Heristo AG
48336 Sassenberg, Westfalen - Deutschland
Personalreferent/in
Arbeit
Vollzeit
ab 13.01.2026
Beschreibung
-Ihre Mehrwerte-
Freuen Sie sich auf vielseitige und spannende Aufgaben im
Personalmanagement. Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, eigenverantwortlich
zu arbeiten, HR-Prozesse zu gestalten und unsere Mitarbeitenden aktiv zu
unterstützen. Übernehmen Sie Verantwortung, bringen Sie Ihre Ideen ein
und tragen Sie mit Ihrer Expertise zum Unternehmenserfolg bei. Profitieren
Sie von einem engagierten Team mit umfassendem HR-Know-how. Erleben Sie
unsere Vielseitigkeit und werden Sie Teil von *#qualitygrou... weiter lesen
Freuen Sie sich auf vielseitige und spannende Aufgaben im
Personalmanagement. Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, eigenverantwortlich
zu arbeiten, HR-Prozesse zu gestalten und unsere Mitarbeitenden aktiv zu
unterstützen. Übernehmen Sie Verantwortung, bringen Sie Ihre Ideen ein
und tragen Sie mit Ihrer Expertise zum Unternehmenserfolg bei. Profitieren
Sie von einem engagierten Team mit umfassendem HR-Know-how. Erleben Sie
unsere Vielseitigkeit und werden Sie Teil von *#qualitygrou... weiter lesen
-Ihre Mehrwerte-
Freuen Sie sich auf vielseitige und spannende Aufgaben im
Personalmanagement. Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, eigenverantwortlich
zu arbeiten, HR-Prozesse zu gestalten und unsere Mitarbeitenden aktiv zu
unterstützen. Übernehmen Sie Verantwortung, bringen Sie Ihre Ideen ein
und tragen Sie mit Ihrer Expertise zum Unternehmenserfolg bei. Profitieren
Sie von einem engagierten Team mit umfassendem HR-Know-how. Erleben Sie
unsere Vielseitigkeit und werden Sie Teil von *#qualitygroup*!
-Das können Sie bei uns leisten-
· Sie gestalten, optimieren und setzen HR-Prozesse von Onboarding bis
Offboarding professionell um
· Mitarbeitende und Führungskräfte unterstützen Sie eigenverantwortlich
in allen personalwirtschaftlichen und arbeitsrechtlichen Themen
· Sie erstellen und verwalten Arbeitsverträge, Bescheinigungen und
personalrelevante Schreiben mit hoher Sorgfalt und Vertraulichkeit
· Zudem begleiten Sie Veränderungsprozesse und bringen Ihre Expertise in
Arbeitskreisen zu Themen wie Personalentwicklung und Employer Branding ein
· Mit der Durchführung von HR-Projekten gestalten Sie die Personalarbeit
zukunftsorientiert und nachhaltig mit
-Damit begeistern Sie uns-
· Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium mit dem
Schwerpunkt Personal oder eine vergleichbare Weiterbildung
· Sie können Ihre fundierte Erfahrung im operativen und strategischen
Personalmanagement in der täglichen Arbeit einbringen
· Optimalerweise besitzen Sie gute Kenntnisse im Arbeits-, Lohnsteuer- und
Sozialversicherungsrecht
· Eine ausgeprägte Serviceorientierung, Beratungskompetenz und ein
sicheres Auftreten gehört zu Ihren Stärken
· Der sichere Umgang mit MS Office, sowie idealerweise Kenntnissen in SAP
runden Ihr Profil ab
-Mehrfach profitieren: Unsere Benefits-
*30 Urlaubstage*
*Altersvorsorge*
*Betriebsrestaurant*
*Employee Assistant Programm*
*Flexible Arbeitszeiten*
*Mitarbeiterevents*
*Shoppingvorteile*
*Weiterbildung*
Aus Gründen der leichteren Lesbarkeit haben wir uns für die männliche
Schreibweise entschieden. Die abgebildeten Inhalte richten sich aber
zugleich an alle Geschlechter.
Mit dieser Schreibweise wollen wir niemanden ausschließen, denn bei uns
ist jede Person willkommen und prägt unsere Arbeitsgemeinschaft mit ihrer
Individualität.
Freuen Sie sich auf vielseitige und spannende Aufgaben im
Personalmanagement. Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, eigenverantwortlich
zu arbeiten, HR-Prozesse zu gestalten und unsere Mitarbeitenden aktiv zu
unterstützen. Übernehmen Sie Verantwortung, bringen Sie Ihre Ideen ein
und tragen Sie mit Ihrer Expertise zum Unternehmenserfolg bei. Profitieren
Sie von einem engagierten Team mit umfassendem HR-Know-how. Erleben Sie
unsere Vielseitigkeit und werden Sie Teil von *#qualitygroup*!
-Das können Sie bei uns leisten-
· Sie gestalten, optimieren und setzen HR-Prozesse von Onboarding bis
Offboarding professionell um
· Mitarbeitende und Führungskräfte unterstützen Sie eigenverantwortlich
in allen personalwirtschaftlichen und arbeitsrechtlichen Themen
· Sie erstellen und verwalten Arbeitsverträge, Bescheinigungen und
personalrelevante Schreiben mit hoher Sorgfalt und Vertraulichkeit
· Zudem begleiten Sie Veränderungsprozesse und bringen Ihre Expertise in
Arbeitskreisen zu Themen wie Personalentwicklung und Employer Branding ein
· Mit der Durchführung von HR-Projekten gestalten Sie die Personalarbeit
zukunftsorientiert und nachhaltig mit
-Damit begeistern Sie uns-
· Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium mit dem
Schwerpunkt Personal oder eine vergleichbare Weiterbildung
· Sie können Ihre fundierte Erfahrung im operativen und strategischen
Personalmanagement in der täglichen Arbeit einbringen
· Optimalerweise besitzen Sie gute Kenntnisse im Arbeits-, Lohnsteuer- und
Sozialversicherungsrecht
· Eine ausgeprägte Serviceorientierung, Beratungskompetenz und ein
sicheres Auftreten gehört zu Ihren Stärken
· Der sichere Umgang mit MS Office, sowie idealerweise Kenntnissen in SAP
runden Ihr Profil ab
-Mehrfach profitieren: Unsere Benefits-
*30 Urlaubstage*
*Altersvorsorge*
*Betriebsrestaurant*
*Employee Assistant Programm*
*Flexible Arbeitszeiten*
*Mitarbeiterevents*
*Shoppingvorteile*
*Weiterbildung*
Aus Gründen der leichteren Lesbarkeit haben wir uns für die männliche
Schreibweise entschieden. Die abgebildeten Inhalte richten sich aber
zugleich an alle Geschlechter.
Mit dieser Schreibweise wollen wir niemanden ausschließen, denn bei uns
ist jede Person willkommen und prägt unsere Arbeitsgemeinschaft mit ihrer
Individualität.
Ref-Nr.: 8672683
Aktualisiert:
13.01.2026
Quelle: Bundesagentur für Arbeit
weitere Infos Rechtliche Hinweise zur Nutzung
Ob die Stelle noch verfügbar ist und weitere Informationen findest du direkt auf der Website der Bundesagentur für Arbeit. Bitte beachte: OPROMA ist nicht der Anbieter dieser Stelle und kann keine Auskünfte geben.
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