Mosolf SE & Co. KG Internationale Spedition
14669 Ketzin/Havel - Deutschland
Personalsachbearbeiter/in
Arbeit
Vollzeit
ab 19.01.2026
Beschreibung
## Deine Aufgaben – Setze deine Talente in unserer HR-Abteilung ein:
- **Operative HR-Arbeit:** Du bist der Dreh- und Angelpunkt für alle Personalprozesse. Niemand ist bei uns ein Einzelkämpfer. Vom Onboarding bis zur Personalverwaltung arbeitest du in unserem kleinen HR-Team in Ketzin und sorgst für einen reibungslosen Ablauf.
- **Ansprechpartner:in:** Du bist vor Ort für unsere Mitarbeitenden da. Egal, ob es um persönliche Anliegen oder Fragen zur beruflichen Weiterentwicklung geht – du hörst... weiter lesen
- **Operative HR-Arbeit:** Du bist der Dreh- und Angelpunkt für alle Personalprozesse. Niemand ist bei uns ein Einzelkämpfer. Vom Onboarding bis zur Personalverwaltung arbeitest du in unserem kleinen HR-Team in Ketzin und sorgst für einen reibungslosen Ablauf.
- **Ansprechpartner:in:** Du bist vor Ort für unsere Mitarbeitenden da. Egal, ob es um persönliche Anliegen oder Fragen zur beruflichen Weiterentwicklung geht – du hörst... weiter lesen
## Deine Aufgaben – Setze deine Talente in unserer HR-Abteilung ein:
- **Operative HR-Arbeit:** Du bist der Dreh- und Angelpunkt für alle Personalprozesse. Niemand ist bei uns ein Einzelkämpfer. Vom Onboarding bis zur Personalverwaltung arbeitest du in unserem kleinen HR-Team in Ketzin und sorgst für einen reibungslosen Ablauf.
- **Ansprechpartner:in:** Du bist vor Ort für unsere Mitarbeitenden da. Egal, ob es um persönliche Anliegen oder Fragen zur beruflichen Weiterentwicklung geht – du hörst zu, findest Lösungen und sorgst für ein gutes Arbeitsklima. Mit deinem fundierten Wissen in personalwirtschaftlichen, steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Themen unterstützt du unsere Führungskräfte, immer eine passende Lösung zu finden.
- **Recruiting und Bewerbermanagement:** Du betreust den Bewerbungsprozess - von der Erstellung der Stellenausschreibungen bis hin zur Sichtung der Bewerbungen und der Bewerberkommunikation.
- **Entgeltabrechnung:** Idealerweise besitzt du Kenntnisse in der Entgeltabrechnung. Mit einem scharfen Blick für Details unterstützt du uns bei der termingerechten und fehlerfreien Abwicklung aller abrechnungsrelevanten Aufgaben.
## Dein Profil - Zeige uns, was in dir steckt:
- **Praktische Erfahrung:** Du hast bereits einige Jahre im Personalwesen gearbeitet – idealerweise in einer ähnlichen Position. Dabei kennst du die operativen Abläufe in- und auswendig und arbeitest dich schnell in neue Themen ein.
- **Ausbildung und Qualifikation:** Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikationen und setzt deine Erfahrung gekonnt ein. Dein Umgang mit Menschen zählt mehr als ein akademischer Grad. Idealerweise bringst Du Kenntnisse in der Entgeltabrechnung mit.
- **Kommunikationsgeschick:** Du findest immer den richtigen Ton, egal ob bei Kolleg:innen, Führungskräften oder Bewerber:innen.
- **Organisationsgeschick:** Du behältst stets den Überblick, arbeitest strukturiert und verantwortungsbewusst – selbst in einem dynamischen Umfeld.
- **Teamplayer durch und durch:** Unsere HR-Arbeit lebt von der Nähe zum Team. Du bist vor Ort präsent und mittendrin – und bringst so frischen Wind in die tägliche Arbeit.
- **Führerschein:** Ein Führerschein der Klasse B wäre wünschenswert.
## Warum Du bei uns richtig bist – Deine Vorteile auf einen Blick:
- **Teil eines starken Teams:** Du arbeitest in einem innovativen Familienunternehmen, das dir spannende Aufgaben und ein modernes Arbeitsumfeld bietet.
- **Attraktive Vergütung**: Wir schätzen unsere Mitarbeitenden und das spiegelt sich in einer angemessenen Vergütung, 30 Tagen Urlaub, zusätzlichem Urlaubs- und Weihnachtsgeld und der Zahlung von vermögenswirksamen Leistungen wider.
- **Weiterbildung:** Wir fördern deine Weiterbildung und deine persönliche Entwicklung.
- **Work-Life-Balance:** Klar, Überstunden können vorkommen, aber dank deines flexiblen Zeitkontos kannst du sie in Freizeit umwandeln und Beruf und Familie gut vereinbaren. Zudem arbeitest du in Gleitzeit.
