Haas Zeitarbeit GmbH
- Deutschland
Business-Analyst/in
Arbeit
Vollzeit
ab 26.01.2026
Beschreibung
HAAS Zeitarbeit Vermittlung ist der Personal-Spezialist für kaufmännische Fach- und Führungskräfte im Großraum München.
Dafür stellen wir über 25 Jahre Erfahrung, ein sorgfältig gepflegtes Netzwerk und viele Mehrwert-Leistungen zur Verfügung.
Viele Bewerber haben mit uns den Sprung geschafft und arbeiten jetzt für Ihren Wunsch-Arbeitgeber - ob renommierter Konzern oder mittelständisches Unternehmen.
Hier gehts zu Ihrem Sprungbrett!
Die ausgeschriebene Stelle ist im Rahmen der Arbeitnehmerübe... weiter lesen
Dafür stellen wir über 25 Jahre Erfahrung, ein sorgfältig gepflegtes Netzwerk und viele Mehrwert-Leistungen zur Verfügung.
Viele Bewerber haben mit uns den Sprung geschafft und arbeiten jetzt für Ihren Wunsch-Arbeitgeber - ob renommierter Konzern oder mittelständisches Unternehmen.
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HAAS Zeitarbeit Vermittlung ist der Personal-Spezialist für kaufmännische Fach- und Führungskräfte im Großraum München.
Dafür stellen wir über 25 Jahre Erfahrung, ein sorgfältig gepflegtes Netzwerk und viele Mehrwert-Leistungen zur Verfügung.
Viele Bewerber haben mit uns den Sprung geschafft und arbeiten jetzt für Ihren Wunsch-Arbeitgeber - ob renommierter Konzern oder mittelständisches Unternehmen.
Hier gehts zu Ihrem Sprungbrett!
Die ausgeschriebene Stelle ist im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung zu besetzen, bei unserem Kunden der BMW AG am Standort in München
HR Project Data Specialist (m/w/d)
Ihre Aufgaben:
Strategische HR-Unterstützung: Sie stehen unseren Business Partnern und Führungskräften der Zentralfunktionen als kompetente Ansprechperson in allen Fragen der disziplinarischen Führung entlang der gesamten Employee Journey zur Seite.
Datenbasierte Entscheidungsgrundlagen: Sie recherchieren, analysieren und verdichten eigenständig relevante Kennzahlen und Trends, um Strategien zu unterstützen und fundierte Managemententscheidungen vorzubereiten.
Begleitung zentraler HR-Prozesse: Sie wirken aktiv bei wiederkehrenden Personalprozessen wie Portfolio- und Gehaltsplanung, Umstufungen oder Entwicklungsgesprächen mit - inklusive Aufbereitung und Präsentation der Ergebnisse.
Projekt- Themenverantwortung: Sie übernehmen eigenständig die Planung, Steuerung und Umsetzung ausgewählter Projekte - von der ersten Idee bis zur finalen Entscheidungsvorlage - und sorgen für einen reibungslosen Ablauf.
Das bringen Sie mit:
Fachkompetenz: Abgeschlossene kaufmännische oder personalwirtschaftliche Ausbildung, alternativ ein Studium mit Schwerpunkt Personal oder Wirtschaft; Erfahrung in HR-Prozessen und im Projektmanagement.
Sprachkenntnisse: Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie gute bis sehr gute Englischkenntnisse für die Zusammenarbeit in einem internationalen Umfeld.
Analytische Stärke: Sicherer Umgang mit Daten, Erfahrung in der Erstellung von Reports und Präsentationen; versierter Einsatz von MS Excel und PowerPoint.
Arbeitsweise: Strukturiert, eigenverantwortlich, lösungsorientiert - mit einem hohen Qualitätsanspruch und Blick für Details.
Soft Skills: Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit, Organisationstalent und die Fähigkeit, verschiedene Aufgaben parallel zu steuern.
Was bieten wir Ihnen?
