APM Personal-Leasing GmbH
63450 Hanau - Deutschland
Kaufmann/-frau - Büromanagement
Arbeit
Vollzeit
ab 05.01.2026
Beschreibung
Für unseren Kunden, ein breit aufgestelltes und weltweit führendes Technologie- und Familienunternehmen mit Sitz in Hanau suchen wir ab sofort in Arbeitnehmerüberlassung einen HR Generalist (m/w/d) in Vollzeit.
Das bieten wir DIR:
- Herausfordernde Tätigkeit in einem internationalen Umfeld mit zukunftsorientierten Produkten
- Ausgezeichnetes Betriebsklima
- Gute Weiterentwicklungsmöglichkeiten
- Eine der Qualifikation, Leistung und Erfahrung angemessene Vergütung sowie diverse betriebliche Soz... weiter lesen
Das bieten wir DIR:
- Herausfordernde Tätigkeit in einem internationalen Umfeld mit zukunftsorientierten Produkten
- Ausgezeichnetes Betriebsklima
- Gute Weiterentwicklungsmöglichkeiten
- Eine der Qualifikation, Leistung und Erfahrung angemessene Vergütung sowie diverse betriebliche Soz... weiter lesen
Für unseren Kunden, ein breit aufgestelltes und weltweit führendes Technologie- und Familienunternehmen mit Sitz in Hanau suchen wir ab sofort in Arbeitnehmerüberlassung einen HR Generalist (m/w/d) in Vollzeit.
Das bieten wir DIR:
- Herausfordernde Tätigkeit in einem internationalen Umfeld mit zukunftsorientierten Produkten
- Ausgezeichnetes Betriebsklima
- Gute Weiterentwicklungsmöglichkeiten
- Eine der Qualifikation, Leistung und Erfahrung angemessene Vergütung sowie diverse betriebliche Sozialleistungen
- Arbeitgeberzuschuss zum Deutschlandticket in Höhe von 20,- €
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter
- Prämie in Höhe von 100,- €
- Betriebliche Sozialleistungen wie VWL
- Lohnsteigerung durch Branchenzuschläge (je nach Einsatzunternehmen)
- Langfristige Einsätze mit guten Übernahmemöglichkeiten durch unsere Kunden
- Corporate Benefits
Das erwartet DICH:
- Unterstützung der HR Manager in operativen und prozessualen Fragestellungen
- Eigenständige Erstellung von Auswertungen, Reports und Präsentationen
- Administrative Vor- und Nachbereitung von Organisationsveränderungen
- Unterstützung beim Monitoring der AT-Entgeltrunde, Zielvereinbarungen und Mitarbeitergespräche
- Erstellung von Anträgen und Vereinbarungen sowie Pflege relevanter Datenbanken
- Enge Zusammenarbeit mit dem HR Shared Service Center, den HR Competence Centern und den Führungskräften der Fachbereiche
- Bearbeitung themenübergreifender Anfragen sowie Mitwirkung an Sonderthemen und Projekten
Das bringst DU mit:
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung , idealerweise mit fachspezifischer Weiterbildung
- Einschlägige Berufserfahrung im Bereich HR
- Sicherer Umgang mit MS Office sowie SAP HR
- Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Teamfähigkeit sowie hohe Kundenorientierung und Vertrauenswürdigkeit
Über uns:
Seit über 25 Jahren arbeiten wir als Personaldienstleister im Team mit Leidenschaft, Ehrlichkeit und Ehrgeiz an unseren Projekten. Wir sprechen ehrlich und respektvoll – miteinander, aber auch mit unseren Kundinnen und Kunden.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung unter Nennung der Referenznummer AW 407 an: heiko.gerhart@apm-personal.de
Das bieten wir DIR:
- Herausfordernde Tätigkeit in einem internationalen Umfeld mit zukunftsorientierten Produkten
- Ausgezeichnetes Betriebsklima
- Gute Weiterentwicklungsmöglichkeiten
- Eine der Qualifikation, Leistung und Erfahrung angemessene Vergütung sowie diverse betriebliche Sozialleistungen
- Arbeitgeberzuschuss zum Deutschlandticket in Höhe von 20,- €
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter
- Prämie in Höhe von 100,- €
- Betriebliche Sozialleistungen wie VWL
- Lohnsteigerung durch Branchenzuschläge (je nach Einsatzunternehmen)
- Langfristige Einsätze mit guten Übernahmemöglichkeiten durch unsere Kunden
- Corporate Benefits
Das erwartet DICH:
- Unterstützung der HR Manager in operativen und prozessualen Fragestellungen
- Eigenständige Erstellung von Auswertungen, Reports und Präsentationen
- Administrative Vor- und Nachbereitung von Organisationsveränderungen
- Unterstützung beim Monitoring der AT-Entgeltrunde, Zielvereinbarungen und Mitarbeitergespräche
- Erstellung von Anträgen und Vereinbarungen sowie Pflege relevanter Datenbanken
- Enge Zusammenarbeit mit dem HR Shared Service Center, den HR Competence Centern und den Führungskräften der Fachbereiche
- Bearbeitung themenübergreifender Anfragen sowie Mitwirkung an Sonderthemen und Projekten
Das bringst DU mit:
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung , idealerweise mit fachspezifischer Weiterbildung
- Einschlägige Berufserfahrung im Bereich HR
- Sicherer Umgang mit MS Office sowie SAP HR
- Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Teamfähigkeit sowie hohe Kundenorientierung und Vertrauenswürdigkeit
Über uns:
Seit über 25 Jahren arbeiten wir als Personaldienstleister im Team mit Leidenschaft, Ehrlichkeit und Ehrgeiz an unseren Projekten. Wir sprechen ehrlich und respektvoll – miteinander, aber auch mit unseren Kundinnen und Kunden.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung unter Nennung der Referenznummer AW 407 an: heiko.gerhart@apm-personal.de
Ref-Nr.: 8281086
Aktualisiert:
19.01.2026
Quelle: Bundesagentur für Arbeit
weitere Infos Rechtliche Hinweise zur Nutzung
Ob die Stelle noch verfügbar ist und weitere Informationen findest du direkt auf der Website der Bundesagentur für Arbeit. Bitte beachte: OPROMA ist nicht der Anbieter dieser Stelle und kann keine Auskünfte geben.
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