- **Wir machen dir das Leben leichter:** Wir achten auf deine Gesundheit, unterstützen deine Altersvorsorge, gewähren Corporate Benefits (Mitarbeiterangebote zu Top-Konditionen) und vieles mehr.
- **Firmenevents:** Einer der Vorteile unseres zu 100 Prozent familiengeführten Unternehmens: Hier kennt man sich – oder lernt sich spätestens auf einem unserer Firmenevents kennen!
- **Operative HR-Arbeit:** Du bist der Dreh- und Angelpunkt für alle Personalprozesse. Niemand ist bei uns ein Einzelkämpfer. Vom Onboarding bis zur Personalverwaltung arbeitest du in unserem kleinen HR-Team in Ketzin und sorgst für einen reibungslosen Ablauf.
- **Ansprechpartner:in:** Du bist vor Ort für unsere Mitarbeitenden da. Egal, ob es um persönliche Anliegen oder Fragen zur beruflichen Weiterentwicklung geht – du hörst zu, findest Lösungen und sorgst für ein gutes Arbeitsklima. Mit deinem fundierten Wissen in personalwirtschaftlichen, steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Themen unterstützt du unsere Führungskräfte, immer eine passende Lösung zu finden.
- **Recruiting und Bewerbermanagement:** Du betreust den Bewerbungsprozess - von der Erstellung der Stellenausschreibungen bis hin zur Sichtung der Bewerbungen und der Bewerberkommunikation.
- **Entgeltabrechnung:** Idealerweise besitzt du Kenntnisse in der Entgeltabrechnung. Mit einem scharfen Blick für Details unterstützt du uns bei der termingerechten und fehlerfreien Abwicklung aller abrechnungsrelevanten Aufgaben.
## Dein Profil - Zeige uns, was in dir steckt:
- **Praktische Erfahrung:** Du hast bereits einige Jahre im Personalwesen gearbeitet – idealerweise in einer ähnlichen Position. Dabei kennst du die operativen Abläufe in- und auswendig und arbeitest dich schnell in neue Themen ein.
- **Ausbildung und Qualifikation:** Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikationen und setzt deine Erfahrung gekonnt ein. Dein Umgang mit Menschen zählt mehr als ein akademischer Grad. Idealerweise bringst Du Kenntnisse in der Entgeltabrechnung mit.
- **Kommunikationsgeschick:** Du findest immer den richtigen Ton, egal ob bei Kolleg:innen, Führungskräften oder Bewerber:innen.
- **Organisationsgeschick:** Du behältst stets den Überblick, arbeitest strukturiert und verantwortungsbewusst – selbst in einem dynamischen Umfeld.
- **Teamplayer durch und durch:** Unsere HR-Arbeit lebt von der Nähe zum Team. Du bist vor Ort präsent und mittendrin – und bringst so frischen Wind in die tägliche Arbeit.
- **Führerschein:** Ein Führerschein der Klasse B wäre wünschenswert.
## Warum Du bei uns richtig bist – Deine Vorteile auf einen Blick:
- **Teil eines starken Teams:** Du arbeitest in einem innovativen Familienunternehmen, das dir spannende Aufgaben und ein modernes Arbeitsumfeld bietet.
- **Attraktive Vergütung**: Wir schätzen unsere Mitarbeitenden und das spiegelt sich in einer angemessenen Vergütung, 30 Tagen Urlaub, zusätzlichem Urlaubs- und Weihnachtsgeld und der Zahlung von vermögenswirksamen Leistungen wider.
- **Weiterbildung:** Wir fördern deine Weiterbildung und deine persönliche Entwicklung.
- **Work-Life-Balance:** Klar, Überstunden können vorkommen, aber dank deines flexiblen Zeitkontos kannst du sie in Freizeit umwandeln und Beruf und Familie gut vereinbaren. Zudem arbeitest du in Gleitzeit.
- **Wir machen dir das Leben leichter:** Wir achten auf deine Gesundheit, unterstützen deine Altersvorsorge, gewähren Corporate Benefits (Mitarbeiterangebote zu Top-Konditionen) und vieles mehr.
- **Firmenevents:** Einer der Vorteile unseres zu 100 Prozent familiengeführten Unternehmens: Hier kennt man sich – oder lernt sich spätestens auf einem unserer Firmenevents kennen!
Ref-Nr.: 6324543
Aktualisiert:
25.01.2026
Quelle: Bundesagentur für Arbeit
weitere Infos Rechtliche Hinweise zur Nutzung
Ob die Stelle noch verfügbar ist und weitere Informationen findest du direkt auf der Website der Bundesagentur für Arbeit. Bitte beachte: OPROMA ist nicht der Anbieter dieser Stelle und kann keine Auskünfte geben.
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