ING Deutschland
60486 Frankfurt am Main - Deutschland
Fachkaufmann/-frau - Personal
Praktikum/Trainee/Werkstudent
Vollzeit
ab 06.09.2026
Beschreibung
Praktikum HR Praktikant (m/w/d)
Praktikant Human Resources – Business Partner Retail & Corporate Staff Department (w/m/d)
Bei uns hast du die Möglichkeit, nicht nur einen Job zu machen, sondern aktiv an einem Wandel mitzuwirken. Wir sind eine innovative Bank, die nicht nur mit einer hohen Kundenanzahl punktet, sondern auch einen positiven Einfluss auf die Gesellschaft und unseren Planeten anstrebt. Zeige uns, was in dir steckt, und erlebe, wie wir zusammen das Banking neu definieren.
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Praktikant Human Resources – Business Partner Retail & Corporate Staff Department (w/m/d)
Bei uns hast du die Möglichkeit, nicht nur einen Job zu machen, sondern aktiv an einem Wandel mitzuwirken. Wir sind eine innovative Bank, die nicht nur mit einer hohen Kundenanzahl punktet, sondern auch einen positiven Einfluss auf die Gesellschaft und unseren Planeten anstrebt. Zeige uns, was in dir steckt, und erlebe, wie wir zusammen das Banking neu definieren.
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Praktikum HR Praktikant (m/w/d)
Praktikant Human Resources – Business Partner Retail & Corporate Staff Department (w/m/d)
Bei uns hast du die Möglichkeit, nicht nur einen Job zu machen, sondern aktiv an einem Wandel mitzuwirken. Wir sind eine innovative Bank, die nicht nur mit einer hohen Kundenanzahl punktet, sondern auch einen positiven Einfluss auf die Gesellschaft und unseren Planeten anstrebt. Zeige uns, was in dir steckt, und erlebe, wie wir zusammen das Banking neu definieren.
Du bringst Neugier mit und hast den unbedingten Wunsch, jeden Tag dazuzulernen. Wenn du bereit bist, deine theoretischen Kenntnisse in die Praxis umzusetzen, bist du bei uns genau richtig. Wir freuen uns darauf, gemeinsam mit dir in die spannende Welt des Human Resources einzutauchen.
Zu deinen Aufgaben gehört es, unseren erfahrenen HR-Profis über die Schulter zu schauen und aktiv an der Weiterentwicklung unseres Teams mitzuwirken. Du wirst Teil eines dynamischen HR Business Partner Teams, das sich um wichtige Bereiche wie Business Banking und Retail kümmert. Hier erhältst du Einblicke, wie Führungskräfte in Fragen zu Diversity sowie Talent- und Performance-Management beraten werden.
Wenn du ein Faible für HR-Kennzahlen und deren Analyse hast, bist du bei uns genau richtig. Wir setzen auf deine Ideen und Fähigkeiten, während du an verschiedenen Projekten mitarbeitest, wie der Vorbereitung von Gehalts-, Beförderungs- und Bonusrunden.
Wir suchen jemanden, der derzeit in einem Bachelor- oder Masterstudium der Wirtschaftswissenschaften oder verwandten Fachrichtungen immatrikuliert ist oder im Gap Year zwischen Bachelor- und Master-Studium steckt. Erste Erfahrungen im Personalwesen – sei es in einer Bank, der Industrie oder in der Beratung – sind von Vorteil.
Eine hohe Zahlenaffinität, ein sicherer Umgang mit MS Office (insbesondere Excel und PowerPoint) sowie gute analytische Fähigkeiten sind genau das, was wir suchen. Zudem solltest du ein Kommunikationstalent sein, das teamorientiert arbeitet und eine klare Kundenorientierung zeigt. Wir sind überzeugt, dass auch dein Wille, die Welt von morgen mitzugestalten, perfekt zu uns passt. Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift sind dabei unerlässlich.
Freu dich auf ansprechende Benefits wie eine angemessene Vergütung, ein kostenloses Deutschlandticket und großzügige 30 Tage Urlaub. Wir bieten dir die Möglichkeit, in einer offenen und respektvollen Du-Kultur auf Augenhöhe zu arbeiten. Nutzen kannst du auch unser hybrides Arbeitsmodell, das dir Flexibilität bei der Gestaltung deiner Arbeitsweise ermöglicht.
