DIS AG Germany
53113 Bonn - Deutschland
Personalsachbearbeiter/in
Arbeit
Vollzeit
ab 10.06.2026
Beschreibung
Möchtest du dein Fachwissen im Personalwesen in einem erfolgreichen,
wachsenden Unternehmen einbringen und die Weiterentwicklung der
Personalabteilung aktiv mitgestalten? Dann ist diese langfristige
Position genau das Richtige für dich! Für unseren Kunden, ein
führendes Unternehmen in der Technologiebranche, das für seine hohe
Servicequalität und starke Marktstellung bekannt ist, suchen wir ab
sofort einen HR Specialist (m/w/d). Bewirb dich jetzt und starte deine
berufliche Weiterentwicklung in ... weiter lesen
wachsenden Unternehmen einbringen und die Weiterentwicklung der
Personalabteilung aktiv mitgestalten? Dann ist diese langfristige
Position genau das Richtige für dich! Für unseren Kunden, ein
führendes Unternehmen in der Technologiebranche, das für seine hohe
Servicequalität und starke Marktstellung bekannt ist, suchen wir ab
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wachsenden Unternehmen einbringen und die Weiterentwicklung der
Personalabteilung aktiv mitgestalten? Dann ist diese langfristige
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führendes Unternehmen in der Technologiebranche, das für seine hohe
Servicequalität und starke Marktstellung bekannt ist, suchen wir ab
sofort einen HR Specialist (m/w/d). Bewirb dich jetzt und starte deine
berufliche Weiterentwicklung in einem zukunftsorientierten
Unternehmen, das spannende Aufgaben und attraktive
Entwicklungsmöglichkeiten bietet. Aufgaben Verwaltung der digitalen
Personalakten und Sicherstellung, dass alle Informationen stets
aktuell und korrekt sind Kontinuierliche Weiterentwicklung der
Personalprozesse und digitalen Arbeitsabläufe unter Einbringung
eigener Ideen Verlässliche Bearbeitung administrativer Aufgaben im
Personalmanagement mit Präzision und Sorgfalt Ansprechpartner:in in
sensiblen Situationen, z. B. bei der Erstellung von Abmahnungen oder
Kündigungen, stets mit Einfühlungsvermögen Betreuung aller
personalrelevanten Themen im Tagesgeschäft, vom Eintritt bis zum
Austritt, einschließlich Erstellung von Arbeitsverträgen,
Änderungsvereinbarungen, Arbeitszeugnissen und weiteren Dokumenten
Profil Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein
Studium im Bereich Personalmanagement oder einer vergleichbaren
Fachrichtung Du bringst fundierte Erfahrung aus der operativen
Personalarbeit mit und fühlst dich im HR‑Alltag sicher Du verfügst
über gute Kenntnisse im individuellen und kollektiven Arbeitsrecht;
idealerweise hast du zusätzlich Erfahrung im Tarif‑ und
Betriebsverfassungsrecht Dein Auftreten ist serviceorientiert,
professionell und jederzeit souverän Du arbeitest gern im Team,
kommunizierst klar und gehst Aufgaben pragmatisch sowie
lösungsorientiert an Diskretion, Integrität und ein vertrauensvoller
Umgang mit sensiblen Daten sind für dich selbstverständlich
Perspektiven Flexibles Arbeitszeitmodell für eine bessere
Work-Life-Balance Homeoffice-Option für mehr Flexibilität
Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie individuelle
Schulungen Spannende und verantwortungsvolle Aufgaben, die Ihr
berufliches Wachstum gezielt fördern Gute Erreichbarkeit mit
öffentlichen Verkehrsmitteln für eine bequeme Anreise Raum für
eigene Ideen, die Sie aktiv einbringen und umsetzen können
Motiviertes Team, das sich gegenseitig unterstützt und erfolgreich
zusammenarbeitet Kostenloser Zugang zu Kaffee, Tee und Wasser für
eine angenehme Arbeitsatmosphäre Weitere attraktive Benefits, die den
Arbeitsalltag bereichern Interessiert? Bei uns wird Ihr Berufsweg zum
persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven
in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR
sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Kontakt
zu uns Lisa-Marie Tischer lisa-marie.tischer@dis-ag.com +49 228
29975921
wachsenden Unternehmen einbringen und die Weiterentwicklung der
Personalabteilung aktiv mitgestalten? Dann ist diese langfristige
Position genau das Richtige für dich! Für unseren Kunden, ein
führendes Unternehmen in der Technologiebranche, das für seine hohe
Servicequalität und starke Marktstellung bekannt ist, suchen wir ab
sofort einen HR Specialist (m/w/d). Bewirb dich jetzt und starte deine
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Unternehmen, das spannende Aufgaben und attraktive
Entwicklungsmöglichkeiten bietet. Aufgaben Verwaltung der digitalen
Personalakten und Sicherstellung, dass alle Informationen stets
aktuell und korrekt sind Kontinuierliche Weiterentwicklung der
Personalprozesse und digitalen Arbeitsabläufe unter Einbringung
eigener Ideen Verlässliche Bearbeitung administrativer Aufgaben im
Personalmanagement mit Präzision und Sorgfalt Ansprechpartner:in in
sensiblen Situationen, z. B. bei der Erstellung von Abmahnungen oder
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personalrelevanten Themen im Tagesgeschäft, vom Eintritt bis zum
Austritt, einschließlich Erstellung von Arbeitsverträgen,
Änderungsvereinbarungen, Arbeitszeugnissen und weiteren Dokumenten
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Studium im Bereich Personalmanagement oder einer vergleichbaren
Fachrichtung Du bringst fundierte Erfahrung aus der operativen
Personalarbeit mit und fühlst dich im HR‑Alltag sicher Du verfügst
über gute Kenntnisse im individuellen und kollektiven Arbeitsrecht;
idealerweise hast du zusätzlich Erfahrung im Tarif‑ und
Betriebsverfassungsrecht Dein Auftreten ist serviceorientiert,
professionell und jederzeit souverän Du arbeitest gern im Team,
kommunizierst klar und gehst Aufgaben pragmatisch sowie
lösungsorientiert an Diskretion, Integrität und ein vertrauensvoller
Umgang mit sensiblen Daten sind für dich selbstverständlich
Perspektiven Flexibles Arbeitszeitmodell für eine bessere
Work-Life-Balance Homeoffice-Option für mehr Flexibilität
Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie individuelle
Schulungen Spannende und verantwortungsvolle Aufgaben, die Ihr
berufliches Wachstum gezielt fördern Gute Erreichbarkeit mit
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Motiviertes Team, das sich gegenseitig unterstützt und erfolgreich
zusammenarbeitet Kostenloser Zugang zu Kaffee, Tee und Wasser für
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zu uns Lisa-Marie Tischer lisa-marie.tischer@dis-ag.com +49 228
29975921
Ref-Nr.: 11214546
Aktualisiert:
09.06.2026
Quelle: Bundesagentur für Arbeit
weitere Infos Rechtliche Hinweise zur Nutzung
Ob die Stelle noch verfügbar ist und weitere Informationen findest du direkt auf der Website der Bundesagentur für Arbeit. Bitte beachte: OPROMA ist nicht der Anbieter dieser Stelle und kann keine Auskünfte geben.
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