# Wir suchen aktuell: HR-Payroll Specialist & Administration (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit in Unterschleißheim

[](https://www.hebup.de)

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# HR-Payroll Specialist & Administration (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit
in Unterschleißheim
Anzeigen-Nr.: 1959

Die hebUP GmbH - Heberger Unternehmensgruppe für Personaldienstleistungen - ist Ihr starker Partner im Bereich der Vermittlung von Fach- und Führungskräften. Unsere überdurchschnittliche hohe Übernahmequote im Bereich der Arbeitnehmerüberlassung von über 80 % sowie unsere erfolgreiche Personalvermittlung resultiert aus strukturierter Projektarbeit, langjährigen Kontakten und einer engen sowie langfristigen Kundenbindung.

Die hebUP GmbH verfügt über 20-jährige Branchenerfahrung sowie ein umfassendes Leistungsspektrum, um Sie als Kandidat bzw. Klient kompetent und lösungsorientiert zu vermitteln bzw. zu beraten.

Unser Kunde, ist eine Tochter des europäischen Marktführers im Bereich Kälte- und Klimatechnik. Wir vereinen internationale Stärke mit der Bodenständigkeit und Kundennähe eines lokal verankerten Unternehmens. An den Standorten ziehen alle an einem Strang: Kälteanlagenbauer, Meister, Techniker, Berater, Verkäufer, Organisationstalente, Lager- und Versandprofis- wir sind ein Team, und suchen Sie als HR-Payroll Specialist & Administration (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit, das Hand in Hand mitarbeitet.

Die Stelle ist in Direktvermittlung oder in der Arbeitnehmerüberlassung möglich.

# Ihr Aufgabenfeld als HR-Payroll Specialist & Administration (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit

- Selbstständige Durchführung von Gehaltsabrechnungen unter Berücksichtigung betrieblicher, steuerlicher und sozialversicherungsrechtlicher Bestimmungen für die Mitarbeiter/innen der pbb, einschließlich geringfügig Beschäftigte, Praktikanten, Studierende und Versorgungsempfänger
- Du beurteilst entgeltrelevante Sachverhalte selbstständig unter Berücksichtigung arbeits-, steuer- und sozialversicherungsrechtlicher Vorgaben – auch bei grenzüberschreitenden Mitarbeitereinsätzen
- Pflege und Kontrolle der Personalstammdaten und Bewegungsdaten, HR- Ansprechpartner/-in für die Mitarbeiter/innen und Führungskräfte bei Fragen zur Gehaltsabrechnung, zu Steuer- und Sozialversicherungsrecht sowie zum Arbeitszeit- und Urlaubskonto
- Erstellung von erforderlichen Bescheinigungen und Ansprechpartner/in für Krankenkassen und Behörden
- Verantwortung für die Erstellung und Verwaltung von Arbeitsverträgen, Zeugnissen und Bescheinigungen
- Proaktive Mitwirkung an Projekten zur Optimierung von HR-Prozessen

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# Ihr Profil als HR-Payroll Specialist & Administration (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit

- Eine abgeschlossene Ausbildung zum/zur Steuerfachangestellten, Fachassistent:in Lohn und Gehalt, Personalkaufmann:frau, zertifizierte:r Lohnabrechner:in, Steuerfachwirt:in oder einer ähnlichen kaufmännischen Ausbildung
- Umfassende Kenntnisse im Arbeits-, Sozialversicherungs-, Lohn- und Steuerrecht
- Du bringst langjährige Erfahrung im Bereich der Erstellung und Review von Lohn- und Gehaltsabrechnungen, wünschenswerterweise mit Personio
- Du überzeugst uns durch eine strukturierte und proaktive Arbeitsweise und Serviceorientierung sowie Vertrauenswürdigkeit im Umgang mit sensiblen Personal- und Lohndaten
- Teamfähigkeit: Du bist ein echter Teamplayer und trägst zu einem positiven Arbeitsklima bei
- Du zeigst Einsatzbereitschaft, Flexibilität und Teamspirit
- Gutes Englisch in Wort und Schrift

# Wir bieten im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung:

- Festes regelmäßiges Bruttogehalt zuzüglich Zulagen
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- Attraktive Sonderleistungen im Rahmen des Gehaltpakets (ÖPNV-Karte, Tankzuschuss)
- 30 Tage Urlaub ab dem ersten Jahr
- Urlaub während der Probezeit
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld bis zum 13. Gehalt
- Eine von Vertrauen, Respekt und Wertschätzung geprägte Unternehmenskultur

PLZ:
85716

Einsatzort:
Unterschleißheim

Arbeitszeitmodell:
Vollzeit

Vergütung:
festes Bruttogehalt ab 3.500 EUR pro Monat je nach Berufserfahrung

Referenznummer:
1959

Die hebUP GmbH wird durch einen starken Partner unterstützt, der mit seiner über 30-jährigen Erfahrung im Bereich des Personalmanagements, folgende Aufgaben kompetent und zuverlässig begleitet:

- Lohnbuchhaltung, sowie Lohn- und Gehaltsabrechnung
- Faktura/Rechnungserstellung
- rechtliche und betriebswirtschaftliche Beratung
- Überwachung der gesetzlichen Bestimmungen
- Qualitätsmanagement und branchenspezifischer Arbeitsschutz

Unsere Prozesse sind ISO-zertifiziert!