Younivers GmbH
80997 München - Deutschland
Personalsachbearbeiter/in
Arbeit
Vollzeit
ab 02.02.2026
Beschreibung
Für unseren Kunden, ein Unternehmen im Maschinen- und Anlagenbau, suchen wir am Standort München zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen HR Specialist (m/w/d) - Employee Services.
Das Unternehmen ist Hersteller von industriellen Maschinen und Anlagen. Als Mitarbeiter/in profitierst du von einer vielseitigen Tätigkeit, arbeitest in einem motivierten Team und hast individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten in einem wachsenden Unternehmen.
Deine Aufgaben:
- Du bist die erste Anlaufstelle für B... weiter lesen
Das Unternehmen ist Hersteller von industriellen Maschinen und Anlagen. Als Mitarbeiter/in profitierst du von einer vielseitigen Tätigkeit, arbeitest in einem motivierten Team und hast individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten in einem wachsenden Unternehmen.
Deine Aufgaben:
- Du bist die erste Anlaufstelle für B... weiter lesen
Für unseren Kunden, ein Unternehmen im Maschinen- und Anlagenbau, suchen wir am Standort München zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen HR Specialist (m/w/d) - Employee Services.
Das Unternehmen ist Hersteller von industriellen Maschinen und Anlagen. Als Mitarbeiter/in profitierst du von einer vielseitigen Tätigkeit, arbeitest in einem motivierten Team und hast individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten in einem wachsenden Unternehmen.
Deine Aufgaben:
- Du bist die erste Anlaufstelle für Beschäftigte eines festen Betreuungsbereichs - mit einem offenen Ohr und fundierter Expertise
- Im Daily Business steuerst du alle personalwirtschaftlichen Themen selbstständig - kompetent, empathisch und lösungsorientiert
- HR-Prozesse setzt du zuverlässig um - von A wie Arbeitsvertrag bis Z wie Zeugnis
- Bei Fragen zu arbeits-, tarif- oder sozialrechtlichen Themen stehst du mit Rat und Tat zur Seite - natürlich auch im Dialog mit Betriebsrat und Führungskräften
- Einstellungsprozesse begleitest du von Anfang bis Ende: Du kümmerst dich um Verträge, Zusatzvereinbarungen, Unterlagen - und sorgst für einen reibungslosen Start
- Mitarbeitendeninformationen pflegst du sauber in SAP, verwaltest digitale Personalakten und archivierst Dokumente professionell
- Bei BEM-Gesprächen oder personellen Einzelmaßnahmen gehst du mit Fingerspitzengefühl und Klarheit vor
- Komplexe Einzelfälle? Packst du an. Handlungsempfehlungen? Entwickelst du pragmatisch und klar
- Du bringst dich in HR-Projekte ein, denkst Prozesse weiter und gestaltest Veränderung mit
- Auch bei Themen wie Weiterbildung, Arbeitnehmerüberlassung oder Sonderprojekten übernimmst du zuverlässig deine Rolle
Dein Profil:
- Eine abgeschlossene Ausbildung im Personalbereich - z. B. als Personaldienstleistungskaufmann/-frau oder eine vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Erfahrung in der HR-Betreuung, idealerweise mit Industriebezug
- Gutes Know-how in Arbeits-, Tarif-, Sozial- und Betriebsverfassungsrecht sowie in der Arbeitnehmerüberlassung
- SAP HCM und MS Office sind dir vertraut
- Eigenverantwortung, Struktur und Verlässlichkeit zeichnen deinen Arbeitsstil aus
- Kommunikationsstärke, Teamgeist und Freude am Umgang mit Menschen bringst du mit
- Herausforderungen gehst du proaktiv und lösungsorientiert an
Unsere Benefits für dich:
- Du erhältst einen unbefristeten Arbeitsvertrag und hast die Chance auf eine dauerhafte Übernahme durch unseren Kunden
- Wir bieten Urlaubs- und Weihnachtsgeld gemäß dem IGZ-Tarifvertrag
- Erste Bonuszahlung nach 4 Monaten 750 Euro brutto sowie nach 14 Monaten weitere 750 Euro brutto
- Möglichkeit auf ein Job Ticket für die Bahn (sprich uns darauf an)
- Empfehle erfolgreich jemanden für die Stelle, und du erhältst eine Werbeprämie von 500 Euro
- Wir unterstützen flexible Urlaubsplanung, damit du Beruf und persönliches Leben gut vereinbaren kannst
Haben wir dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung über unser Bewerbungsformular. Klicke einfach auf den Button "JETZT BEWERBEN".
