ISG Intermed Service GmbH & Co. KG
21502 Geesthacht - Deutschland
Personalreferent/in
Arbeit
Vollzeit
ab 19.03.2026
Beschreibung
Als HR-Referent\*in für Ausbildung & Recruiting gestalten Sie aktiv die Zukunft unseres Unternehmens mit. Sie entwickeln moderne Ausbildungskonzepte, begleiten unsere Nachwuchstalente durch ihre Ausbildungszeit und unterstützen gleichzeitig einen eigenen Fachbereich im Recruiting. Diese Rolle verbindet pädagogisches Feingefühl, organisatorisches und konzeptionelles Geschick und Freude an der Zusammenarbeit mit Menschen.
Daher suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Standort **Geesthacht in ... weiter lesen
Daher suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Standort **Geesthacht in ... weiter lesen
Als HR-Referent\*in für Ausbildung & Recruiting gestalten Sie aktiv die Zukunft unseres Unternehmens mit. Sie entwickeln moderne Ausbildungskonzepte, begleiten unsere Nachwuchstalente durch ihre Ausbildungszeit und unterstützen gleichzeitig einen eigenen Fachbereich im Recruiting. Diese Rolle verbindet pädagogisches Feingefühl, organisatorisches und konzeptionelles Geschick und Freude an der Zusammenarbeit mit Menschen.
Daher suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Standort **Geesthacht in Hamburg** in **Vollzeit **eine\*n
## HR-Referent (m/w/d) für Ausbildung & Recruiting
Intermed ist ein dritter Generation ärztlich geführtes Handels- und Logistikunternehmen mit einer 40-jährigen Dienstleistungstradition in der Medizin. Mit unseren rund 1.200 Mitarbeitenden versorgen wir Ärzte, Labore und Einrichtungen des Gesundheitswesens mit Medizinprodukten und verfügen über eine eigene, bundesweit agierende Logistik.
Darüber hinaus sind wir Partner der Medizinischen Versorgungszentren im LADR Laborverbund, der mit seinen kooperierenden Laborarztpraxen und Laborgemeinschaften mehr als 20.000 Arztpraxen und über 400 Krankenhäuser mit labormedizinischen Leistungen versorgt.
### Ihre Aufgaben im Überblick
**Ausbildung**
- Konzeption und Weiterentwicklung der betrieblichen Berufsausbildung, Praktikanten und dualen Studenten unter Berücksichtigung der betrieblichen Ausbildungsbedarfe
- Koordination und Abstimmung mit internen Fachbereichen (Ausbildern und Ausbildungsbeauftragten) sowie externen Partnern, Berufsschulen und Kammern
- Betreuung der Auszubildenden in den überfachlichen Themen sowie Unterstützung bei persönlichen und organisatorischen Anliegen
- Planung und Durchführung von Maßnahmen zur Qualitätssicherung der Ausbildung
- Organisation und Begleitung von Leistungsbewertungen sowie Mitwirkung an Prüfungsprozessen
**Recruiting**
- Betreuung und Beratung eines eigenen Fachbereichs im gesamten Recruitingprozess
- Erstellung und Veröffentlichung von Stellenausschreibungen sowie Vorauswahl geeigneter Kandidat\*innen
- Durchführung von Interviews und Begleitung des Auswahlprozesses
- Übernahme administrativer Tätigkeiten im Bewerbermanagement sowie Unterstützung von HR-Admintätigkeiten
- Mitwirkung bei Hochschul-, Ausbildungs- und Karrieremessen sowie weitere Employer-Branding-Aktivitäten
### Das bringen Sie mit
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit mehrjähriger relevanter Berufserfahrung oder Studium mit Schwerpunkt Personal, Pädagogik oder einer vergleichbaren Qualifikation
- Erste Berufserfahrung im HR-Bereich, idealerweise in Ausbildung oder Recruiting
- Sie sind sehr versiert im Umgang mit Excel und besitzen Kenntnisse in einem HRM-ERP-System, wünschenswert in SAP HCM
- Freude an der Arbeit mit jungen Menschen und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit
- Strukturierte, selbstständige Arbeitsweise und konzeptionelles Geschick
- Hohe Serviceorientierung und Teamgeist
### Ihre Perspektiven
- Eine verantwortungsvolle Rolle mit Gestaltungsspielraum
- Enge Zusammenarbeit mit engagierten Kolleg\*innen und Nachwuchskräften
- Möglichkeit zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung
- Ein modernes Arbeitsumfeld und attraktive Rahmenbedingungen
###
**Haben wir Ihr Interesse geweckt?**
**Dann bewerben Sie sich noch heute unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen.**
Daher suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Standort **Geesthacht in Hamburg** in **Vollzeit **eine\*n
## HR-Referent (m/w/d) für Ausbildung & Recruiting
Intermed ist ein dritter Generation ärztlich geführtes Handels- und Logistikunternehmen mit einer 40-jährigen Dienstleistungstradition in der Medizin. Mit unseren rund 1.200 Mitarbeitenden versorgen wir Ärzte, Labore und Einrichtungen des Gesundheitswesens mit Medizinprodukten und verfügen über eine eigene, bundesweit agierende Logistik.
