DIS AG Germany
20457 Hamburg - Deutschland
Personalsachbearbeiter/in
Arbeit
Vollzeit
ab 10.03.2026
Beschreibung
Sie haben eine Leidenschaft für HR-Themen und möchten Ihr Know-how
in einem modernen und zukunftsorientierten Umfeld einbringen? Für
unseren Kunden, ein erfolgreiches und dynamisch wachsendes
Unternehmen, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen HR
Mitarbeiter (m/w/d). Ihre Aufgaben Beratung und Betreuung von
Mitarbeitenden und Führungskräften in allen HR-relevanten Themen
Verantwortung für den gesamten Employee Life Cycle von On- bis
Offboarding Eigenständige Durchführung des Recruiting-P... weiter lesen
in einem modernen und zukunftsorientierten Umfeld einbringen? Für
unseren Kunden, ein erfolgreiches und dynamisch wachsendes
Unternehmen, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen HR
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Mitarbeitenden und Führungskräften in allen HR-relevanten Themen
Verantwortung für den gesamten Employee Life Cycle von On- bis
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in einem modernen und zukunftsorientierten Umfeld einbringen? Für
unseren Kunden, ein erfolgreiches und dynamisch wachsendes
Unternehmen, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen HR
Mitarbeiter (m/w/d). Ihre Aufgaben Beratung und Betreuung von
Mitarbeitenden und Führungskräften in allen HR-relevanten Themen
Verantwortung für den gesamten Employee Life Cycle von On- bis
Offboarding Eigenständige Durchführung des Recruiting-Prozesses
inklusive Interviews Erstellung von Verträgen, Zeugnissen und
weiteren HR-Dokumenten Unterstützung der vorbereitenden Lohn- und
Gehaltsabrechnung Mitarbeit an der Optimierung von HR-Prozessen sowie
an HR-Projekten Sicherstellung der Einhaltung arbeitsrechtlicher und
gesetzlicher Vorgaben Ihr Profil Kaufmännische Ausbildung mit
HR-Zusatzqualifikation oder Studium mit Schwerpunkt Personal,
Wirtschaft oder Recht Mehrjährige Erfahrung im Personalbereich,
idealerweise als Personalreferent:in oder HR-Generalist:in Gute
Kenntnisse im Arbeitsrecht und in der operativen Personalarbeit
Sicherer Umgang mit MS Office sowie idealerweise Erfahrung mit
HR-Tools oder Abrechnungssystemen Diskretion, Kommunikationsstärke
und Teamfähigkeit Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise und
ausgeprägte soziale Kompetenz Ihre Vorteile Unbefristeter
Arbeitsvertrag Attraktive Vergütung Vermögenswirksame Leistungen
sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld Flexible Arbeitszeiten und
Home-Office-Möglichkeit Sicherer Arbeitsplatz …und weitere
attraktive Benefits Interessiert? Bei uns wird Ihr Berufsweg zum
persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven
in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR
sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "Zur Arbeitgeber-Website" klicken!
Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt
unseres Unternehmens beitragen. Kontakt zu uns Frau Paula Henrike
Viellieber bewerbung.hh-office@dis-ag.com +49 40 534595 293
in einem modernen und zukunftsorientierten Umfeld einbringen? Für
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Mitarbeitenden und Führungskräften in allen HR-relevanten Themen
Verantwortung für den gesamten Employee Life Cycle von On- bis
Offboarding Eigenständige Durchführung des Recruiting-Prozesses
inklusive Interviews Erstellung von Verträgen, Zeugnissen und
weiteren HR-Dokumenten Unterstützung der vorbereitenden Lohn- und
Gehaltsabrechnung Mitarbeit an der Optimierung von HR-Prozessen sowie
an HR-Projekten Sicherstellung der Einhaltung arbeitsrechtlicher und
gesetzlicher Vorgaben Ihr Profil Kaufmännische Ausbildung mit
HR-Zusatzqualifikation oder Studium mit Schwerpunkt Personal,
Wirtschaft oder Recht Mehrjährige Erfahrung im Personalbereich,
idealerweise als Personalreferent:in oder HR-Generalist:in Gute
Kenntnisse im Arbeitsrecht und in der operativen Personalarbeit
Sicherer Umgang mit MS Office sowie idealerweise Erfahrung mit
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und Teamfähigkeit Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise und
ausgeprägte soziale Kompetenz Ihre Vorteile Unbefristeter
Arbeitsvertrag Attraktive Vergütung Vermögenswirksame Leistungen
sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld Flexible Arbeitszeiten und
Home-Office-Möglichkeit Sicherer Arbeitsplatz …und weitere
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Ref-Nr.: 9695685
Aktualisiert:
10.03.2026
Quelle: Bundesagentur für Arbeit
weitere Infos Rechtliche Hinweise zur Nutzung
Ob die Stelle noch verfügbar ist und weitere Informationen findest du direkt auf der Website der Bundesagentur für Arbeit. Bitte beachte: OPROMA ist nicht der Anbieter dieser Stelle und kann keine Auskünfte geben.
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