeiter/in
Arbeit
Vollzeit
ab 29.07.2026
Beschreibung
Für ein international erfolgreiches Industrieunternehmen mit
Sitz in Wetzlar suchen wir im Rahmen der Direktvermittlung einen engagierten HR
Business Partner (m/w/d). In dieser verantwortungsvollen Rolle übernehmen Sie
die Betreuung von rund 140 Mitarbeitenden in Deutschland innerhalb einer
dynamischen DACH-Matrixorganisation und agieren als strategischer
Sparringspartner für Führungskräfte in allen personalrelevanten
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Für ein international erfolgreiches Industrieunternehmen mit
Sitz in Wetzlar suchen wir im Rahmen der Direktvermittlung einen engagierten HR
Business Partner (m/w/d). In dieser verantwortungsvollen Rolle übernehmen Sie
die Betreuung von rund 140 Mitarbeitenden in Deutschland innerhalb einer
dynamischen DACH-Matrixorganisation und agieren als strategischer
Sparringspartner für Führungskräfte in allen personalrelevanten
Fragestellungen.
Die vorliegende Stelle ist im Rahmen der Direktvermittlung / im Rahmen der Personalvermittlung zu besetzen.
HR Business Partner (m/w/d)
Ihre Aufgaben:
·
Beratung und Unterstützung von Führungskräften
in allen strategischen und operativen HR-Themen
·
Eigenverantwortliche Durchführung zentraler
HR-Prozesse
·
Betreuung arbeitsrechtlicher Fragestellungen
·
Bearbeitung komplexer Employee-Relations-Fälle
·
Unterstützung und aktive Mitgestaltung von
Change-, Transformations- und Restrukturierungsprojekten
·
Leitung und Umsetzung von HR-Projekten
·
Durchführung von Trainings und Workshops
Ihre Qualifikationen:
·
Abgeschlossenes Studium im Bereich
Personalwesen, Betriebswirtschaft oder vergleichbare Qualifikation
·
Mehrjährige Erfahrung als HR Business Partner in
Deutschland
·
Fundierte Kenntnisse im deutschen Arbeitsrecht
sowie in der Zusammenarbeit mit Betriebsräten
·
Selbstständige, strukturierte und
lösungsorientierte Arbeitsweise
·
Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten sowie
souveränes Auftreten
·
Deutsch und Englisch fließend in Wort und
Schrift
·
Hybrides Arbeitsmodell mit bis zu 3 Tagen
Homeoffice pro Woche
·
Verantwortungsvolle und eigenständige Rolle mit
großem Gestaltungsspielraum
·
Mitarbeit in einem internationalen Umfeld mit
enger DACH-Zusammenarbeit
·
Spannende Transformations- und HR-Projekte
·
Innovatives Industrieunternehmen mit
zukunftsorientierten Themen
·
Attraktive Rahmenbedingungen und moderne
Arbeitskultur
·
Attraktive Vergütung sowie zusätzliche
Leistungen
·
Individuelle Weiterbildungs- und
Entwicklungsmöglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Förderung
Sie
sind eine engagierte, eigenständige Persönlichkeit mit Leidenschaft für
HR-Themen und bringen gerne eigene Ideen in ein internationales Umfeld ein?
Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen!
Ref-Nr.: 12511271
Aktualisiert:
11.08.2026
Quelle: Bundesagentur für Arbeit
weitere Infos Rechtliche Hinweise zur Nutzung
Ob die Stelle noch verfügbar ist und weitere Informationen findest du direkt auf der Website der Bundesagentur für Arbeit. Bitte beachte: OPROMA ist nicht der Anbieter dieser Stelle und kann keine Auskünfte geben.
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Ob die Stelle noch verfügbar ist und weitere Informationen findest du direkt auf der Website der Bundesagentur für Arbeit. Bitte beachte: OPROMA ist nicht der Anbieter dieser Stelle und kann keine Auskünfte geben.
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