headhunting for fashion
München - Deutschland
Betriebswirt/in (Hochschule) - Personalmanagement
Arbeit
Vollzeit
ab 30.01.2026
Beschreibung
Wir sind headhunting for fashion
headhunting for fashion gehört seit 2003 zu den führenden Headhuntern innerhalb der Modebranche. Wir bringen die richtigen Menschen in die richtigen Positionen, damit diese ihr Potenzial für sich selbst und für unsere Auftraggeber optimal entfalten können. Dadurch leisten wir einen Beitrag zum Erfolg der Unternehmen und zur Weiterentwicklung unserer Kandidaten.
**Wir suchen **
**HR Business Partner\* Multibrand, München**
Das Unternehmen verfügt über klar... weiter lesen
headhunting for fashion gehört seit 2003 zu den führenden Headhuntern innerhalb der Modebranche. Wir bringen die richtigen Menschen in die richtigen Positionen, damit diese ihr Potenzial für sich selbst und für unsere Auftraggeber optimal entfalten können. Dadurch leisten wir einen Beitrag zum Erfolg der Unternehmen und zur Weiterentwicklung unserer Kandidaten.
**Wir suchen **
**HR Business Partner\* Multibrand, München**
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Wir sind headhunting for fashion
headhunting for fashion gehört seit 2003 zu den führenden Headhuntern innerhalb der Modebranche. Wir bringen die richtigen Menschen in die richtigen Positionen, damit diese ihr Potenzial für sich selbst und für unsere Auftraggeber optimal entfalten können. Dadurch leisten wir einen Beitrag zum Erfolg der Unternehmen und zur Weiterentwicklung unserer Kandidaten.
**Wir suchen **
**HR Business Partner\* Multibrand, München**
Das Unternehmen verfügt über klar definierte Strukturen und zeitgemäße Arbeitsweisen. Verlässliche Prozesse, eine respektvolle Zusammenarbeit und die kontinuierliche Weiterentwicklung der Mitarbeitenden sind fest verankert.
Als HR Business Partner\* liegt der Fokus auf der ganzheitlichen Steuerung von Recruiting-Prozessen. Neben der operativen Besetzung von Positionen gehört die Weiterentwicklung von Recruiting-Ansätzen sowie die Sicherstellung einer konsistenten Candidate Experience zum Verantwortungsbereich.
**Ihr Profil:**
- Mehrjährige Berufserfahrung im Human Resources mit Schwerpunkt Talent Acquisition
- Strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise
- Erfahrung in der Beratung von Fachbereichen zu HR-relevanten Themen
- Steuerung und Begleitung interner Recruitingprozesse
- Klare Kommunikation und Hands-on-Mentalität
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
- Abgeschlossenes Studium im relevanten Fachbereich
[https://www.headhuntingforfashion.de/jobs/hr-business-partner-multibrand-muenchen/](https://www.headhuntingforfashion.de/jobs/hr-business-partner-multibrand-muenchen/)
Haben wir Ihr Interesse geweckt? So geht es weiter:
- Senden Sie Ihre Bewerbung an: ahead@headhuntingforfashion.de
- Wir gleichen Ihren Lebenslauf mit den Anforderungen unseres Auftraggebers ab
- Sie erhalten eine Rückmeldung innerhalb von 2-4 Tagen
- Bei Übereinstimmung mit den Anforderungen unseres Auftraggebers findet ein Interview mit einem Consultant von headhunting for fashion statt
- Sollten wir in diesem Gespräch gemeinsam zu dem Ergebnis kommen, dass diese oder eine andere Position der passende nächste Schritt in Ihrer beruflichen Karriere sein kann, begleiten wir Sie bei dem gesamten Prozess (z.B. Vorstellung beim Unternehmen, Terminkoordination, Gesprächsvorbereitung sowie mögliche Vertragsverhandlungen)
Nicht die richtige Position?
Alle aktuellen Projekte/Suchaufträge finden Sie unter www.headhuntingforfashion.de
Initiativbewerbungen sind willkommen.
Vertraulichkeit
Alle Daten werden streng vertraulich und nach den Bestimmungen der DSGVO behandelt.
Die Daten gehen nur nach vorheriger ausdrücklicher Zustimmung durch Sie an unsere Auftraggeber.
\*All humans welcome!
Diversity & Equality sind für uns nicht nur Schlagwörter. Wir stehen für Vielfalt und sind gegen Diskriminierung in jeglicher Form.
Bei unseren Entscheidungen spielen Kategorien wie Geschlecht, Alter, sexuelle Orientierung, Herkunft, körperliche und geistige Fähigkeiten oder Religion keine Rolle.
Wir freuen uns auf die Zusammenarbeit – together is better!
headhunting for fashion (hhff) international GmbH
Königsallee 82-84
D - 40212 Düsseldorf
T +49 211 828550 0
F +49 211 828550 10
ahead@headhuntingforfashion.de
www.headhuntingforfashion.de
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Das Unternehmen verfügt über klar definierte Strukturen und zeitgemäße Arbeitsweisen. Verlässliche Prozesse, eine respektvolle Zusammenarbeit und die kontinuierliche Weiterentwicklung der Mitarbeitenden sind fest verankert.
Als HR Business Partner\* liegt der Fokus auf der ganzheitlichen Steuerung von Recruiting-Prozessen. Neben der operativen Besetzung von Positionen gehört die Weiterentwicklung von Recruiting-Ansätzen sowie die Sicherstellung einer konsistenten Candidate Experience zum Verantwortungsbereich.
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- Erfahrung in der Beratung von Fachbereichen zu HR-relevanten Themen
- Steuerung und Begleitung interner Recruitingprozesse
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- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
- Abgeschlossenes Studium im relevanten Fachbereich
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- Bei Übereinstimmung mit den Anforderungen unseres Auftraggebers findet ein Interview mit einem Consultant von headhunting for fashion statt
- Sollten wir in diesem Gespräch gemeinsam zu dem Ergebnis kommen, dass diese oder eine andere Position der passende nächste Schritt in Ihrer beruflichen Karriere sein kann, begleiten wir Sie bei dem gesamten Prozess (z.B. Vorstellung beim Unternehmen, Terminkoordination, Gesprächsvorbereitung sowie mögliche Vertragsverhandlungen)
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ahead@headhuntingforfashion.de
www.headhuntingforfashion.de
Ref-Nr.: 9027074
Aktualisiert:
01.02.2026
Quelle: Bundesagentur für Arbeit
weitere Infos Rechtliche Hinweise zur Nutzung
Ob die Stelle noch verfügbar ist und weitere Informationen findest du direkt auf der Website der Bundesagentur für Arbeit. Bitte beachte: OPROMA ist nicht der Anbieter dieser Stelle und kann keine Auskünfte geben.
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