SUNDECK Consulting
56068 Koblenz am Rhein - Deutschland
Leiter/in - Personal
Arbeit
Vollzeit
ab 05.03.2026
Beschreibung
HR Director (m/w/d) in spe
Metropolregion Ostbayern · Vollzeit · Strategische HR-Schlüsselrolle im Konzern
Warum diese Rolle besonders ist
Hier gestaltest du nicht nur HR-Prozesse - sondern die Zukunft eines Unternehmens mit gesellschaftlichem Auftrag.
HR ist kein Backoffice, sondern strategische Kraft, Kulturentwickler und Impulsgeber für nachhaltige Veränderung.
Genau dafür suchen wir dich.
Das Unternehmen
SUNDECK Consulting ist eine Personalberatung mit dem Fokus auf der Vermittlung vo... weiter lesen
Metropolregion Ostbayern · Vollzeit · Strategische HR-Schlüsselrolle im Konzern
Warum diese Rolle besonders ist
Hier gestaltest du nicht nur HR-Prozesse - sondern die Zukunft eines Unternehmens mit gesellschaftlichem Auftrag.
HR ist kein Backoffice, sondern strategische Kraft, Kulturentwickler und Impulsgeber für nachhaltige Veränderung.
Genau dafür suchen wir dich.
Das Unternehmen
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HR Director (m/w/d) in spe
Metropolregion Ostbayern · Vollzeit · Strategische HR-Schlüsselrolle im Konzern
Warum diese Rolle besonders ist
Hier gestaltest du nicht nur HR-Prozesse - sondern die Zukunft eines Unternehmens mit gesellschaftlichem Auftrag.
HR ist kein Backoffice, sondern strategische Kraft, Kulturentwickler und Impulsgeber für nachhaltige Veränderung.
Genau dafür suchen wir dich.
Das Unternehmen
SUNDECK Consulting ist eine Personalberatung mit dem Fokus auf der Vermittlung von sinnstiftenden Positionen bei wertschätzenden Arbeitgebern. Wir suchen im Auftrag unseres Mandanten, eines renommierten, krisenfesten Konzernunternehmens in einer attraktiven ostbayerischen Metropolregion.
Verlässlichkeit, Sinn, moderne Führung und eine zeitgemäße People-&-Culture-Haltung werden hier aktiv gelebt.
Mit mehreren tausend Mitarbeitenden bietet das Unternehmen ein Umfeld, in dem HR wirklich Wirkung entfaltet.
Deine Aufgaben – mit Impact
HR strategisch weiterentwickeln
* Aufbau einer zukunftsorientierten People-&-Culture-Architektur
* Weiterentwicklung eines modernen, serviceorientierten HR-Bereichs
* Datenbasierte Workforce-Planung
Führung & Kultur stärken
* Entwicklung von Personalentwicklungs- und Leadership-Formaten
* Beratung von Führungskräften auf Augenhöhe
* Förderung einer klaren, wertschätzenden Führungskultur
Digitalisieren & professionalisieren
* Umsetzung von HR-Digitalisierungs- und Optimierungsprojekten
* Weiterentwicklung von Prozessen, Tools und HR-Analytics
* Sicherstellung wirksamer, auditfester HR-Strukturen
Was dich erwartet
* Sinnstiftende HR-Arbeit mit gesellschaftlicher Relevanz
* Ein HR-Bereich im Aufbruch mit echtem Gestaltungsspielraum
* Führungskultur auf Augenhöhe
* Hohe Lebensqualität in einer attraktiven Metropolregion
* Klare Perspektive zur Rolle HR Director
Was du mitbringst
* Studium z. B. in BWL, Personal, Verwaltung, Jura oder Psychologie
* Mehrjährige Erfahrung in einer anspruchsvollen HR-Rolle (gern auch aus Konzern oder öffentlicher Verwaltung)
* Führungskompetenz, Umsetzungsstärke und modernes HR-Mindset
* Freude an digitaler, kulturell wirksamer HR-Arbeit
Das bieten wir
* Strategische Führungsrolle mit echter Wirkung
* Stabiler, zukunftsorientierter Konzern mit Entwicklungsperspektive
* Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten, attraktive tarifliche Vorteile
* Wertschätzendes Umfeld mit klaren Linien
Jetzt Kontakt aufnehmen
Wenn du HR als Treiber für Kultur, Entwicklung und Zukunft verstehst, freuen wir uns auf deine Nachricht.
