HR Sachbearbeiter (m/w/d)

Arbeitgeber: DIS AG

Für ein renommiertes

Unternehmen aus dem maritimen Industrieumfeld in Kiel suchen wir im Rahmen der

Arbeitnehmerüberlassung einen HR Sachbearbeiter (m/w/d).

In dieser

vielseitigen Position sind Sie zentrale Ansprechperson für Mitarbeitende und

Führungskräfte in sämtlichen personaladministrativen Fragestellungen. Sie

begleiten den gesamten Employee Lifecycle, unterstützen bei der Umsetzung

personalrelevanter Prozesse und wirken aktiv an HR-Projekten sowie der

kontinuierlichen Optimierung von Personalabläufen mit. Dabei arbeiten Sie eng

mit internen Schnittstellen, dem Betriebsrat sowie externen Ansprechpartnern

zusammen und tragen zu einer professionellen und serviceorientierten

Personalarbeit bei.

Die vorliegende Stelle ist im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung zu besetzen.



HR Sachbearbeiter (m/w/d)



Ihre Aufgaben:

• Sie sind Ansprechpartner für

Mitarbeitende bei arbeits-, tarifrechtlichen sowie allgemeinen

personalrelevanten Fragestellungen

• Sie betreuen administrative

Prozesse entlang des gesamten Employee Lifecycles

• Sie erstellen und bearbeiten

sämtliche personalrelevanten Dokumente, beispielsweise Verträge,

Bescheinigungen, Versetzungen oder Arbeitszeitänderungen

• Sie unterstützen bei vorbereitenden

Tätigkeiten für die Entgeltabrechnung und stimmen sich eng mit dem

Payroll-Team ab

• Sie erfassen, pflegen und

überwachen personalrelevante Daten in den entsprechenden HR-Systemen

• Sie arbeiten mit SAP HCM sowie

weiteren Personalmanagement- und Ticketsystemen

• Sie kommunizieren regelmäßig mit

Mitarbeitenden, Führungskräften, Betriebsräten sowie externen Stellen und

Behörden

• Sie wirken aktiv bei Optimierungs-,

Harmonisierungs- und Digitalisierungsprojekten im Personalbereich mit

• Sie übernehmen eigenverantwortlich

Teilprojekte und treiben deren Umsetzung voran

• Sie unterstützen bei der

Weiterentwicklung und Standardisierung von Personalprozessen

• Sie begleiten Auszubildende,

Praktikanten und weitere eingesetzte Mitarbeitende fachlich innerhalb des

Aufgabenbereichs

• Sie stellen eine serviceorientierte

und professionelle Betreuung der internen Kunden sicher



Ihre Qualifikationen:

• Sie verfügen über eine erfolgreich

abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare

Qualifikation

• Sie bringen mehrjährige

Berufserfahrung im Personalwesen mit

• Sie besitzen fundierte Kenntnisse

in der Personaladministration und im operativen HR-Umfeld

• Sie haben idealerweise Erfahrung im

tarifgebundenen Umfeld gesammelt

• Kenntnisse im Arbeits- und

Tarifrecht sind von Vorteil

• Sie verfügen vorzugsweise über

praktische Erfahrungen mit SAP HCM

• Sie arbeiten sicher mit den

gängigen MS-Office-Anwendungen

• Sie zeichnen sich durch eine

selbstständige, strukturierte und gewissenhafte Arbeitsweise aus

• Sie überzeugen durch

Kommunikationsstärke, Serviceorientierung und Diskretion

• Sie sind teamfähig und arbeiten

gerne mit unterschiedlichen Ansprechpartnern zusammen

• Sie bringen die Bereitschaft mit,

sich schnell in neue Aufgaben und Prozesse einzuarbeiten

• Sie handeln lösungsorientiert und

behalten auch in anspruchsvollen Situationen den Überblick



• Sie profitieren von einem

attraktiven und marktgerechten Vergütungspaket

• Sie arbeiten in einem renommierten

Unternehmen des maritimen Industrieumfelds

• Sie übernehmen eine

verantwortungsvolle Rolle innerhalb eines professionellen HR-Teams

• Sie sammeln wertvolle Erfahrungen

in einem komplexen tarifgebundenen Unternehmensumfeld

• Sie erhalten eine strukturierte

Einarbeitung sowie persönliche Betreuung

• Sie arbeiten in einem innovativen

und zukunftsorientierten Unternehmen

• Sie wirken aktiv an spannenden

HR-Projekten und Veränderungsprozessen mit

• Sie erweitern Ihre Kenntnisse in

modernen Personalprozessen und HR-Systemen

• Sie profitieren von einer

teamorientierten Unternehmenskultur und kurzen Entscheidungswegen

• Sie arbeiten an einem zentral

gelegenen Standort in Kiel



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