DIS AG Germany
68309 Mannheim - Deutschland
Personalreferent/in
Arbeit
Vollzeit
ab 10.07.2026
Beschreibung
Sie verfügen über fundierte Erfahrung im Personalwesen und möchten
Ihre Expertise in einem abwechslungsreichen Umfeld einbringen? Für
unseren Kunden im Raum Mannheim suchen wir einen HR Generalist (m/w/d)
, der mit Fachwissen, Empathie und Organisationsgeschick die
Personalprozesse aktiv mitgestaltet und als kompetenter
Ansprechpartner für Mitarbeitende und Führungskräfte agiert. Wenn
Sie sich in dieser Beschreibung wiederfinden, freuen wir uns auf Ihre
Bewerbung! Aufgaben Beratung von Führungsk... weiter lesen
Ihre Expertise in einem abwechslungsreichen Umfeld einbringen? Für
unseren Kunden im Raum Mannheim suchen wir einen HR Generalist (m/w/d)
, der mit Fachwissen, Empathie und Organisationsgeschick die
Personalprozesse aktiv mitgestaltet und als kompetenter
Ansprechpartner für Mitarbeitende und Führungskräfte agiert. Wenn
Sie sich in dieser Beschreibung wiederfinden, freuen wir uns auf Ihre
Bewerbung! Aufgaben Beratung von Führungsk... weiter lesen
Sie verfügen über fundierte Erfahrung im Personalwesen und möchten
Ihre Expertise in einem abwechslungsreichen Umfeld einbringen? Für
unseren Kunden im Raum Mannheim suchen wir einen HR Generalist (m/w/d)
, der mit Fachwissen, Empathie und Organisationsgeschick die
Personalprozesse aktiv mitgestaltet und als kompetenter
Ansprechpartner für Mitarbeitende und Führungskräfte agiert. Wenn
Sie sich in dieser Beschreibung wiederfinden, freuen wir uns auf Ihre
Bewerbung! Aufgaben Beratung von Führungskräften in
personalrelevanten Themen Umsetzung personeller Maßnahmen unter
Berücksichtigung gesetzlicher und tariflicher Vorgaben Vertretung und
Weiterentwicklung des Personalbereichs, auch im Rahmen von Projekten
Abstimmung und Vertretung von Personalmaßnahmen gegenüber dem
Betriebsrat Steuerung von Maßnahmen bei Personalschwankungen
Sicherstellung und Vertretung von Vergütungsstrukturen im
Tarifbereich Unterstützung der Personalentwicklung im
Betreuungsbereich Beratung zu Vergütungsfragen für Führungskräfte
und Mitarbeitende Profil Abgeschlossenes Studium (vorzugsweise Master)
in Sozial-/Wirtschaftswissenschaften, Psychologie, Jura mit
Schwerpunkt Personal oder vergleichbare Qualifikationen Wünschenswert
ist mehrjährige Berufserfahrung im HR-Bereich (z.B. als HR Business
Partner, Personalreferent/-manager) Fundierte Kenntnisse im
Arbeitsrecht und in der Betriebswirtschaft Ausgeprägtes
Kommunikations- und Verhandlungsgeschick Analytisches Denkvermögen
und konzeptionelle Stärke Selbstständige Arbeitsweise und hohe
Teamfähigkeit Perspektiven Sichere und langfristige Beschäftigung
Geregelte Arbeitszeiten Flexible Pausenregelungen Unterstützung bei
der Einarbeitung Klare Arbeitsabläufe Interessiert? Bei uns wird Ihr
Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame - wir bieten Ihnen spannende
Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat. Jetzt auf
"Direkt bewerben" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von
Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen. Kontakt zu
uns Frau Marie Breit mannheim-office@dis-ag.com +49 621/1783300
Ihre Expertise in einem abwechslungsreichen Umfeld einbringen? Für
unseren Kunden im Raum Mannheim suchen wir einen HR Generalist (m/w/d)
, der mit Fachwissen, Empathie und Organisationsgeschick die
Personalprozesse aktiv mitgestaltet und als kompetenter
Ansprechpartner für Mitarbeitende und Führungskräfte agiert. Wenn
Sie sich in dieser Beschreibung wiederfinden, freuen wir uns auf Ihre
Bewerbung! Aufgaben Beratung von Führungskräften in
personalrelevanten Themen Umsetzung personeller Maßnahmen unter
Berücksichtigung gesetzlicher und tariflicher Vorgaben Vertretung und
Weiterentwicklung des Personalbereichs, auch im Rahmen von Projekten
Abstimmung und Vertretung von Personalmaßnahmen gegenüber dem
Betriebsrat Steuerung von Maßnahmen bei Personalschwankungen
Sicherstellung und Vertretung von Vergütungsstrukturen im
Tarifbereich Unterstützung der Personalentwicklung im
Betreuungsbereich Beratung zu Vergütungsfragen für Führungskräfte
und Mitarbeitende Profil Abgeschlossenes Studium (vorzugsweise Master)
in Sozial-/Wirtschaftswissenschaften, Psychologie, Jura mit
Schwerpunkt Personal oder vergleichbare Qualifikationen Wünschenswert
ist mehrjährige Berufserfahrung im HR-Bereich (z.B. als HR Business
Partner, Personalreferent/-manager) Fundierte Kenntnisse im
Arbeitsrecht und in der Betriebswirtschaft Ausgeprägtes
Kommunikations- und Verhandlungsgeschick Analytisches Denkvermögen
und konzeptionelle Stärke Selbstständige Arbeitsweise und hohe
Teamfähigkeit Perspektiven Sichere und langfristige Beschäftigung
Geregelte Arbeitszeiten Flexible Pausenregelungen Unterstützung bei
der Einarbeitung Klare Arbeitsabläufe Interessiert? Bei uns wird Ihr
Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame - wir bieten Ihnen spannende
Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat. Jetzt auf
"Direkt bewerben" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von
Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen. Kontakt zu
uns Frau Marie Breit mannheim-office@dis-ag.com +49 621/1783300
Ref-Nr.: 11878381
Aktualisiert:
10.07.2026
Quelle: Bundesagentur für Arbeit
weitere Infos Rechtliche Hinweise zur Nutzung
Ob die Stelle noch verfügbar ist und weitere Informationen findest du direkt auf der Website der Bundesagentur für Arbeit. Bitte beachte: OPROMA ist nicht der Anbieter dieser Stelle und kann keine Auskünfte geben.
weitere Infos Rechtliche Hinweise zur Nutzung
Ob die Stelle noch verfügbar ist und weitere Informationen findest du direkt auf der Website der Bundesagentur für Arbeit. Bitte beachte: OPROMA ist nicht der Anbieter dieser Stelle und kann keine Auskünfte geben.
Passende Jobvorschläge
Basierend auf Beruf und Standort
Basierend auf Beruf und Standort
Passende Jobs für dich