Wir sind stolz auf unsere vielfältige Unternehmenskultur und freuen uns, wenn du Teil unseres bunten Teams wirst. Menschen mit unterschiedlichen Perspektiven passen perfekt zu uns, denn wir wissen: Vielfalt ist unsere Stärke.
Wenn du bereit bist für einen spannenden Schritt in deiner Karriere, bewirb dich einfach online. Am schnellsten geht's, wenn du Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnisse bereits parat hast. Wir freuen uns auf dich!
Praktikant Human Resources – Business Partner Retail & Corporate Staff Department (w/m/d)
Bei uns hast du die Möglichkeit, nicht nur einen Job zu machen, sondern aktiv an einem Wandel mitzuwirken. Wir sind eine innovative Bank, die nicht nur mit einer hohen Kundenanzahl punktet, sondern auch einen positiven Einfluss auf die Gesellschaft und unseren Planeten anstrebt. Zeige uns, was in dir steckt, und erlebe, wie wir zusammen das Banking neu definieren.
Du bringst Neugier mit und hast den unbedingten Wunsch, jeden Tag dazuzulernen. Wenn du bereit bist, deine theoretischen Kenntnisse in die Praxis umzusetzen, bist du bei uns genau richtig. Wir freuen uns darauf, gemeinsam mit dir in die spannende Welt des Human Resources einzutauchen.
Zu deinen Aufgaben gehört es, unseren erfahrenen HR-Profis über die Schulter zu schauen und aktiv an der Weiterentwicklung unseres Teams mitzuwirken. Du wirst Teil eines dynamischen HR Business Partner Teams, das sich um wichtige Bereiche wie Business Banking und Retail kümmert. Hier erhältst du Einblicke, wie Führungskräfte in Fragen zu Diversity sowie Talent- und Performance-Management beraten werden.
Wenn du ein Faible für HR-Kennzahlen und deren Analyse hast, bist du bei uns genau richtig. Wir setzen auf deine Ideen und Fähigkeiten, während du an verschiedenen Projekten mitarbeitest, wie der Vorbereitung von Gehalts-, Beförderungs- und Bonusrunden.
Wir suchen jemanden, der derzeit in einem Bachelor- oder Masterstudium der Wirtschaftswissenschaften oder verwandten Fachrichtungen immatrikuliert ist oder im Gap Year zwischen Bachelor- und Master-Studium steckt. Erste Erfahrungen im Personalwesen – sei es in einer Bank, der Industrie oder in der Beratung – sind von Vorteil.
Eine hohe Zahlenaffinität, ein sicherer Umgang mit MS Office (insbesondere Excel und PowerPoint) sowie gute analytische Fähigkeiten sind genau das, was wir suchen. Zudem solltest du ein Kommunikationstalent sein, das teamorientiert arbeitet und eine klare Kundenorientierung zeigt. Wir sind überzeugt, dass auch dein Wille, die Welt von morgen mitzugestalten, perfekt zu uns passt. Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift sind dabei unerlässlich.
Freu dich auf ansprechende Benefits wie eine angemessene Vergütung, ein kostenloses Deutschlandticket und großzügige 30 Tage Urlaub. Wir bieten dir die Möglichkeit, in einer offenen und respektvollen Du-Kultur auf Augenhöhe zu arbeiten. Nutzen kannst du auch unser hybrides Arbeitsmodell, das dir Flexibilität bei der Gestaltung deiner Arbeitsweise ermöglicht.
Wir sind stolz auf unsere vielfältige Unternehmenskultur und freuen uns, wenn du Teil unseres bunten Teams wirst. Menschen mit unterschiedlichen Perspektiven passen perfekt zu uns, denn wir wissen: Vielfalt ist unsere Stärke.
Wenn du bereit bist für einen spannenden Schritt in deiner Karriere, bewirb dich einfach online. Am schnellsten geht's, wenn du Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnisse bereits parat hast. Wir freuen uns auf dich!
Ref-Nr.: 12366752
Aktualisiert:
08.08.2026
Quelle: Bundesagentur für Arbeit
weitere Infos Rechtliche Hinweise zur Nutzung
Ob die Stelle noch verfügbar ist und weitere Informationen findest du direkt auf der Website der Bundesagentur für Arbeit. Bitte beachte: OPROMA ist nicht der Anbieter dieser Stelle und kann keine Auskünfte geben.
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