Fritz Stephan GmbH
56412 Gackenbach - Deutschland
Personalreferent/in
Arbeit
Vollzeit
ab 18.02.2026
Beschreibung
*Verstärken Sie das Fritz Stephan-Team*
*Starten Sie mit uns durch*
HR-Generalist/Personalreferent/in in Vollzeit (m/w/d) gesucht
*Festanstellung*
**Ihre Aufgaben:**
In dieser verantwortungsvollen Position sind Sie zentrale Ansprechperson für alle personalrelevanten Themen und gestalten die HR-Arbeit aktiv und zukunftsorientiert mit:
✓ Ganzheitliche Betreuung und Beratung von Führungskräften und Mitarbeitenden in allen personalwirtschaftlichen und arbeitsrechtlichen Fragestellungen
✓ Vera... weiter lesen
*Starten Sie mit uns durch*
HR-Generalist/Personalreferent/in in Vollzeit (m/w/d) gesucht
*Festanstellung*
**Ihre Aufgaben:**
In dieser verantwortungsvollen Position sind Sie zentrale Ansprechperson für alle personalrelevanten Themen und gestalten die HR-Arbeit aktiv und zukunftsorientiert mit:
✓ Ganzheitliche Betreuung und Beratung von Führungskräften und Mitarbeitenden in allen personalwirtschaftlichen und arbeitsrechtlichen Fragestellungen
✓ Vera... weiter lesen
*Verstärken Sie das Fritz Stephan-Team*
*Starten Sie mit uns durch*
HR-Generalist/Personalreferent/in in Vollzeit (m/w/d) gesucht
*Festanstellung*
**Ihre Aufgaben:**
In dieser verantwortungsvollen Position sind Sie zentrale Ansprechperson für alle personalrelevanten Themen und gestalten die HR-Arbeit aktiv und zukunftsorientiert mit:
✓ Ganzheitliche Betreuung und Beratung von Führungskräften und Mitarbeitenden in allen personalwirtschaftlichen und arbeitsrechtlichen Fragestellungen
✓ Verantwortung für den Recruiting-Prozess, inklusive Employer-Branding-Aktivitäten
✓ Mitwirkung bei der Personalentwicklung sowie bei strategischen HR-Projekten
✓ Steuerung und kontinuierliche Optimierung von HR‑Prozessen
✓ Perspektivisch: Übernahme von Führungsverantwortung als stellvertretende Leitung der Personalabteilung
**Ihr Profil:**
✓ Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise ergänzt durch eine Weiterbildung im Personalwesen (z. B. Personalfachkaufmann/-frau)
✓ Mehrjährige Berufserfahrung im HR-Bereich, idealerweise als HR-Generalist/in
✓ Fundierte Kenntnisse in relevanten HR-Themen sowie Arbeitsrecht
✓ Einwandfreier Umgang mit MS Office
✓ Hohe Eigeninitiative und Freude an Verantwortung
✓ Diskretion und Zuverlässigkeit im Umgang mit sensiblen Daten
✓ Hohe Lern- und Einsatzbereitschaft, Teamfähigkeit und Flexibilität
✓ Eigenständige, sorgfältige und strukturierte sowie serviceorientierte Arbeitsweise
**Was Sie bei uns erwartet:**
✓ Eine offene und sympathische Arbeitsatmosphäre sowie flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege geben Ihnen die Möglichkeit, sich zu verwirklichen und aktiv in Projekte einzubringen
✓ Vielzahl an freiwilligen sozialen Leistungen, u. a. Betriebliche Altersvorsorge, Jobrad-Leasing, Weihnachts- und Urlaubsgeld, Betriebliches Gesundheitsmanagement
✓ Wir legen großen Wert auf die Integration neuer Mitarbeiter, denn wir wollen sie langfristig für uns gewinnen
Klingt interessant? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!
Schicken Sie uns einfach Ihre vollständigen Unterlagen unter Angabe Ihrer **Gehaltsvorstellung** und dem **frühestmöglichen** **Starttermin** bequem über unser [Online-Bewerbungsportal](https://jobportal.stephan-gmbh.com/jobportal/#!/job/(E99DFE92-DB92-B1F7-B6E6-229151BFA05A)/apply/)
Bei Fragen vorab steht Ihnen unsere Personalleiterin Frau Ferdinand gerne per E-Mail (lferdinand@stephan-gmbh.com) zur Verfügung.
Ihre Ansprechpartnerin:
Frau Ferdinand (Bewerbermanagement)
lferdinand@stephan-gmbh.com
Manchmal bleiben Fragen offen – wir sind gerne für Sie da.
Kontaktieren Sie uns ganz unkompliziert!
**Bitte beachten Sie**, dass wir ausschließlich Bewerbungen berücksichtigen können, die über unser Bewerbungsportal auf unserer Homepage eingereicht werden.