Darüber hinaus sind wir Partner der Medizinischen Versorgungszentren im LADR Laborverbund, der mit seinen kooperierenden Laborarztpraxen und Laborgemeinschaften mehr als 20.000 Arztpraxen und über 400 Krankenhäuser mit labormedizinischen Leistungen versorgt.
### Ihre Aufgaben im Überblick
**Ausbildung**
- Konzeption und Weiterentwicklung der betrieblichen Berufsausbildung, Praktikanten und dualen Studenten unter Berücksichtigung der betrieblichen Ausbildungsbedarfe
- Koordination und Abstimmung mit internen Fachbereichen (Ausbildern und Ausbildungsbeauftragten) sowie externen Partnern, Berufsschulen und Kammern
- Betreuung der Auszubildenden in den überfachlichen Themen sowie Unterstützung bei persönlichen und organisatorischen Anliegen
- Planung und Durchführung von Maßnahmen zur Qualitätssicherung der Ausbildung
- Organisation und Begleitung von Leistungsbewertungen sowie Mitwirkung an Prüfungsprozessen
**Recruiting**
- Betreuung und Beratung eines eigenen Fachbereichs im gesamten Recruitingprozess
- Erstellung und Veröffentlichung von Stellenausschreibungen sowie Vorauswahl geeigneter Kandidat\*innen
- Durchführung von Interviews und Begleitung des Auswahlprozesses
- Übernahme administrativer Tätigkeiten im Bewerbermanagement sowie Unterstützung von HR-Admintätigkeiten
- Mitwirkung bei Hochschul-, Ausbildungs- und Karrieremessen sowie weitere Employer-Branding-Aktivitäten
### Das bringen Sie mit
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit mehrjähriger relevanter Berufserfahrung oder Studium mit Schwerpunkt Personal, Pädagogik oder einer vergleichbaren Qualifikation
- Erste Berufserfahrung im HR-Bereich, idealerweise in Ausbildung oder Recruiting
- Sie sind sehr versiert im Umgang mit Excel und besitzen Kenntnisse in einem HRM-ERP-System, wünschenswert in SAP HCM
- Freude an der Arbeit mit jungen Menschen und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit
- Strukturierte, selbstständige Arbeitsweise und konzeptionelles Geschick
- Hohe Serviceorientierung und Teamgeist
### Ihre Perspektiven
- Eine verantwortungsvolle Rolle mit Gestaltungsspielraum
- Enge Zusammenarbeit mit engagierten Kolleg\*innen und Nachwuchskräften
- Möglichkeit zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung
- Ein modernes Arbeitsumfeld und attraktive Rahmenbedingungen
###
**Haben wir Ihr Interesse geweckt?**
**Dann bewerben Sie sich noch heute unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen.**
Ref-Nr.: 10001581
Aktualisiert:
07.04.2026
Quelle: Bundesagentur für Arbeit
weitere Infos Rechtliche Hinweise zur Nutzung
Ob die Stelle noch verfügbar ist und weitere Informationen findest du direkt auf der Website der Bundesagentur für Arbeit. Bitte beachte: OPROMA ist nicht der Anbieter dieser Stelle und kann keine Auskünfte geben.
weitere Infos Rechtliche Hinweise zur Nutzung
Ob die Stelle noch verfügbar ist und weitere Informationen findest du direkt auf der Website der Bundesagentur für Arbeit. Bitte beachte: OPROMA ist nicht der Anbieter dieser Stelle und kann keine Auskünfte geben.
Passende Jobvorschläge
Basierend auf Beruf und Standort
Basierend auf Beruf und Standort
Passende Jobs für dich
Bayerische Krankenhausgesellschaft e. V. (BKG)
München
Feste Anstellung
EDEKA Südwest Stiftung & Co. KG
Heddesheim, Gundelfingen, Balingen
Feste Anstellung
ISG Intermed Service GmbH & Co. KG
21502 Geesthacht
Arbeit
ab 19.03.2026
BKK Landesverband Bayern
81476 München
Arbeit
ab 16.03.2026
Bayerische Krankenhausgesellschaft
80331 München
Arbeit
ab 27.03.2026
Kostenlose Hilfe für deine Bewerbung
Erstelle ein kostenloses Bewerberprofil und erhalte unser E-Book
"Die perfekte Bewerbung" – plus weitere Vorteile für deine Jobsuche.
Gratis E-Book: Die perfekte Bewerbung
Werde von Arbeitgebern gefunden
Passende Jobvorschläge nach Beruf & Stadt
Jobs speichern & später bewerben
Kostenlos & unverbindlich - Keine Werbung - Account jederzeit löschbar
Die Bewerbung erfolgt über die Webseite der Bundesagentur für Arbeit (BA).