- Top U?bernahmechancen. Der smarte Weg in eine Festanstellung
- Prestige Kunden: internationale und börsennotierte Konzerne
- Tarifvertrag DGB/IGZ
- U?bertarifliche Zulagen, Urlaubs/-und Weihnachtsgeld
- Gute Erreichbarkeit mit den öffentlichen Verkehrsmitteln
- Sicherer Arbeitsplatz -ein modernes Arbeitsumfeld mit flexiblen Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeiten
- Durch die langjährige Zusammenarbeit mit unseren Kunden hilft unsere Empfehlung, Sie dort vorzustellen
DAS KLINGT GANZ NACH IHNEN?
Dann senden Sie uns bitte, als beauftragtes Zeitarbeitsunternehmen, Ihre Bewerbungsunterlagen zu!
Kontaktaufnahme ist auch per E-Mail möglich an: jobs@haaspersonal.de
Das Haas Zeitarbeit Team erreichen Sie auch telefonisch unter 089/ 45 20 5000
* Alle personenbezogenen Formulierungen in dieser Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten.
Dafür stellen wir über 25 Jahre Erfahrung, ein sorgfältig gepflegtes Netzwerk und viele Mehrwert-Leistungen zur Verfügung.
Viele Bewerber haben mit uns den Sprung geschafft und arbeiten jetzt für Ihren Wunsch-Arbeitgeber - ob renommierter Konzern oder mittelständisches Unternehmen.
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Datenbasierte Entscheidungsgrundlagen: Sie recherchieren, analysieren und verdichten eigenständig relevante Kennzahlen und Trends, um Strategien zu unterstützen und fundierte Managemententscheidungen vorzubereiten.
Begleitung zentraler HR-Prozesse: Sie wirken aktiv bei wiederkehrenden Personalprozessen wie Portfolio- und Gehaltsplanung, Umstufungen oder Entwicklungsgesprächen mit - inklusive Aufbereitung und Präsentation der Ergebnisse.
Projekt- Themenverantwortung: Sie übernehmen eigenständig die Planung, Steuerung und Umsetzung ausgewählter Projekte - von der ersten Idee bis zur finalen Entscheidungsvorlage - und sorgen für einen reibungslosen Ablauf.
Das bringen Sie mit:
Fachkompetenz: Abgeschlossene kaufmännische oder personalwirtschaftliche Ausbildung, alternativ ein Studium mit Schwerpunkt Personal oder Wirtschaft; Erfahrung in HR-Prozessen und im Projektmanagement.
Sprachkenntnisse: Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie gute bis sehr gute Englischkenntnisse für die Zusammenarbeit in einem internationalen Umfeld.
Analytische Stärke: Sicherer Umgang mit Daten, Erfahrung in der Erstellung von Reports und Präsentationen; versierter Einsatz von MS Excel und PowerPoint.
Arbeitsweise: Strukturiert, eigenverantwortlich, lösungsorientiert - mit einem hohen Qualitätsanspruch und Blick für Details.
Soft Skills: Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit, Organisationstalent und die Fähigkeit, verschiedene Aufgaben parallel zu steuern.
Was bieten wir Ihnen?
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- Prestige Kunden: internationale und börsennotierte Konzerne
- Tarifvertrag DGB/IGZ
- U?bertarifliche Zulagen, Urlaubs/-und Weihnachtsgeld
- Gute Erreichbarkeit mit den öffentlichen Verkehrsmitteln
- Sicherer Arbeitsplatz -ein modernes Arbeitsumfeld mit flexiblen Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeiten
- Durch die langjährige Zusammenarbeit mit unseren Kunden hilft unsere Empfehlung, Sie dort vorzustellen
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* Alle personenbezogenen Formulierungen in dieser Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten.
Ref-Nr.: 6257707
Aktualisiert:
03.02.2026
Quelle: Bundesagentur für Arbeit
weitere Infos Rechtliche Hinweise zur Nutzung
Ob die Stelle noch verfügbar ist und weitere Informationen findest du direkt auf der Website der Bundesagentur für Arbeit. Bitte beachte: OPROMA ist nicht der Anbieter dieser Stelle und kann keine Auskünfte geben.
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