Du kennst jemanden der auf die Stellenausschreibung passt? Dann hole dir jetzt unseren Weiterempfehlungsbonus! Erkundige dich gleich telefonisch bei uns.
Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Das Unternehmen ist Hersteller von industriellen Maschinen und Anlagen. Als Mitarbeiter/in profitierst du von einer vielseitigen Tätigkeit, arbeitest in einem motivierten Team und hast individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten in einem wachsenden Unternehmen.
Deine Aufgaben:
- Du bist die erste Anlaufstelle für Beschäftigte eines festen Betreuungsbereichs - mit einem offenen Ohr und fundierter Expertise
- Im Daily Business steuerst du alle personalwirtschaftlichen Themen selbstständig - kompetent, empathisch und lösungsorientiert
- HR-Prozesse setzt du zuverlässig um - von A wie Arbeitsvertrag bis Z wie Zeugnis
- Bei Fragen zu arbeits-, tarif- oder sozialrechtlichen Themen stehst du mit Rat und Tat zur Seite - natürlich auch im Dialog mit Betriebsrat und Führungskräften
- Einstellungsprozesse begleitest du von Anfang bis Ende: Du kümmerst dich um Verträge, Zusatzvereinbarungen, Unterlagen - und sorgst für einen reibungslosen Start
- Mitarbeitendeninformationen pflegst du sauber in SAP, verwaltest digitale Personalakten und archivierst Dokumente professionell
- Bei BEM-Gesprächen oder personellen Einzelmaßnahmen gehst du mit Fingerspitzengefühl und Klarheit vor
- Komplexe Einzelfälle? Packst du an. Handlungsempfehlungen? Entwickelst du pragmatisch und klar
- Du bringst dich in HR-Projekte ein, denkst Prozesse weiter und gestaltest Veränderung mit
- Auch bei Themen wie Weiterbildung, Arbeitnehmerüberlassung oder Sonderprojekten übernimmst du zuverlässig deine Rolle
Dein Profil:
- Eine abgeschlossene Ausbildung im Personalbereich - z. B. als Personaldienstleistungskaufmann/-frau oder eine vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Erfahrung in der HR-Betreuung, idealerweise mit Industriebezug
- Gutes Know-how in Arbeits-, Tarif-, Sozial- und Betriebsverfassungsrecht sowie in der Arbeitnehmerüberlassung
- SAP HCM und MS Office sind dir vertraut
- Eigenverantwortung, Struktur und Verlässlichkeit zeichnen deinen Arbeitsstil aus
- Kommunikationsstärke, Teamgeist und Freude am Umgang mit Menschen bringst du mit
- Herausforderungen gehst du proaktiv und lösungsorientiert an
Unsere Benefits für dich:
- Du erhältst einen unbefristeten Arbeitsvertrag und hast die Chance auf eine dauerhafte Übernahme durch unseren Kunden
- Wir bieten Urlaubs- und Weihnachtsgeld gemäß dem IGZ-Tarifvertrag
- Erste Bonuszahlung nach 4 Monaten 750 Euro brutto sowie nach 14 Monaten weitere 750 Euro brutto
- Möglichkeit auf ein Job Ticket für die Bahn (sprich uns darauf an)
- Empfehle erfolgreich jemanden für die Stelle, und du erhältst eine Werbeprämie von 500 Euro
- Wir unterstützen flexible Urlaubsplanung, damit du Beruf und persönliches Leben gut vereinbaren kannst
Haben wir dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung über unser Bewerbungsformular. Klicke einfach auf den Button "JETZT BEWERBEN".
Du kennst jemanden der auf die Stellenausschreibung passt? Dann hole dir jetzt unseren Weiterempfehlungsbonus! Erkundige dich gleich telefonisch bei uns.
Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Ref-Nr.: 8619455
Aktualisiert:
25.01.2026
Quelle: Bundesagentur für Arbeit
weitere Infos Rechtliche Hinweise zur Nutzung
Ob die Stelle noch verfügbar ist und weitere Informationen findest du direkt auf der Website der Bundesagentur für Arbeit. Bitte beachte: OPROMA ist nicht der Anbieter dieser Stelle und kann keine Auskünfte geben.
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