DIS AG Germany
53840 Troisdorf - Deutschland
Lohn- und Gehaltsbuchhalter/in
Arbeit
Vollzeit
ab 07.02.2026
Beschreibung
Sie wollen im HR mehr bewegen als Routinearbeiten? Dann bringen Sie
Ihr Payroll-Know-how genau dort ein, wo es zählt – in einem
Unternehmen, das Innovation lebt. Für unser zukunftsorientiertes
Unternehmen in Troisdorf suchen wir eine motivierte Persönlichkeit
als HR Payroll Specialist (m/w/d) in Vollzeit. Sie haben die Chance,
Lohn- und Gehaltsprozesse nicht nur zu betreuen, sondern aktiv zu
optimieren und mitzugestalten. Jetzt bewerben und Ihre Karriere auf
das nächste Level bringen! Aufgaben E... weiter lesen
Ihr Payroll-Know-how genau dort ein, wo es zählt – in einem
Unternehmen, das Innovation lebt. Für unser zukunftsorientiertes
Unternehmen in Troisdorf suchen wir eine motivierte Persönlichkeit
als HR Payroll Specialist (m/w/d) in Vollzeit. Sie haben die Chance,
Lohn- und Gehaltsprozesse nicht nur zu betreuen, sondern aktiv zu
optimieren und mitzugestalten. Jetzt bewerben und Ihre Karriere auf
das nächste Level bringen! Aufgaben E... weiter lesen
Sie wollen im HR mehr bewegen als Routinearbeiten? Dann bringen Sie
Ihr Payroll-Know-how genau dort ein, wo es zählt – in einem
Unternehmen, das Innovation lebt. Für unser zukunftsorientiertes
Unternehmen in Troisdorf suchen wir eine motivierte Persönlichkeit
als HR Payroll Specialist (m/w/d) in Vollzeit. Sie haben die Chance,
Lohn- und Gehaltsprozesse nicht nur zu betreuen, sondern aktiv zu
optimieren und mitzugestalten. Jetzt bewerben und Ihre Karriere auf
das nächste Level bringen! Aufgaben Eigenverantwortliche
Durchführung der Lohn- und Gehaltsabrechnung sowie Pflege der
Zeitwirtschaft Beratung von Mitarbeitenden und Führungskräften zu
Entgelt, Arbeitszeiten und Fehlzeiten Koordination des
Bewerbermanagements, inklusive Durchführung von
Vorstellungsgesprächen Erstellung von Arbeitsverträgen, Zeugnissen
und Bescheinigungen sowie Pflege der Personalstammdaten Betreuung der
kaufmännischen Auszubildenden und Mitwirkung im betrieblichen
Gesundheitsmanagement Erstellung von Personalstatistiken und
Auswertungen Unterstützung bei Projekten, Betriebsvereinbarungen und
Prozessoptimierungen Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung,
idealerweise ergänzt durch eine Weiterbildung im Personalbereich
Erste Erfahrung in der Entgeltabrechnung sowie sichere Kenntnisse in
MS Office, insbesondere Excel Eigenverantwortliche, sorgfältige und
lösungsorientierte Arbeitsweise Serviceorientierung, Lernbereitschaft
und ein hohes Maß an Loyalität Teamplayer mit Diskretion,
Kommunikationsstärke und Freude am Umgang mit Menschen Perspektiven
Strukturierte Einarbeitung und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten
30 Tage Urlaub sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld nach Tarifvertrag
Hoher Gestaltungsspielraum und eigenverantwortliches Arbeiten
Kollegiales und wertschätzendes Arbeitsklima Kurze Entscheidungswege
und direkte Kommunikation Kostenfreie Parkmöglichkeiten, auch für
Zweiräder Betriebsärztliche Betreuung zur Unterstützung Ihrer
Gesundheit Interessiert? Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden
genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Direkt bewerben"
klicken! Kontakt zu uns Nathalie Moussa nathalie.moussa@dis-ag.com +49
228 299 759 11
Ihr Payroll-Know-how genau dort ein, wo es zählt – in einem
Unternehmen, das Innovation lebt. Für unser zukunftsorientiertes
Unternehmen in Troisdorf suchen wir eine motivierte Persönlichkeit
als HR Payroll Specialist (m/w/d) in Vollzeit. Sie haben die Chance,
Lohn- und Gehaltsprozesse nicht nur zu betreuen, sondern aktiv zu
optimieren und mitzugestalten. Jetzt bewerben und Ihre Karriere auf
das nächste Level bringen! Aufgaben Eigenverantwortliche
Durchführung der Lohn- und Gehaltsabrechnung sowie Pflege der
Zeitwirtschaft Beratung von Mitarbeitenden und Führungskräften zu
Entgelt, Arbeitszeiten und Fehlzeiten Koordination des
Bewerbermanagements, inklusive Durchführung von
Vorstellungsgesprächen Erstellung von Arbeitsverträgen, Zeugnissen
und Bescheinigungen sowie Pflege der Personalstammdaten Betreuung der
kaufmännischen Auszubildenden und Mitwirkung im betrieblichen
Gesundheitsmanagement Erstellung von Personalstatistiken und
Auswertungen Unterstützung bei Projekten, Betriebsvereinbarungen und
Prozessoptimierungen Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung,
idealerweise ergänzt durch eine Weiterbildung im Personalbereich
Erste Erfahrung in der Entgeltabrechnung sowie sichere Kenntnisse in
MS Office, insbesondere Excel Eigenverantwortliche, sorgfältige und
lösungsorientierte Arbeitsweise Serviceorientierung, Lernbereitschaft
und ein hohes Maß an Loyalität Teamplayer mit Diskretion,
Kommunikationsstärke und Freude am Umgang mit Menschen Perspektiven
Strukturierte Einarbeitung und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten
30 Tage Urlaub sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld nach Tarifvertrag
Hoher Gestaltungsspielraum und eigenverantwortliches Arbeiten
Kollegiales und wertschätzendes Arbeitsklima Kurze Entscheidungswege
und direkte Kommunikation Kostenfreie Parkmöglichkeiten, auch für
Zweiräder Betriebsärztliche Betreuung zur Unterstützung Ihrer
Gesundheit Interessiert? Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden
genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Direkt bewerben"
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Ref-Nr.: 9180019
Aktualisiert:
08.02.2026
Quelle: Bundesagentur für Arbeit
weitere Infos Rechtliche Hinweise zur Nutzung
Ob die Stelle noch verfügbar ist und weitere Informationen findest du direkt auf der Website der Bundesagentur für Arbeit. Bitte beachte: OPROMA ist nicht der Anbieter dieser Stelle und kann keine Auskünfte geben.
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