SUNDECK Consulting
Harald Düster, welcome@sundeck-consulting.de,
Universitätsstraße 3, 56070 Koblenz
Metropolregion Ostbayern · Vollzeit · Strategische HR-Schlüsselrolle im Konzern
Warum diese Rolle besonders ist
Hier gestaltest du nicht nur HR-Prozesse - sondern die Zukunft eines Unternehmens mit gesellschaftlichem Auftrag.
HR ist kein Backoffice, sondern strategische Kraft, Kulturentwickler und Impulsgeber für nachhaltige Veränderung.
Genau dafür suchen wir dich.
Das Unternehmen
SUNDECK Consulting ist eine Personalberatung mit dem Fokus auf der Vermittlung von sinnstiftenden Positionen bei wertschätzenden Arbeitgebern. Wir suchen im Auftrag unseres Mandanten, eines renommierten, krisenfesten Konzernunternehmens in einer attraktiven ostbayerischen Metropolregion.
Verlässlichkeit, Sinn, moderne Führung und eine zeitgemäße People-&-Culture-Haltung werden hier aktiv gelebt.
Mit mehreren tausend Mitarbeitenden bietet das Unternehmen ein Umfeld, in dem HR wirklich Wirkung entfaltet.
Deine Aufgaben – mit Impact
HR strategisch weiterentwickeln
* Aufbau einer zukunftsorientierten People-&-Culture-Architektur
* Weiterentwicklung eines modernen, serviceorientierten HR-Bereichs
* Datenbasierte Workforce-Planung
Führung & Kultur stärken
* Entwicklung von Personalentwicklungs- und Leadership-Formaten
* Beratung von Führungskräften auf Augenhöhe
* Förderung einer klaren, wertschätzenden Führungskultur
Digitalisieren & professionalisieren
* Umsetzung von HR-Digitalisierungs- und Optimierungsprojekten
* Weiterentwicklung von Prozessen, Tools und HR-Analytics
* Sicherstellung wirksamer, auditfester HR-Strukturen
Was dich erwartet
* Sinnstiftende HR-Arbeit mit gesellschaftlicher Relevanz
* Ein HR-Bereich im Aufbruch mit echtem Gestaltungsspielraum
* Führungskultur auf Augenhöhe
* Hohe Lebensqualität in einer attraktiven Metropolregion
* Klare Perspektive zur Rolle HR Director
Was du mitbringst
* Studium z. B. in BWL, Personal, Verwaltung, Jura oder Psychologie
* Mehrjährige Erfahrung in einer anspruchsvollen HR-Rolle (gern auch aus Konzern oder öffentlicher Verwaltung)
* Führungskompetenz, Umsetzungsstärke und modernes HR-Mindset
* Freude an digitaler, kulturell wirksamer HR-Arbeit
Das bieten wir
* Strategische Führungsrolle mit echter Wirkung
* Stabiler, zukunftsorientierter Konzern mit Entwicklungsperspektive
* Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten, attraktive tarifliche Vorteile
* Wertschätzendes Umfeld mit klaren Linien
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Harald Düster, welcome@sundeck-consulting.de,
Universitätsstraße 3, 56070 Koblenz
Ref-Nr.: 9405371
Aktualisiert:
10.03.2026
Quelle: Bundesagentur für Arbeit
weitere Infos Rechtliche Hinweise zur Nutzung
Ob die Stelle noch verfügbar ist und weitere Informationen findest du direkt auf der Website der Bundesagentur für Arbeit. Bitte beachte: OPROMA ist nicht der Anbieter dieser Stelle und kann keine Auskünfte geben.
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Ob die Stelle noch verfügbar ist und weitere Informationen findest du direkt auf der Website der Bundesagentur für Arbeit. Bitte beachte: OPROMA ist nicht der Anbieter dieser Stelle und kann keine Auskünfte geben.
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