*Starten Sie mit uns durch*
HR-Generalist/Personalreferent/in in Vollzeit (m/w/d) gesucht
*Festanstellung*
**Ihre Aufgaben:**
In dieser verantwortungsvollen Position sind Sie zentrale Ansprechperson für alle personalrelevanten Themen und gestalten die HR-Arbeit aktiv und zukunftsorientiert mit:
✓ Ganzheitliche Betreuung und Beratung von Führungskräften und Mitarbeitenden in allen personalwirtschaftlichen und arbeitsrechtlichen Fragestellungen
✓ Verantwortung für den Recruiting-Prozess, inklusive Employer-Branding-Aktivitäten
✓ Mitwirkung bei der Personalentwicklung sowie bei strategischen HR-Projekten
✓ Steuerung und kontinuierliche Optimierung von HR‑Prozessen
✓ Perspektivisch: Übernahme von Führungsverantwortung als stellvertretende Leitung der Personalabteilung
**Ihr Profil:**
✓ Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise ergänzt durch eine Weiterbildung im Personalwesen (z. B. Personalfachkaufmann/-frau)
✓ Mehrjährige Berufserfahrung im HR-Bereich, idealerweise als HR-Generalist/in
✓ Fundierte Kenntnisse in relevanten HR-Themen sowie Arbeitsrecht
✓ Einwandfreier Umgang mit MS Office
✓ Hohe Eigeninitiative und Freude an Verantwortung
✓ Diskretion und Zuverlässigkeit im Umgang mit sensiblen Daten
✓ Hohe Lern- und Einsatzbereitschaft, Teamfähigkeit und Flexibilität
✓ Eigenständige, sorgfältige und strukturierte sowie serviceorientierte Arbeitsweise
**Was Sie bei uns erwartet:**
✓ Eine offene und sympathische Arbeitsatmosphäre sowie flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege geben Ihnen die Möglichkeit, sich zu verwirklichen und aktiv in Projekte einzubringen
✓ Vielzahl an freiwilligen sozialen Leistungen, u. a. Betriebliche Altersvorsorge, Jobrad-Leasing, Weihnachts- und Urlaubsgeld, Betriebliches Gesundheitsmanagement
✓ Wir legen großen Wert auf die Integration neuer Mitarbeiter, denn wir wollen sie langfristig für uns gewinnen
Klingt interessant? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!
Schicken Sie uns einfach Ihre vollständigen Unterlagen unter Angabe Ihrer **Gehaltsvorstellung** und dem **frühestmöglichen** **Starttermin** bequem über unser [Online-Bewerbungsportal](https://jobportal.stephan-gmbh.com/jobportal/#!/job/(E99DFE92-DB92-B1F7-B6E6-229151BFA05A)/apply/)
Bei Fragen vorab steht Ihnen unsere Personalleiterin Frau Ferdinand gerne per E-Mail (lferdinand@stephan-gmbh.com) zur Verfügung.
Ihre Ansprechpartnerin:
Frau Ferdinand (Bewerbermanagement)
lferdinand@stephan-gmbh.com
Manchmal bleiben Fragen offen – wir sind gerne für Sie da.
Kontaktieren Sie uns ganz unkompliziert!
**Bitte beachten Sie**, dass wir ausschließlich Bewerbungen berücksichtigen können, die über unser Bewerbungsportal auf unserer Homepage eingereicht werden.
Ref-Nr.: 9424721
Aktualisiert:
20.02.2026
Quelle: Bundesagentur für Arbeit
weitere Infos Rechtliche Hinweise zur Nutzung
Ob die Stelle noch verfügbar ist und weitere Informationen findest du direkt auf der Website der Bundesagentur für Arbeit. Bitte beachte: OPROMA ist nicht der Anbieter dieser Stelle und kann keine Auskünfte geben.
weitere Infos Rechtliche Hinweise zur Nutzung
Ob die Stelle noch verfügbar ist und weitere Informationen findest du direkt auf der Website der Bundesagentur für Arbeit. Bitte beachte: OPROMA ist nicht der Anbieter dieser Stelle und kann keine Auskünfte geben.
Passende Jobvorschläge
Basierend auf Beruf und Standort
Basierend auf Beruf und Standort
Passende Jobs für dich
Sibelco Deutschland GmbH
Ransbach-Baumbach, Westerwald
Befristeter Vertrag
Sonic Healthcare Germany GmbH & Co. KG
Berlin
Feste Anstellung
Fagro Düsseldorf GmbH
Remscheid
Arbeit
ab 19.02.2026
Fritz Stephan GmbH
56412 Gackenbach
Arbeit
ab 18.02.2026
Kostenlose Hilfe für deine Bewerbung
Erstelle ein kostenloses Bewerberprofil und erhalte unser E-Book
"Die perfekte Bewerbung" – plus weitere Vorteile für deine Jobsuche.
Gratis E-Book: Die perfekte Bewerbung
Werde von Arbeitgebern gefunden
Passende Jobvorschläge nach Beruf & Stadt
Jobs speichern & später bewerben
Kostenlos & unverbindlich - Keine Werbung - Account jederzeit löschbar
Die Bewerbung erfolgt über die Webseite der Bundesagentur für Arbeit (BA).
